Как ищите работу?
Давайте делиться опытом в этом нелегком труде. Как я ищу (правда пока безуспешно):
- сообщила всем знакомым и родственникам. что ищу. Но пока глухо - у всех сокращения, новых не берут вообще.
- разместила резюме на hh и superjob и обновляю каждый день,
- при отклике на конкретную вакансию пишу сопроводительное письмо (не шаблонное, а конкретно под каждую вакансию). Но что странно, заметила что нет просмотра отправленных резюме (примерно в половине случаев не открывают). Такое ощущение, что менеджеры по персоналу сидят и создают видимость работы, а реально сотрудники не нужны.
- если работодатель звонит или оставляет мне телефон, чтобы я перезвонила, то в тел. разговоре стараюсь еще раз уточнить зп и функционал. Очень часто оказывается, что кроме основного функционала надо будет и еще за других сотрудников работать (например, берут маркетолога, но чтобы сам и сайт компании сделал (маркетолог это не делает), и сисадмином побыл (тоже другая профессия). По зп часто выясняется, что реальная зп гораздо ниже указанной в вакансии.
- сообщила всем знакомым и родственникам. что ищу. Но пока глухо - у всех сокращения, новых не берут вообще.
- разместила резюме на hh и superjob и обновляю каждый день,
- при отклике на конкретную вакансию пишу сопроводительное письмо (не шаблонное, а конкретно под каждую вакансию). Но что странно, заметила что нет просмотра отправленных резюме (примерно в половине случаев не открывают). Такое ощущение, что менеджеры по персоналу сидят и создают видимость работы, а реально сотрудники не нужны.
- если работодатель звонит или оставляет мне телефон, чтобы я перезвонила, то в тел. разговоре стараюсь еще раз уточнить зп и функционал. Очень часто оказывается, что кроме основного функционала надо будет и еще за других сотрудников работать (например, берут маркетолога, но чтобы сам и сайт компании сделал (маркетолог это не делает), и сисадмином побыл (тоже другая профессия). По зп часто выясняется, что реальная зп гораздо ниже указанной в вакансии.
ищу работу юристом..на hh и супердж..
про хх-сделал два одинаковых резюме на юриста и юрисконсульта. посылаю сначала одно..если прям нравится вакансию но нет отклика и второе высылаю на всякий случай..
и не обновляю резюме.. а сама высылаю именно на те вакансии что меня устраивают.
с большой вилкой вакансии типа 40-150 даж не рассматриваю. консалтинг тоже.