Директор и деньги!
Всем привет. Ситуация такая: работаю в компании около года, с недавних пор перестала устраивать зарплата. Директор повысил вдвое и уговорил остаться. Но, некую часть этих денег мне выдают не в кассе предприятия а он лично и... как я недавно поняла ...из своей зарплаты! Объясняя это тем, что пока не может официально обосновать учредителям такое резкое повышение зарплаты.
Мне очень неудобно от данной ситуации. Прям совесть замучала от того, что человек каждый раз отдает свои личные деньги. ИЛИ! не париться! и думать, что мне тоже нужны деньги, и если я у него их не буду брать - врятли он вообще будет просить о повышении у вышестоящего руководства.
p.s. Директор милейшей и добрейшей души человек, очень многому научил по работе. Ни каких намеков на что-то более не было ни разу, единственное, говорит, что приятно со мной работать.
Интересны ваши мнения...
ну директор, наверно, в своем уме был, когда зарплату повышал? Вы ж не вымогали с ножом у горла. Берите, пока дают, короче говоря.:)
Что за контора? Почему спрашиваю - Вы уверены, что он именно из своей ЗП отдает, нет ли у него "левых" доходов типа откатов или процентов от левых сделок?
С недавних пор узнала,что точно личной зарплатой. До этого, когда брала, думала, что левыми.
Да, так получилось, что некоторых пришлось обучать лично. Просто хороший человек - а что такого?
Это вы круглая дура, если думаете, что кто-то будет делиться своим заработанным, а не тем черным, что сливает якобы в зарплату по его указке артель старателей - бухов.
+ мульон!!!
это просто сказка на ночь!!! Кто вообще способен от себя в нынешнее время что-то оторвать? Да не разовой акцией, а ежемесячно...
хоть бы темы аниматоры придумавали нормальные, реалистичные. А так на Еве, что ни тема, то изпадстала читать можно!! Я когда-нить оттуда вылезу уже????? ;))))))
Мне так шеф в +1 з\п приплачивает,т.к. не могёт обосновать,почему я бух,буду получать больше,чем глав.бух.
Извините, что влезу...
А почему бух больше чем главбух получает?
У Вас работы больше? Ответственности? Или все-таки дело в том, о чем вся ева сейчас хором подумала? (еще раз сорри)
Ого,ева ещё и думать умеет?
Не то,не другое не третье..я дружу с женой шефа и он устроил меня к себе на работу!
Ну я Вам не скажу за всю Оде..., в смысле - еву... но иногда мысли проскакивают!))))
Но если без стеба, то ситуация некрасивая... неловкая... хотя сейчас столько откровенной непорядочности в трудовых отношениях, что чего уж тут скорбеть о несовершенстве мира...
Где я сказала,что это норма??Ваши домыслы -это проблемы вашего воспитания и,вот только не надо завидовать!:)
Я говорю,о том,что такое возможно..ну а вы в силу собственного слабоумия продолжайте думать,вместе со всей евой,что такое возможно только одним способом!
У меня никаких домыслов, ибо Вы все сами написали: большая зп из-за дружбы с женой начальника :) И мое воспитание не позволило бы получать больше непосредственного начальника толька по этой причине :)
А уж чтобы завидовать, так Боже упаси, я со своим "слобоумием" работаю финансовым директором и на зп не жалуюсь :) :) :) В отличии от Вас, получающей за, несмотря на свое "сильноумие", за "по блату". Мне Вас жалко. "Блат" закончится - обидно будет лететь вниз: привыкли к большим деньгам, а знаний и умений на зп в 2-3 раза меньше... Чему уж тут завидовать!
А вот автор молодец, ей, видимо, не за просто так платят! И на ее месте я бы зп получала бы и лишний раз не заморачивалась бы. Но у Вас совсем другая ситуация...
Я не стала комментировать предыдущий пост, потому как не объяснишь, что "не красиво"... Просто система ценностей другая... а уж современная вакханалия в трудовых отношениях как раз подтверждает правоту таких вот поступков! :-(
Но если задуматься, что есть справедливость выше чем директор,)))) то все встает на свои места...
