Как быть с отпуском?
Зимой составляли график отпусков на этот год. На лето всем давали по 2 недели, распределили так, чтобы двое из отдела одновременно не уходили.
Я должна идти с 17го, со следующего понедельника.в это же время у мужа отпуск, 15 го уезжаем. Забронировано жилье, оплачена часть.
Сегодня звонила женщина, которая должна в понедельник уже выйти из отпуска, и сказала что в отпуске болела, поэтому не выйдет, т.к.отпуск ей должны продлить. И меня теперь не отпускают.
Что делать? Заявление мое на отпуск подписанное сказали выкинут. Сиди и работай, вместо тебя некому..
Кто же знает, что вам делать. Изучайте закон на эту тему. Подстава та еще, конечно.
Тоже берите больничный. Коллега ваша сволочь. Могла выйти и отгулять потом свой отпуск.
Начальство посчитало, что вас продавить легче, чем вашу коллегу. Осталось убедить их в обратном.
Желательно иметь хоть какие-нибудь подтверждения того, что вы оформили отпуск - письма, фото завяления, заполненный график и т.д. После чего спокойно едете и все. На слова начальства посетовать, что вы бы с радостью, но никак не получится. Вы в любом случае уезжаете.
Совсем не обязательно, чтоб ей продлевали отпуск прямо сразу после отпуска. Так и передайте той даме и своему руководству.
На вашем месте я бы взяла больничный и поехала с мужем. Думайте о себе и своей семье, на работе о вас никто думать не будет - там вы только раб.сила.
я бы еще потом в отпуске тоже взяла больничный, чтоб мне продлили отпуск - а че, очень удобно.
В таком случае она обязана выйти на работу тогда, когда собиралась, и брать отпуск в другое время. Все оговорено заранее. То, что она проболела в периодд своего отпуска не ваша проблема. Отправляйте эту даму к начальству, они должны улаживать такие форс-мажоры, вас это вообще не касается.
да, ей могут продлить, если не против руководство , у вас ведь график или б.л. куплен. Она может вас понять, что в отпуск надо. Свои дни отгуляет в др. время.
А у Вас есть копия подписанного Вами заявления?
Сходите в кадры, сфоткайте график отпусков.
Закон на Вашей стороне. Имхо, спокойно объясните начальству (после того, как документами запасетесь), что у Вас оплачены путевки и Вы вынуждены уйти в отпуск так, как ранее было запланировано. Сделать они Вам ничего не смогут. Это проблема работодателя, а не Ваша.
Прочитала ниже, что отпускные не выплатили. Дополню: служебную записку руководству (или в бухгалтерию), мол, должны были выплатить и не выплатили...дата, подпись. копию себе. Бумажками прикройтесь и спокойно идите в отпуск.
