Как мне стать бухгалтером?

копировать

Дайте мне ценный житейский совет, плииз! Когда-то (4 года назад) я закончила бухучет в университете. Но по профессии не работала, к тому моменту я была неплохим закупщиком древесины. Потом, как водится, декрет и я - "не в обойме". Да и работа та не совсем для мамы с малышом: много переработок, поездок, нервов.
Хочу вернуться к истокам и стать бухгалтером. А дальше не знаю, что разумнее: пойти на курсы, которых как грибовв после дождя или лучше искать место "помощника младшего помощника" за бесплатно и оттуда карабкаться? Но есть печальный пример маминой подруги: она пошла в бухгалтера, прошла курсы, устроилась этим самым помощником и уже 4-ый год вводит в сисетму счета-фактуры, больше ничего ей не доверяют.

копировать

это сплошь и рядом. сейчас даже помошником-помошника без опыта работу не берут.
я так нашла работу, 5 лет сидела в декрете, вышла бухом накладные вводить и тд по мелочи. это такая рутина. это так скучно и неинтересно. платят копейки. вот с сижу. как ваша подруга...

копировать

Подучитесь маленько ) и консалтинг идите там всех берут, за копейки правда , но зато потренируетесь, а там уже все от вас зависеть будет..

копировать

если у нее опыт 4 года, уже давно бы нашла работу просто бухгалтером. Всему научат, главное что опыт хоть какой то уже есть.

копировать

это наивные иллюзии, в большинстве организаций никто ничему учить не будет. это неправильно, но такой подход процветает. мне даже дела нормально не передали, положили на стол пачку путевок (ГСМ) и усе :-(

копировать

А почему не правильно? У нас за обучение допоплаты нет, если человек пришел на определенное место и получает зарплату за полноценного работника, то и работать должен. Почему я должна тратить свое время, обучать кого бы то ни было, если он уже устроился сюда как специалист? А потом он же и подсидит! Бывает и так.

копировать

если вы уходите с места, то должны передать дела как следует, это всего 2-3 часа, ну и подсказать что-то незнающему, это по-человечески.

копировать

Я имела ввиду не уход, а прием на работу нового не квалифицированного или малоквалифицированного бухгалтера

копировать

ничего не иллюзии. Я тоже пришла, стола видно не было, передавать дела было уже не кому. Подходила и спрашивала у других, что да как. Все равно помогут, объяснят. Это не значит что гл.бух со мной рядом сядет и неделю учить будет))) Если мозги есть, один раз покажут, а дальше и самой можно уже разобраться. А 4 года - это не 3 мес. Хотя бы в 1С ориентироваться уже нормально должны за такой срок.

копировать

автор, вы такая странная, вы сами-то с пустой головой сядете вести отдельный участок? возьмете на себя такую ответственность?

копировать

Я никогда не сталкивалась, чтобы новичку не помогали. Когда в 2005 году пришла помощником бухгалтера - коллега все объяснила - но там простейшая работа была. Потом все операции стала делать быстро, попросила увеличить объем работы. Потом девочка ушла - я сама попросилась на ее место. Потом как то постепенно одно, другое - опыта набрала. Ушла в другую компанию - еще больше опыта. В третьей компании приятельница пзвала на должность заместителя ....
и вобщем то везде при необходимсти все показывали и объясняли - если была необходимость, ну соответственно и сама всегда много читала.

копировать

+1 в нормальных местах всегда так, я тоже не в одном месте бух. работала, везьде так. Новые участки никогда не пугали, пару раз покажут, а дальше от человека зависит. Кто то сразу схватывает, а с кем то хоть мес.учи, толку ноль.

копировать

так и есть. что то покажут, что то естественно сама читаешь, просматриваешь документы предыдущие, т.е все равно понимание какое то есть...при необходимости задаешь вопросы... У меня была девочка в подчинении, я ее снуля учила - я вобще считала это своим долгом...мне никто никогда в помощи не отказывал, вот и я старалась так сказать долг отдать.