Вопрос работодателям

Как бы вы отнеслись к тому, чтобы ваш сотрудник попросился на работу после декрета на неполный рабочий день, с 9 до 16? Взяли бы?

В нашей компании все девочки с детьми до 3-х лет работают на 1 ч. меньше без изменения з/платы. Объем работы не снижается и требования прежние - все справляются.