Кто также продолжит работать?

С понедельника.
Мы работаем. Отпускать на выходные никого не собираемся.
Как у вас?

Наконец-то уходим на удаленку.
И то по причине того, что вход в сам бизнес-центр будет ограничен.

БЦ работает, мы работаем, и не только мы. Регионы все работают.
Сейчас в срочном порядке пишу "справки", для тех, кого если что вдруг пускать не будут.
Попросили наши со склада перестраховаться.

Меня волнует будут ли штрафовать ЮЛ за нарушение карантина, если мы припремся в понедельник на работу, к нам придут дяденьки в погонах?

Мы с мужем на удаленке, работаем, естественно. Он, правда, утверждает, что дома ему тяжело, слишком много отвлекающих факторов. Не знаю уж, что это за факторы, никто к нему даже не заглядывает :chr2 :mda

про выходные

Конституция РФ
Статья 90
1. Президент Российской Федерации издает указы и распоряжения.
2. Указы и распоряжения Президента Российской Федерации обязательны для исполнения на всей территории Российской Федерации.
3. Указы и распоряжения Президента Российской Федерации не должны противоречить Конституции Российской Федерации и федеральным законам.
http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_28399/35204d468b0900751c311bbff3cb38938b9d141d/

Указ №206н «Об объявлении в Российской Федерации нерабочих дней»
В целях обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения на территории Российской Федерации и в соответствии со статьей 80 Конституции Российской Федерации постановляю: 1. Установить с 30 марта по 3 апреля 2020 г. нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы.
https://www.budgetnik.ru/art/103535-qqq-03-26-ukaz-prezidenta-o-nerabochih-dnyah-s-30-marta-po-3-aprelya

Конституция РФ
Статья 80
1. Президент Российской Федерации является главой государства.
2. Президент Российской Федерации является гарантом Конституции Российской Федерации, прав и свобод человека и гражданина. В установленном Конституцией Российской Федерации порядке он принимает меры по охране суверенитета Российской Федерации, ее независимости и государственной целостности, обеспечивает согласованное функционирование и взаимодействие органов государственной власти.
3. Президент Российской Федерации в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами определяет основные направления внутренней и внешней политики государства.
4. Президент Российской Федерации как глава государства представляет Российскую Федерацию внутри страны и в международных отношениях.
http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_28399/c6952b5a450ecbd400a69c936207692e2af4c14d/

ТК РФ
Статья 111
Выходные дни
Всем работникам предоставляются выходные дни (еженедельный непрерывный отдых). При пятидневной рабочей неделе работникам предоставляются два выходных дня в неделю, при шестидневной рабочей неделе - один выходной день.
Общим выходным днем является воскресенье. Второй выходной день при пятидневной рабочей неделе устанавливается коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка. Оба выходных дня предоставляются, как правило, подряд.
У работодателей, приостановка работы у которых в выходные дни невозможна по производственно-техническим и организационным условиям, выходные дни предоставляются в различные дни недели поочередно каждой группе работников согласно правилам внутреннего трудового распорядка.
http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/57d0380478e89e33fc2a3d64af96b7d7793be7c6/

ТК РФ
Статья 112
Нерабочие праздничные дни
Нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:
1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января - Новогодние каникулы;
7 января - Рождество Христово;
23 февраля - День защитника Отечества;
8 марта - Международный женский день;
1 мая - Праздник Весны и Труда;
9 мая - День Победы;
12 июня - День России;
4 ноября - День народного единства.
В целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней выходные дни могут переноситься на другие дни федеральным законом или нормативным правовым актом Правительства Российской Федерации. При этом нормативный правовой акт Правительства Российской Федерации о переносе выходных дней на другие дни в очередном календарном году подлежит официальному опубликованию не позднее чем за месяц до наступления соответствующего календарного года. Принятие нормативных правовых актов Правительства Российской Федерации о переносе выходных дней на другие дни в течение календарного года допускается при условии официального опубликования указанных актов не позднее чем за два месяца до календарной даты устанавливаемого выходного дня.
http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/98ef2900507766e70ff29c0b9d8e2353ea80a1cf/

у нас все работают, Ит, иностранные заказчики. Из дома

Вот мне тоже интересно. Действительно регионы многие будут работать. Так что... смысла не вижу вообще в этих выходных. Но президент призывал к сознательности. А ее у нас не было никогда. И в такой большой стране нет ресурсов, чтобы контролировать. В Ростовской области, например, работают детсады. Все тихо и спокойно. Сейчас для многих горячая пора. Для строителей. Кто дома загородные строил, так и будут строить. А так же теплицы, бани и многое другое. Такие как раз выживут.

