12
Телефонный опрос для Юристов и Бухгалтеров
ТЕЛЕФОННЫЙ ОПРОС для Юристов и Бухгалтеров.
Приглашаем, главных бухгалтеров, бухгалтеров, частнопрактикующих юристов, юристов – мужчин и женщин, в возрасте от 25 до 50 лет - уверенных пользователей ПК и других портативных устройств, а также уверенных интернет пользователей для участия в интервью, посвященному правовой информации.
Вознаграждение высокое.
Неучастие в опросах более полугода
17, 17, 19, 20 и 21 октября в 13-00
8-916-983-23-27 Ирина
stasya47@mail.ru - высылайте на почту ФИО, возраст свой, конт. телефон
Это amp страница - сокращенная версия обсуждения
Читать полную версию обсужденияТЕЛЕФОННЫЙ ОПРОС для Юристов и Бухгалтеров.
Приглашаем, главных бухгалтеров, бухгалтеров, частнопрактикующих юристов, юристов – мужчин и женщин, в возрасте от 25 до 50 лет - уверенных пользователей ПК и других портативных устройств, а также уверенных интернет пользователей для участия в интервью, посвященному правовой информации.
Вознаграждение высокое.
Неучастие в опросах более полугода
17, 17, 19, 20 и 21 октября в 13-00
8-916-983-23-27 Ирина
stasya47@mail.ru - высылайте на почту ФИО, возраст свой, конт. телефон
Приглашаем, главных бухгалтеров, бухгалтеров, частнопрактикующих юристов, юристов – мужчин и женщин, в возрасте от 25 до 50 лет - уверенных пользователей ПК и других портативных устройств, а также уверенных интернет пользователей для участия в интервью, посвященному правовой информации.
Вознаграждение высокое.
Неучастие в опросах более полугода
17, 17, 19, 20 и 21 октября в 13-00
8-916-983-23-27 Ирина
stasya47@mail.ru - высылайте на почту ФИО, возраст свой, конт. телефон
каким образом вознаграждение, если опрос телефонный?
и подойдут ли люди 60 лет - мужчина юрист (точнее руководитель юридического департамента) и бухгалтер женщина.
и подойдут ли люди 60 лет - мужчина юрист (точнее руководитель юридического департамента) и бухгалтер женщина.
Деньги можно забрать из компании после тел. опроса. Возраст для данного опроса 25-50 лет
1
1
Это amp страница - сокращенная версия обсуждения
Читать полную версию обсуждения