Ситуация со знакомой
Девочки, нужно мнение постороннего человека.
Есть у меня одна знакомая. Не подруга, не хорошая знакомая, а ПРОСТО знакомая.
В настоящее время она ищет новую работу и просила меня разузнать не ищет ли мой работодатель еще кого. При этом я сама новенькая. На прошлой неделе открылась вакансия и я ей об этом рассказала. И сказала на каком сайте подробная информация. Она начала меня осаждать, что даст мне свое резюме, а я в свою очередь, передам лично начальству. Попытка обьяснить, что у меня там не те позиции, успэом не увенчалась. Тогда йа сказала ей, что резюме принимают исключительно в электронном виде. Так она решила опять же меня упомянуть! Я поросила ее этого не делать, но уверенности нет :(
Я уже подумываю, взять резюме, но не передавать.
Что скажете по поводу ситуации и как мне поступить?
К этому и склоняюсь. Она приятный человек, но это ее желание рассказать всем о нашем знакомстве, не нравится мне совершенно :(
она будет домогаться - почему же не отвечают?! сходи к директору и спроси, в чем дело, ты же ТАМ работаешь!
Подруга ваша - человек настырный и глуповатый. Оно вам надо в сослуживцы? Тем более что при передаче резюме получится, что она пришла по вашей рекомендации и на вас свалится ответственность за её результаты. Такое резюме если и передавать, то в отдел кадров, чтобы были в курсе и ни-ни не принимали.
В том-то и дело, что передавать лично я не собиралась совершенно! Я думаю теперь как бы предотвратить это! Ведь, что если ей, несмотря на мои уговоры, вздумается все равно мое имя озвучить!
В резюме нет, но в письме, к которому оно прикреплено. Она так и хотела! От такой-то такой-то узнала, что открыта вакансия :о Я дар речи потеряла, когда о ее планах услышала.
Можете себя пока успокоить таким рассуждением, чтобы заранее свои нервы не скушать. Если кадровик обратит внимание на ваше имя, то к вам же и обратится за пояснениями. А если нет, то в распечатке вашего имени не будет, не распечатывают тексты писем, только тексты резюме, так что дальше почтового ящика ваше имя не пойдёт.
возьмите и просто отдайте в отдел кадров, сказав, что она ищет работу, но ручаться за нее вы не можете, а так же не знаете ее квалификации, также, в общем-то можно сказать, что тетенька настырная, так штришок к портрету, который может подсказать рассматривать ее вообще в кач-ве канидата или нет. и больше не рассказывайте о наличии вакансий на вашем месте работы ПРОСТО знакомым, вменяемости которых не знаете.
вот меня всегда удивляло подобное. я работаю в крупной компании на не руководящей должности, но меня периодически просят знакомые порекомендовать их на вакансию, у нас серьёзное тестирование и собеседование с двумя руководителями. прийти может любой, вакансии опубликованы на сайте, а у меня не тот уровень, чтобы я могла влиять на руководство. знакомые обижаются.
Зачем вы ей вообще сказали о вакансии? Пусть сама ищет.
Скажите что все - место занято, прости-извини, пока ты моими руками пыталась устроится - уплыла рыба.
Хотела доброе дело сделать. Я и представить себе не могла, что она такое устроит. Эта ситуация меня кое-чему научила, конечно.
П.С. А что если она на сайт полезет смотреть? А вакансия висит.
Не хочешь зла- не делай добра. :) Это на будущее вам. А сейчасм вам нужно взять ее резюме и бросить его в почту фирмы. И еще настоять, чтобы она нигде не упомянула ваше имя. Будет наставиать- посылайте подальше с легким сердцем, нах вам такая навязчивая в подругах?
Возьмите резюме, передайте со словами: "Эта дама мне шапочная знакомая. Я за неё не отвечаю".
Это, во-первых, обелит Вас перед знакомой - она, между прочим, может и проверить, дошло ли её резюме до адресата. Вот Вам будет приятно потом с ней разбираться, что Вы "просто забыли передать". Она на вас все грехи за свою неудалую жизнь повесит.
А во-вторых, в будущем - если её возьмут, когда она снова (а это сто пудов повторится) станет на вас ссылаться - Ваше начальство будет уже в курсе, что вы умыли руки от ответственности.
ЗЫ. Вообще, невиданная наглость, протежировать саму себя, ссылаясь на человека, который и не собирается давать рекомендации!
Любой факт передачи резюме накладывает некую ответственность на передающего.
Пусть даже она скажет "это резюме я ваще на улице нашла, вот решила вам показать".
О том что знакомая шапочная забудут на следующий день, а вот че случится, придут к автору с претензией "ты вот тут резюме давала, так вот эта твоя знакомая..."
Скажут, спасибо, и отправят резюме в мусорку. С точки зрения работодателя, чаще всего такой найм через Свету-Галю-Маню намного дешевле и часто надежнее, чем через рекрутинговые компании. Через сайты приходит тоже очень много мусора, для которого нужно много времени, чтобы отсеять. Поэтому многие компании поощряют такие рекомендации.