Администрация одного из Подмосковных городов, работаем как обычно,

Так же.
Я думала удаленку сделают, но у них мощностей не хватает.

работаю. нам пофиг- праздники,карантин,война.

Москва. Продажи. ТК все будут работать. С хера ли нам не работать, если регионы работают а ТК принимают грузы. Поставщики наши вообще опрос проводят кто выйдет кто нет. В основной массе всем похеру на выходные. Люди работать пойдут.

Работаем на удаленке, но в указе есть сноска, что работают организации непрерывной деятельности, а мы эту непрерывность удаленкой обеспечиваем. И потом деньги у нас кончаются ровно завтра (я глав бух, поэтому точно знаю:) Не поработаем, не получим зп. Все просто.

Мы работаем, в том числе и в субботу-воскресенье (дежурства). Кто=то же должен продукты и лекарства пенсионерам носить.

Не будете. Вас тупо не пустят в транспорт и машину остановят

Так же, но из дома. Пока до конца апреля.
А мужу даже не сказали до когда, то есть они менее оптимистичны.
Я бы предпочла хотя бы в мае еще из дома работать.

Уже почти 2 недели на удаленке, так и продолжим. Шеф выйдет на работу, т к есть необходимость, хотя обычно это не его функционал

Если все работают, кому путин тогда выходные объявил?:mda

На удалёнке. Все как штык. Если неделю не работать, то ряд бизнесом встанет ..

Библиотека, пн-пт выходные, субботу и воскресенье работаем (без читателей).

Грузовые перевозки. Работаем. Шеф дал задание захватить рынок максимально, пока всякая шелупонь боится и закрывается )))

Я больничный возьму на 2 недели. Я врач, но ребенка некуда деть.

Мои, куда я планировала пойти в ближайшие дни, закрываются на неделю в субботу - маникюр и парикмахерская для собак.

Уважаемые собственники, поделитесь, как ведут себя ваши арендодатели в этой ситуации?

А кого-нибудь все-такие отпустили с сохранением запрплаты (как вещал нас Президент)? Кого не спрошу, все будут продолжать работать.

Походу, только депутаты отдыхать будут))))
ЗЫ тоже работаем (правда, на удаленке)

У нас работают все каналы. Останкино.

Я на удалёнке, работаю, т.к. работает организация - имеет отношение к медицине.
Муж работает, т.к. торговля продуктами. Ещё и в офисе.
Очень надеюсь, что учителя с их дистанционкой работать не будут.

Я работаю, мед учреждение, я не медик, но в указе нет перечня должностей, только мед организации, так что продолжаем работать.

Мы продолжаем

Вышли РЕКОМЕНДАЦИИ минтруда Там 2 листа. Кому надо ищите...
непрерывно действующих организаций, в том числе в сфере энергетики,
теплоснабжения, водоподготовки, водоотчистки и водоотведения; организаций,
эксплуатирующих опасные производственные объекты и в отношении которых
действует режим постоянного государственного контроля (надзора) в области
промышленной безопасности; организаций, эксплуатирующих гидротехнические
сооружения; организаций атомной промышленности; строительных организаций,
приостановка деятельности которых создаст угрозу безопасности, здоровью и
жизни людей; организаций, осуществляющих предоставление гостиничных услуг;
организаций сельскохозяйственной отрасли, занятых на весенних полевых работах;
медицинских и аптечных организаций, а также организаций социального
обслуживания;
организаций, обеспечивающих население продуктами питания и товарами
первой необходимости, в том числе производителей продуктов питания и товаров
первой необходимости; организаций, которые в целях обеспечения населения
продуктами питания и товарами первой необходимости оказывают складские
услуги, транспортно-логистические услуги, а также организаций торговли;
организаций, выполняющих неотложные работы в условиях чрезвычайных
обстоятельств, в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь и нормальные
жизненные условия населения, в том числе предприятий, выпускающих средства
индивидуальной защиты, дезинфицирующие средства, лекарственные средства,
медицинские изделия, теплотелевизионные регистраторы, бесконтактные
термометры и установки обеззараживания воздуха, а также предприятий,
выпускающих материалы, сырье и комплектующие изделия, необходимые для их
производства; организаций, деятельность которых связана с защитой здоровья
населения и предотвращением распространения новой коронавирусной инфекции.
Кроме того, к подобным организациям следует отнести организации в сфере
обращения с отходами производства и потребления; организации, осуществляющие
жилищно-коммунальное обслуживание населения;
организации системы нефтепродуктообеспечения; организации, предоставляющие
финансовые услуги в части неотложных функций; организации, осуществляющие
транспортное обслуживание населения;

