Влияет ли полнота в 45-50+ лет на устройство на новую работу?

Кого примет работатель из уволенных на закате лет -толстых медленных спящих или стройых на рядовые должности? Вес к этому времени у многих прибавлен,его не отрежешь.И вот пригласили на собеседование.Открывается дверь и входит фактурная крупная претенденша,а до этого были кузнечии худенькие.Кто отпечатается в памяти работадателя- крупногабаритная или худая?

- "полнота" в каком смысле? 80 кг или 180?
- почемук "толстых" - обязательно означает "медленных и спящих"? Есть очень жнергичные и эффективно работающие люди с лишним весом, и есть стройные, которые "засыпают на ходу"
-думаю, что линейной зависимость тут нет. Если человек "по знакомству" - то понятно что врядл ли будут проблемы. А если человек "с улицы" - то тут уже зависит от...гм...личного вкуса работодателя или скорее - человека, проводящего собеседование.
- ну и как бы да: профессииональные качества, умение себя подать и резюме тоже наверное не последнюю роль играют ;-)

Думаю, будет зависеть от харизмы.

У нас дева работает - толстая ржачная калмычка. Работа у нее - взрыв мозга в прямом смысле. Но она и сама хохочет и других настраивает. Только спустя полтора года узнала, что у нее брат в КВН, буквально на днях их команда перешла в высшую лигу. Я ей говорю - что ты у нас делаешь, дуреха? Давно бы уже на ТВ была! Она опять ржот - вся харизма,мол, брату досталась. Не верю ))))

Да, статистика подверждает, что у стройной больше шансов. Излишняя полнота воспринимается на подсознании как признак распущенности, необязательности.

В 45-50 уже ТОЧНО пофиг вес )))

В любом возрасте при прочих равных у людей с нормальным весом больше шансов получить работу, чем у людей с лишним.

Что значит толстая? 66 кг при росте 160 -это уже толстая?

Конечно, когда человек во всем прекрасен - это здорово. Никому не нравятся чужие недостатки. Но думаю, что люди при приеме на работу все-таки в целом оценивают человека. Есть приятные люди, а есть не очень. И не важно, какой у них вес. Но у каждого работодателя тоже свои тараканы, так что...

Какие глупости Нет, не влияет вес. Вот возраст очень влияет. А полные люди бывают очень приятные в общении. Вообще не вижу связи веса с приемом на работу. Ну, если вы не устраиваетесь секретуткой с дополнительными интимными обязанностями и шеф любит худышек. Если что, я не толстая, 44 размер одежды.

Сложный вопрос. Наверное, меня закидают тапками сейчас, но вот я работаю в компании, где очень тщательно отбираются кандидаты в офис. Поскольку нас мало - то мы должны быть единомышленниками практически во всем. Поэтому при отборе смотрим на возраст (молодых не берем, до 27-28), манеру общения, взгляды на жизнь. Толстые не вписываются. Не потому что толстые. А потому что, как правило, малоподвижные, склонные к проблемам со здоровьем. И еще они часто плохо пахнут. К сожалению.

От вакансии зависит. Я сейчас вакансии нянь смотрю, некоторые пишут прямо "без лишнего веса". А если куда-нить бухгалтером, то там уже другое важно.

Ничего не имею против полных, но, когда искала няню на дачу, отказала одной крупногабаритной даме именно по причине крупногабаритности. Потому что это ведёт к дополнительным рискам: от невозможности угнаться за шустрым ребёнком до возможности раздавить (уж простите) биотуалет и садовую мебель.

У нас фин. дир. щепка, а главбух толстушка размера 58-го. Все отлично.

Я плюшка, но очень живая и подвижная, меня берут :-)

Я сейчас распустилась, при 1, 65-80 кг, да понимаю, что много, что-то себя увидела в зеркале салона красоты( у них специфичные-придают еще больше габаритов) и решила начинать понемногу худеть, но это так к слову. По делу: я такой работник, что меня даже при таких параметрах рвут на части, но я устала и 2 года назад осела дома, думала, что посижу пол года и опять выйду, ан нет, диван засосал, сейчас ищу работу не по профилю, я и газеты готова разносить( финансовый вопрос не стоит), только чтобы больше ходить и меньше сидеть.

Если вакансия предполагает активность, постоянное движение, хорошую физическую форму, то, конечно, полнота претендентки/а влияет.

Я как эйчарка встряну. Если девушка 40+ лет жирна, то значит у нее нет чувства меры. а это риски налицо. увы. И в еде. И в косметике/парфюме. И в бокалах пресловутых.
Я лично порекомендую бизнесу нанять другую, без этих рисков.
Полных и с развитым чувством меры не встречала.

полнота в 45-50 это = плохое здоровье, соответственно сниженная работоспособность, умственная ригидность и больничные - кому это надо?

Как выше написали - после 35+ полных нет, не взяли бы. Они медлительны очень.

Не знаю насколько полнота влияет на трудоустройство, но знаю несколько примеров, где руководители - стройные молодые женщины и довольно медлительные, а их замы - за 40 лет, очень полные и при этом очень активные, большая часть организационной работы на них, работают много лет и отлично справляются. Это к вопросу о "медлительности" полных.

120 кг с работой никогда проблем не было, но у меня работа не связана с физ.нагрузкой, исключительно с умственной...
снизить вес конечно пытаюсь, но не особо получается, то срываюсь и ем орешки или еще что-нибудь калорийное, то еще что-то (((
Начальство никогда не дискриминировало, со стороны коллег вижу и нормальное отношение, и ненормальное. Пытаюсь не обращать внимание конечно, на презрение. Видимо такая же позиция, как здесь в топе у людей - человек распущенный, значит распущенный во всем - и в поесть, и в гигиене, и в работе, и в характере...

примут того, кто будет за копейки пахать и молча терпеть все издевательства )
сейчас почти везде так.