13

О смене работы

Хотелось бы посоветоваться о смене работы. В настоящий момент работаю уже больше года, работа в 9 до 18, добираться час на общественном транспорте, минут 30 на машине, когда могу забрать ее у семьи. Получаю 45 на руки, по итогам года, в марте, возможно будет (или не будет) премия в размере примерно 2 зарплат. Работа офисная, бумажная, ненапряжная, т.е. пью постоянно чай/сижу в инете/читаю книжки, самой работы немного, главное быть на месте. Коллектив средний, никто не трогает, но и поговорить фактически не с кем.
Есть вариант сменить работу. Зарплата в районе 28 на руки , график с 9 до 18 с возможностью сдвига на час (типа с 8 до 17), добираться от дверей до дверей максимум 15 мин. И компания, и по большей части коллектив мне знакомы. Неизвестно только реальное количество работы.
Обе конторы свято чтут ТК, т.е. больничные и отпуска в наличии. Также в наличии ребенок 6 лет, ходит в сад. Сейчас ее утром отвозит папа либо я, если с машиной. Забирает папа либо няня, которая 2 раза в неделю возит ее на подготовку к школе. Деньги нужны на решение жилищно-дачного вопроса/покупки второй машины и т.п. Т.е. питание и повседневную жизнь хватает и без этого. Вопрос: стоит ли транспортная доступность перемен и потери в зарплате?

Это amp страница - сокращенная версия обсуждения
Читать полную версию обсуждения
Хотелось бы посоветоваться о смене работы. В настоящий момент работаю уже больше года, работа в 9 до 18, добираться час на общественном транспорте, минут 30 на машине, когда могу забрать ее у семьи. Получаю 45 на руки, по итогам года, в марте, возможно будет (или не будет) премия в размере примерно 2 зарплат. Работа офисная, бумажная, ненапряжная, т.е. пью постоянно чай/сижу в инете/читаю книжки, самой работы немного, главное быть на месте. Коллектив средний, никто не трогает, но и поговорить фактически не с кем.
Есть вариант сменить работу. Зарплата в районе 28 на руки , график с 9 до 18 с возможностью сдвига на час (типа с 8 до 17), добираться от дверей до дверей максимум 15 мин. И компания, и по большей части коллектив мне знакомы. Неизвестно только реальное количество работы.
Обе конторы свято чтут ТК, т.е. больничные и отпуска в наличии. Также в наличии ребенок 6 лет, ходит в сад. Сейчас ее утром отвозит папа либо я, если с машиной. Забирает папа либо няня, которая 2 раза в неделю возит ее на подготовку к школе. Деньги нужны на решение жилищно-дачного вопроса/покупки второй машины и т.п. Т.е. питание и повседневную жизнь хватает и без этого. Вопрос: стоит ли транспортная доступность перемен и потери в зарплате?
автор
Неа, сидите на старом месте и пейте чай. Хорошая зарплата, непыльная работа. Все супер -я за эти деньги на старой работе вкалывала -тоже час езды был. На меньшее не пошла бы. Смысл? Я бы дапже не парилась
Anonymous
Знаете, а я наверное одна из немногих ненормальных, которая как раз отказалась от более территориально близкой работы (2 станции метро от дома) и перешла на другую - подольше на метро и с одной пересадкой...
Плюс предыдущая работа была как раз таким "болотом" - часто делать было вообще нечено - но мне было оооооооооооочень скучно и совершенно никакой самореализации...
Сейчас ношусь электровеником, от дома дальше, но зато рада, что занимаюсь своим делом наконец-то!!! знаете, такое ощущение, что наконец нашла свое место!))
ЗЫ! по зп кстати ничего не выиграла - баш-на-баш...
Трудоголик?))
Это amp страница - сокращенная версия обсуждения
Читать полную версию обсуждения