39

Уволили по сокращению за 1 день.

Ситуация такая.
Три года назад начала работать в компании. Запись в трудовой мне поставили, но как оказалось, это была фиктивная запись, налоги за меня не платили все это время и я не числюсь в этой организации.
Сегодня директор сказал мне, что моя должность сокращена и я могу вотпрямщас идти домой.
На мой вопрос, а зарплата, ответил: постараюсь, но не обещаю.
Т.к. я имела доступ к наличности, то взяла из нее свою з.п. и ушла.
Конечно я погорячилась, но меня ужасала перспектива остаться без денег, да с ребенком, без чьей-либо помощи.
Директор непробиваем. Знаю, что денег я бы не увидела. :(
Очень хочется обратиться в налоговую и трудовую инспекцию.
Посоветуйте чего-нибудь, а то до сих пор в прострации пребываю.

Это amp страница - сокращенная версия обсуждения
Читать полную версию обсуждения
Ситуация такая.
Три года назад начала работать в компании. Запись в трудовой мне поставили, но как оказалось, это была фиктивная запись, налоги за меня не платили все это время и я не числюсь в этой организации.
Сегодня директор сказал мне, что моя должность сокращена и я могу вотпрямщас идти домой.
На мой вопрос, а зарплата, ответил: постараюсь, но не обещаю.
Т.к. я имела доступ к наличности, то взяла из нее свою з.п. и ушла.
Конечно я погорячилась, но меня ужасала перспектива остаться без денег, да с ребенком, без чьей-либо помощи.
Директор непробиваем. Знаю, что денег я бы не увидела. :(
Очень хочется обратиться в налоговую и трудовую инспекцию.
Посоветуйте чего-нибудь, а то до сих пор в прострации пребываю.
Ирина
Ну да. Работодатель, сука, всегда прав.
Вот в соседнем топе работодатель в любом случае безнаказанным останется.
http://eva.ru/topic/134/2902414.htm?messageId=73862048
Anonymous
а что значит "фиктивная запись" в трудовой..?
Anonymous
Это amp страница - сокращенная версия обсуждения
Читать полную версию обсуждения