Я не лояльна к компании? ( про бухгалтерию)
Доброе утро.
Я пришла работать в новую компанию примерно месяц назад.
Работа связана с обслуживанием кредитного портфеля компании. Те оформление кредитов, сопровождение и тд.
у компании большой по сумме кредитный портфель, определённые обязательства, такие как сдача квартальной отчётности, на основе ее рассчитываются показатели, и банк решает устанавливать штрафы или нет… вплоть до досрочного погашения кредита…
До меня работал сотрудник, который на пробных днях не озвучил, что в компании есть такая проблема… а проблема такая, после сдачи отчётности в банк, бухгалтерия правит несколько раз отчётность. И что расшифровать отчётность ранее направленную в банк невозможно… И так по 5-ти компаниям за 1,5 года….
Но это не самое страшное! В ходе анализа выяснилось, что отчётность сильно рисованная. И например, нарисовали красивые результаты во 2 кв. 21, а во 2 кв.22 в столбике за 2 кв.21 -показали реальную картину ( кто знает форму 2 б/у поймёт …)
В итоге, было принято решение переделать всю отчётность за 1,5 года и отправить ее в банки у которых мы просим сейчас деньги ( не в основные) Как посмотрят аналитики банка, что результаты преукрашены? Причём на очень серьёзные суммы?
А расшифровать отчётность за 1,5 года должна я ))) те расшифровками отчётности занимался мой предшественник.
Я конечно с этим не согласилась.
Мой знакомый главбух сказал беги от туда пока на тебя ещё что-нибудь не повесили.
В итоге я ухожу, срок отработки три дня включая выходные, но вот мой руководитель просит выйти как они найдут нового человека и передать дела. И что я не красиво поступаю, что ухожу через три дня. Что не лояльно отношусь к компании…
Мне и жаль немного своего руководителя, сейчас на подготовке 6 кредитных договоров, и окончание квартала.
Но, с другой стороны, почему им меня было не жаль? Почему вместо плавного вхождения в должность и нормальной адаптации, на меня возложили обязанности исправления документов за 1,5 года? Почему не дали заниматься текущей работой?
Ведь буквально месяц назад, у меня было три предложения по работе, а сейчас ничего….
И конечно, меня это особо не должно волновать, но какой человек, если ему скажут правду о делах в компании пойдёт туда? И что ответит о необходимости в расшифровках за 1,5 года ? Ведь Главный бухгалтер снял с себя ответственность…
И ищут человека на зарплату меньше чем у меня…
Я пришла работать в новую компанию примерно месяц назад.
Работа связана с обслуживанием кредитного портфеля компании. Те оформление кредитов, сопровождение и тд.
у компании большой по сумме кредитный портфель, определённые обязательства, такие как сдача квартальной отчётности, на основе ее рассчитываются показатели, и банк решает устанавливать штрафы или нет… вплоть до досрочного погашения кредита…
До меня работал сотрудник, который на пробных днях не озвучил, что в компании есть такая проблема… а проблема такая, после сдачи отчётности в банк, бухгалтерия правит несколько раз отчётность. И что расшифровать отчётность ранее направленную в банк невозможно… И так по 5-ти компаниям за 1,5 года….
Но это не самое страшное! В ходе анализа выяснилось, что отчётность сильно рисованная. И например, нарисовали красивые результаты во 2 кв. 21, а во 2 кв.22 в столбике за 2 кв.21 -показали реальную картину ( кто знает форму 2 б/у поймёт …)
В итоге, было принято решение переделать всю отчётность за 1,5 года и отправить ее в банки у которых мы просим сейчас деньги ( не в основные) Как посмотрят аналитики банка, что результаты преукрашены? Причём на очень серьёзные суммы?
А расшифровать отчётность за 1,5 года должна я ))) те расшифровками отчётности занимался мой предшественник.
Я конечно с этим не согласилась.
Мой знакомый главбух сказал беги от туда пока на тебя ещё что-нибудь не повесили.
В итоге я ухожу, срок отработки три дня включая выходные, но вот мой руководитель просит выйти как они найдут нового человека и передать дела. И что я не красиво поступаю, что ухожу через три дня. Что не лояльно отношусь к компании…
Мне и жаль немного своего руководителя, сейчас на подготовке 6 кредитных договоров, и окончание квартала.
Но, с другой стороны, почему им меня было не жаль? Почему вместо плавного вхождения в должность и нормальной адаптации, на меня возложили обязанности исправления документов за 1,5 года? Почему не дали заниматься текущей работой?
Ведь буквально месяц назад, у меня было три предложения по работе, а сейчас ничего….
И конечно, меня это особо не должно волновать, но какой человек, если ему скажут правду о делах в компании пойдёт туда? И что ответит о необходимости в расшифровках за 1,5 года ? Ведь Главный бухгалтер снял с себя ответственность…
И ищут человека на зарплату меньше чем у меня…
Одобрит? Отлично.
Не одобрит? Вам еще лучше. Вообще не придется ничего передавать))
На работу ходят за зарплату, остальное - демагогия. Не ведитесь )
Но я реально не понимаю, что мне делать в этой ситуации!
Учет расчетов с поставщиками услуг, проверка заявок на оплату;
Ежемесячное закрытие расчетов с кредиторами в SAP;
Ведение Актов сверок с контрагентами (заказчики, поставщики, подрядчики) по всем компаниям Группы;
Работа с первичными документами (проверка, разбор, архивация);
Проверка книги покупок и книги продаж по нескольким юридическим лицам Группы;
Участие в аудите (РСБУ, МСФО), подготовка расшифровок по своим участкам учета;
Подготовка документов по запросам контролирующих органов.
Автор