Должностные обязанности
Кто должен писать должностные обязанности сотрудник сам себе и отсылать на соглашение руководителю или руководитель?Создался новый отдел.
если нет типового функционала, то можно написать самому и согласовать. но сначала лучше поискать.
я не хочу брать на себя ответственность и писать самой себе обязанности,хотелось бы чтобы это сделал руководитель, а она сопротивляется.
потому что она не знает точно что именно вы делаете. я также заставила своего офис-менеджера мне все написать, а потом взяла ее док и вставила его в наш шаблон и добавила что считала нужным. она все подписала.
У нас всегда пишет сам работник. Обязанности определяет начальник. Можно взять в кадрах аналогичную должностную инструкцию и переписать под себя немного исправив.
Руководитель или отдел кадров. С работником можно советоваться, принимать или не принимать его предложения.
На прошлой работе у меня отдел кадров спрашивал "своими словами" что я и мои подчиненные делают, с кем взаимодействуют, а потом присылали на согласование. На нынешней буду сама писать :sad2