Потому что когда берут по рекомендации, то тот, кто рекомендовал, берет на себя ответственность за того, кого привел. А если тот чел окажется лоботрясом, скандалистом и хреновым специалистом? Каково будет автору? Как вы можете поручиться за другого человека?
Простите, но так подумать может только начальник-идиот. Ответственность на том, кто принял решение нанять человека, и то не полная. Все ошибаются. Про поручительство речи, вообще, нет. Это просто рекомендация, reference... Ничего такого в этом нет.
Начальники тоже бывают разные. Один и не вспомнит, по чьей рекомендации кто пришел, а другой еще и выскажет- что за дерьмо ты посоветовал.
Угомонись, кому сдалась твоя недалекость?
Или решила сама себя пропиарить будто комуто интересна? ха 100 раз!
Ага, прямо толпы бегут и бегут...
Вот это фантазии, а что еще остается? както нужно себя показать
Ну так смотри, мне не жалко. Мне есть чего показать интересного :) Вот тебе вчерашняя фотка из моего окна, правда красиво? Лебеди летят :) Любуйся и поднимай себе настроение. :)
Если она такая активная и пробивная, что ей мешает самой придти и принести свое резюме? Зачем автора сюда впутывать, вообще непонятно? Доказывай свою активность сама.
Я сразу вижу халявщика в таком поведении. Хороший работник, получив отлуп в помощи, сразу поймет это и отправит резюме самостоятельно, а не будет сидеть жопой на диване и ждать, чтоб за него поговорили. А здесь по ситуации видно, что соискательница палец о палец не ударила в направлении трудоустройства в течении того времени, пока прессует подругу. Я полно знаю таких оборотистых, которые любят чтоб за них поговорили, нашли знакомых, чтоб решить их проблемы.
Такое тоже возможно, хотя поиск работы через знакомых - обычная практика. А автор, похоже собственной тени боится :)
Я сама еще новенькая, специально обратила на ето внимание. Мне бы себя зарекомендовать как следует,а тут получается Я рекомендую! На месте начальника Вас бы это не смутило?
Нет, меня бы это не смутило. Причем вот прямо РЕКОМЕНДОВАТЬ, "пожалуйста, возьмите", никто и не просит. Подойти в отдел кадров или к начальнику отдела, где есть вакансия и сказать: "Моя знакомая ищет работу, заинтересована вакансией в таком-то отделе, могу я Вам оставить ее резюме на рассмотрение?"
Забыла добавить, в этой компании совершенно не практикуют искать работников через знакомых. Я об этом случайно узнала, так что если она обо мне обмолвится, выставит меня в более невыгодном свете.
А чуть позже такая дама легко вас подсидит или подставит. Есть такой типаж- без мыла в Ж влезть. Гоните вы ее подальше. Если ей так нужно это место- пусть сама ходит и добивается. Выше правильно уже написали- посоветуете ее, будете нести ответственность. А вы ее уже знаете- и не с самой лучшей стороны.
Это не исключено. Как выяснилось, она такая простая, что диву даешься ;) Подруга сказала, написать ей, что кандидат уже есть, либо вопрос решается между двумя фаворитами.
А что вы испугались-то? Укажет, что с вами знакома, скажете да, знакомы шапочно и про вакансию сказала, так как она работу ищет. Остальное дело отдела персонала и отдела где вакансия смотреть подходит кандидат или нет.
Будьте нейтральны и не давайте никаких коментов относительно ее профнавыков - вы их не знаете.
Ну и упомянет... ну и что?...
Всегда можно сказать... что это не ваш профиль.... и вы понятия не имеете о её квалификациях... Хотя... если вы там без году неделя... то вашего мнения никто и спрашивать не будет...
Добрее надо быть к людям... и воздастся вам...
Те же индусы везде тянут своих.... взаимовыручка... что нам и не снилась.... А здесь влом даже слово замолвить... ффу.... зверьё какое-то.... как будто, самой работу больше искать никогда не придётся...
Упомянуть об источнике информации вполне допустимо (если сам человек не против). Такая информация не компрометирует человека, а, напротив, показывает его рвение. НО! если человек попросил убрать упоминания о себе, а потенциальный кандидат на это "положил", если он проявляет подобную настойчивость, я бы ОБЯЗАТЕЛЬНО взяла это резюме,.. а потом спрятала как можно дальше.
Не дай бог с такой работать. Есть шанс, что она все мозги автору выест, если ее возьмут. Да и потом, она УЖЕ игнорирует пожелания автора. А если она так же будет вести себя в рабочей обстановке? Нафиг оно надо.
НИКОГДА не связывайтесь по работе со знакомыми и подругами. И уж конечно не надо никого рекомендовать, в конечном итоге можно оказаться в дураццком положении. Тем более уже видно что подруженция ушлая тетка.