Я из своего отдела отправлю домой тех, кто ездит на метро. Остальные будут работать в обычном режиме. Я тоже работаю.

Я работаю так же.Сфера ЖКХ.

ОЧЕНЬ плохо, что в приказе нет перечня специальностей. В таких случаях надо конкретно разъяснять, например ЖКХ - аварийка - да, бухгалтерия - нет. Магазины с жизненно необходимым товаром - продукты и хозы - да, игрушки, косметика, но где еще заодно продают туалетную бумагу - нет. И штраф работодателю, который не хочет этого понять. И т.д. Иначе будет как сейчас, на следующей неделе работают практически все, кто-то сам рвется в бой, кого-то начальство не отпускает.

Муж и вся его компания работает и будет работать. Бизнес. Переговоры. Встречи. :-)

мы тоже работаем- страхование

Американская компания. Продолжает работать. Я всю позапрошлую неделю работала на удаленеке. Не без трудностей ,конечно, но в целом нормально.
В вторник приехала в офис к закрытию месяца. Думала закрою , возьму документы и снова на неделю на карантин.
Начальница мне устроила жуткий скандал, чтобы я оставалась в офисе и работала , как все!
ХА! буду я сидеть в офисе с25-30ними , которые кашляют, сморкаются , а главное шляются не пойми где

Так что пока на больничном. Потом как Президент решит).
Наша компания в сферу обеспечивающих жизнедеятельность города не входит. Никакого резона держать людей вместе нет. Но вот такая у начальства ДУРЬ!

Еще и меморандум выпустили с фразой типа " что несмотря на Указ Президента, просим Вас проявить волонтёрские качества и выйти на работу! " Т.е. без двойной оплаты)))
Молодежь в ахуе! , но работу идут , у многих же ипотека(((

А я морально готовлюсь в деревню уехать. Курей разведу, грядки) Проживу до осени , там дальше видно будет!.

кассир в магазине, рабочий день сократили, но работаем (пятерка МО)

Муж иностранная компания удалёнка,
я буду на работу ходить.

Работаем, в тц. Нам сказали, тц не закроют, так как в нем работают продуктовые магазины и аптеки. Так что.. мы тоже работаем (продаем лако-красочные изделия).. последние дни вообще народу много, все ремонт хотят делать.

Работаем. Частный бизнес. Но у нас на метро никто не ездит

работаем.
муниципальная служба. регион

работаем. медицина

Удаленка.
Но что-то мне подсказывает, что объем работы у нас резко упадет.
А еще нам сегодня выплатили зарплату за март полностью.
А вот про премию в этом месяце, как я говорю коллегам, можно забыть, но коллеги думают, что и премия будет, посмотрим.

А вот мне непонятно , объясните , мы работаем , вот еду я в метро или иду и что меня могут штрафануть ? Что говорить та ?

Да, на удаленке. У нас импорт и дистрибуция товаров, которые относятся к товарам первой необходимости. На эту неделю почти всех окончательно отпустили на удаленку, в офисе-некоторые руководители. Все наши зарубежные ( в том числе и итальянские) поставщики работают, наша таможня тоже пока планирует работать. ЗП платят в полном об'еме, что прекрасно.

Никакой двойной оплаты не положено, посмотрите разъяснения на сайте Минтруда. Мы работаем, энергетическая компания. Кто хочет на удаленку, будет лишен премии, а это 50% заработка.

Работаю на дистанте. Походу, 24/7, потому что я ж сижу дома, у меня масса времени! (истеричный смех)

Мы работаем, весь офис на удаленке. Неудобно очень, но что делать.

Выперли у нас сегодня всех из офисов