14

уволят ли если узнают?

кто сталкивался подскажите
я сейчас в положении на 3мес.на следующей неделе приступаю работать в роддом.сегодня меня в отделе кадров(он находится в женской консультации) оформили подписала договор.забрали трудовую.заполнила все документы,подписалась и т.д т.е оформление официальное по трудовой (з.п белая 6т.р на руки дают 14 без всяких вычетов)
я скоро должна пойди наприем к своему врачу т.к сдала анализы и т.д я уже месяц как встала на учет в ЖК
я вот думаю мне как то нужно сообщать в роддом старшему персоналу(кто надо мной) что я в положении? или по факту когда живот будет рости*
могут ли они меня уволить узнав об этом?
что мне положено?
отпуск мне не светит т.к проработаю(если вообще проработаю) менее 6мес(хотя читала не знаю на склько достоверна информация..что беременным могут дать и достигая 6месячного отработка,зависит от договоренности с начальством) так ли это на деле?
что буду получать (если учитывать з.п..белую маленькую от работодателя перед выходом на роды и т.д) считается по белой? или по черной

Это amp страница - сокращенная версия обсуждения
Читать полную версию обсуждения
кто сталкивался подскажите
я сейчас в положении на 3мес.на следующей неделе приступаю работать в роддом.сегодня меня в отделе кадров(он находится в женской консультации) оформили подписала договор.забрали трудовую.заполнила все документы,подписалась и т.д т.е оформление официальное по трудовой (з.п белая 6т.р на руки дают 14 без всяких вычетов)
я скоро должна пойди наприем к своему врачу т.к сдала анализы и т.д я уже месяц как встала на учет в ЖК
я вот думаю мне как то нужно сообщать в роддом старшему персоналу(кто надо мной) что я в положении? или по факту когда живот будет рости*
могут ли они меня уволить узнав об этом?
что мне положено?
отпуск мне не светит т.к проработаю(если вообще проработаю) менее 6мес(хотя читала не знаю на склько достоверна информация..что беременным могут дать и достигая 6месячного отработка,зависит от договоренности с начальством) так ли это на деле?
что буду получать (если учитывать з.п..белую маленькую от работодателя перед выходом на роды и т.д) считается по белой? или по черной
Anonymous
Как спросят,так и отвечайте.У меня была история,я устроилась на работу,будучи немного беременная.И врач при осмотре написала заключение-здорова,хотя про беременность знала.Потом когда появился живот,администрация в шоке,стали говорить,что я купила справку,а врач подтвердила,что как спросили,так и ответили,про здоровье-хорошо,про беременность никто не спрашивал.И пришлось предприятию мне платить 3 года декретные деньги.
Читала как-то в комментариях к вопросу увольнения беременной, что работодателя надо обязательно письменно уведомлять о своей беременности. Типа принести справку из ЖК и попросить на ней расписаться. А так, если уволят, не зная, что Вы беременны, то поздно и сложно будет кулаками махать.
Так ли?
Уж очень афишировать не хочется...
Anonymous
Я устроилась на работу , нам было 8 неделек. Сказала где то на 16 недели, но у меня еще не было видно живота. Очень переживала, но набралась смелости и сказала нач.отдела. Что так и так, она очень удивилась, поздравила меня и спросила когда примерно ухожу в декрет. Уволить не имеют никакого права. Сейчас в данный момент нахожусь в декретном отпуске и жду появления малыша.
Anonymous
Это amp страница - сокращенная версия обсуждения
Читать полную версию обсуждения