P.S. мы с Вами коллеги! ;-)
Раз директор пошёл на то, чтобы доплачивать Вам лично, значит Вы ценнейший сотрудник. А следовательно, не парьтесь. Не последние же он вам отдаёт;)
раз платит значит может себе позволить... и ценит вас очень как сотрудника
к примеру личный водитель моего начальника тоже получает "вторую ЗР" из рук шефа и он это реально заслужил... т.к. парень бывает частенько дома за 12 ночи, а в пять утра уже выезжает к шефу... выходные как правило тоже под ним, семью детей толком не видит, шеф может дернуть его в любую минуту, т.ч. в данном случае это полностью оправдано
Почему вы решили, что это часть его зарплаты? Вообще похоже на то, что у него есть некий фонд наличных, которыми он может распоряжаться по своему усмотрению. У нас на работе это было очень распространено. Все друг другу за мелкие услуги платили наличкой. А бухгалтер при отчетности на суммы плюс-минус сто-двести долларов вообще не обращал внимание.
В смысле - незамеченными??? Вы думаете, что можно не заметить, как ты собственноручно из сейфа докладывашь по устной просьбе сотруднику 100 баксов к тому списку, который ему бигбосс подписал?
Вы имеете очень скромное представление о реальном бизнесе:-D
У нас тоже так было. На заре становления компании и у директора был некий фонд, которым он поощрял тех работников, которых считал нужным.
Мне кажется, что вам нужно перестать париться откуда берутся деньги на вашу з/плату.
Вот я и пишу тут - потому, что точно знаю - что это Личная зарплата!!! Если бы я была не уверена - ставила бы вопрос по другому.
А вы не думаете,что директор тоже может форум читать.......ну это так к слову пришлось
Как грамотно развел вас директор и заставил поверить,что платит из личного армана. Сама часто с учредителями использую этот способ и какое-то время сотрудник работает и делает то дело,которое нам важно,что бы было доведено до конца. Затем этого сотрудника увольняем в 24 часа. Не спрашивайте как,способов много. Так что автор,если вы ничего не придумали,то осталось не долго работать
Видимо, имелось ввиду, что в том случае зарплата повысилась из личного кармана временно, только чтобы работник доделал проект....а после завершения с базовой начальной зарплатой (с которой и выходное пособие ниже, и так далее), работника уволили пинком под зад. Так сказать, прикинулись валенками на время.
А я ещё подумала, что выдавая на руки деньги мимо ведомости (т.е. чёрным налом), можно потом это обстоятельство против работника использовать. Ну, думаю, понятно как.
...Но я всё равно не верю, что кто-то кому-то что-то из личных денег платит.
после фразы:Интересны ваши мнения.... сомнений в разводке больше нет:DНезаменимых сотрудников не бывает, чтобы поднять вам зарплату и выплачивать ее из собственной зарплаты.
Какая вам разница из какого кармана достают деньги?Вы хотели определенную цифру и получаете её,радуйтесь.
и не забывайте,что теперь вы ему благодетелю,отрывающему от сердца часть своей зарплаты, должны быть благодарны и обязаны по гроб жизни. И не удивляйтесь если завтра вас о чем-нибудь попросят.
Ну и народ... Всех заботит как бы дензнаков нагрести побольше... Поверьте, лишь очень небольшая часть счастья заключена в этих, с водяными знаками, бумажках,
Предполагаю, что директор все-таки умничка. Понимает, что кадры многое решают и видит потенциал в авторе плюс заботится о компании. Таких теперь очень редко встретишь. Предполагаю, что надеется, работа автора топика принесет компании достаточно прибыли, простимулирует рост, чтобы через время можно было обосновать повышене зарплат легально перед владельцами. Тогда, кстати, он свою компенсацию возьмет.
Автор, не надо совестью мучаться. Надо деласть то, ради чего человек уменьшил в Вашу сторону свой доход. Своей работой принести существенную прибыль компании и дать поскорее возможность директору обосновать увеличение ФОТ по результатам прироста дохода компании. Он вернет тогда свои деньги и Вам еще мысленно спасибо скажет.
Ему не нужны Ваши совестные срадания. Ему нужен результат Вашей работы.
Кстати, слишком редкая ситуация. чаще по-другому бывает. У меня вот начальник новый пришел и забрал весь ФОТ себе в зарплату. Повышать денег нет, брать новых людей денег нет, народ с переработками постоянно. Вот нашла новую работу. Как-то намекнула, не хочет ли он себе меньше сделать чуток... Ответил "я что, дурак что-ли".
Если больше ничего, кроме того, что платит мимо кассы, не смущает, то не парьтесь. У нас была ситуация, когда мой муж, соучредитель и директор, платил сотруднице из своего кармана. Я с той сотрудницей сидела в одном кабинете. намека на интим там не было 100%. И я, как жена, не была против, что немалая сумма уходит мимо моего носа. :-) Человек приносил пользу, и ей можно было доверять.