Намёк на увольнение и время на поиск места??

Добрый день, девы!
Руководитель намекнул, что к лету можем расстаться, если не будет продаж. (необязательная сертификация, 9001 14001 и т. Д)
Мол отстаивает меня перед иностранным руководителем.
К слову, неоднократно пыталась обсуждать стратегии развития в условиях текущей эконом. Ситуации, отсутствие узнаваемости компании, высокие цены и аудиторов и т. Д. Писать можно много.
На последнем митинге, на вопрос, почему нет у меня продаж от иностранного руководителя, не смогла ответить.
Перенервничала и сообщила, что детально изложу все в письме.
РОП в мск полностью не заинтересован в развитии направления, продажи сократились, конкурс. Приимущ нет и т. Д.
Ваш взгляд со стороны.
Искать новую работу, но написать письмо иностранцу, открыв все карты, в. Т. Ч. Полный пох..изм РОП в России?
Не писать, но показывать "типа активность", ищя новое место?
Написать и искренне верить в изменения :))))
Заранее благодарю за ответ.