Кризис. Смена работы. Щекотливая ситуация

Девочки, доброго дня! Я на перепутье, очень нужен совет. Еще с лета озаботилась о переходе на новую работу, т.к. Имеющая по ряду причин не устраивает, долго и далеко ездить( более 1,5 часа), примитивные обязанности, компания российская, но вроде устойчивая. Работая здесь, ощущаю, что весь свой потенциал, накопленный за годы работы в западных компаниях, реализовать не могу, от чего депрессую, злюсь и раздражаюсь на все вокруг. Осенью получаю звонок от рекрутера с предложением обсудить одну вакансию, приезжаю. В первом приближении оказывается, что это: компания Американская, функционал мне понятен и близок, прекрасный офис в шаговой доступности от метро. НО, все происходит в режиме конфиденциальности, так как замену ищут сотруднице, которая 13 лет работает в компании, и не подозревает о том, что ее хотят уволить. Женщине за 50, но выглядит прекрасно, стильная, модная, я легко нашла ее в социальных сетях и более того, у нас с ней ряд общих деловых контактов. Меня заверили, что человеку предлагали массу вариантов развития карьеры внутри компании, но она упорно стоит на своем, не идет на диалог, ничего не хочет и более того, ее результаты работы последние 2 года довольно низко оценивают и штаб-квартира, и локальный менеджмент. Мне сразу данная ситуация показалась неэтичной, но ради спортивного интереса я согласилась участвовать в конкурсе, т.к. никогда не отказываюсь от собеседований, считаю, что это полезный опыт в жизни. Так вот, я прошла 6 собеседований на всех уровнях управления, и с Российскими менеджерами, и с Европой, и с США. По скайпу. Сейчас, рекрутер звонит, спрашивает, когда готовы выходить на новое место, а я в ступоре. Сейчас кризис, а в той отрасли, где работает данная компания, прогнозируется существенное падение рынка в 2015. компания Американская, кто знает, какие будут создаваться для них условия с учетом курса на импортозамещения и политическую обстановку в мире и стране. Да еще и моральная ситуация меня очень тяготит, вхождение в коллектив, с учетом того, что из под человека буквально вынимают стул, да еще и в кризис, да еще и в предпенсионном возрасте, так скажем. Верю в закон бумеранга и не хочу, чтобы в будущем мне все это вернулось. Позиция топовая, если откажусь в последний момент, есть шанс оказаться в черном списке у рекрутеров, вообще ничего не предложат. Мне самой 41.