не хочу в командировку...

копировать

Мужа отправляют в командировку за 2 тысячи км на 2 недели. Муж программист и большую часть работы (если не все) он может сделать удаленно через интернет... До этого на работе уже были удаленные проекты... Муж ехать не хочет, я тоже не хочу, чтобы он ехал. Вопрос - есть какой-либо законный "не ругательный" способ, чтобы он не ехал или ехал на меньший срок (на 5 дней допустим)? Спасибо.

копировать

Это вы у мужа спрашивайте. В каждой компании свои законы...у нас нельзя, тк заказчик требует специалиста на объекте. Командировка вносится в сметы, количество дней тоже определено заранее

копировать

В данном, рассматриваемом случае, с теми вводными, что Вы дали, законных оснований для отказа от командировки, нет.

копировать

прийти к тому, кто посылает и попробовать убедить сделать работу удаленно

на законном основании, как я припоминаю (но могло уже и изменится), в командировку нельзя посылать беременных... и то, с какого-то конкретного срока

копировать

Не только.
1.Беременных (на любом сроке)
2.Несовершеннолетних
И еще есть категории, кот-е только с их согласия.

копировать

))) у автора 2 варианта отмазаться от ком-ки)))

копировать

ну, несовершеннолетних я даже не рассматриваю )) да, еще те, кто по временному договору, по моему..

копировать

заявление об увольнении и никуда не поедет.

копировать

Не может отказаться он. Только уволиться.
К лицам, которых нельзя отправить в командировку относятся:
• беременные женщины (ст. 259 ТК РФ);
• сотрудники, работающие по ученическому договору, если командировка не связана с их ученичеством (ст. 203 ТК РФ);
• несовершеннолетние работники (ст. 268 ТК РФ).
К категории работников, направить которых в командировку можно лишь с их письменного согласия и при условии, что это не запрещено медицинскими рекомендациями и они письменно уведомлены о праве отказаться от командировки (ст. 259 ТК РФ), относятся:
• женщины, имеющие ребенка до трех лет;
• матери (отцы), воспитывающие без супруга (супруги) ребенка до пяти лет;
• работники, имеющие детей-инвалидов;
• работники, которые ухаживают за больными членами семьи в соответствии с медицинским заключением.

копировать

спасибо :-)

копировать

Да подождите вы. Уволиться, уволиться. Что там по трудовому договору-то?

копировать

Спасибо! В итоге едет муж в командировку на 5 дней, потом 2.5 дня дома, потом на 4 дня... Мужа такая ситуация устраивает, меня тоже... Не то, чтобы рады, но вариант терпимый...

копировать

за 2 тыс.км туда-сюда будет ездить? эти возвраты на 2 дня ему фирма оплачивает?

копировать

на выходные билеты на самолет покупает фирма...

копировать

Много ли наработает муж, если жена всякий раз будет указывать, удобно ли ей или нет, чтобы он в командировку ездил?

копировать

Я не указываю мужу, ему самому неохота куда-то ехать... Он вообще первый раз в жизни в командировку едет...
Да и на работе муж не качал права, он просто пытался намекнуть, а можно ли вместо 2-х недель, на 1 неделю поехать, не ругаясь... Тот вариант, который получился - ему вообще начальник сам предложил...

Возможно ему будет тяжело на 2 дня туда-сюда мотаться... Не знаю, обязательно скажу ему, что если он считает нужным, то может на 2 дня не мотаться туда-сюда...

PS Да, и у нас 2-е маленьких детей...

копировать

Как относятся маленькие дети к командировкам мужа? По-моему, раньше по закону в командировку мать не разрешалось отправлять. Теперь и отцов?
"Не знаю, обязательно скажу ему, что если он считает нужным, то может на 2 дня не мотаться туда-сюда..."
Благосклонно позволите не мотаться?

копировать

Про мотаться - просто скажу, чтобы он знал, что я готова продержаться без него 2 недели, если ему будет так легче... Про детей написала к тому, почему мне бы было тяжело, если бы он уехал на 2 недели подряд... Да, и муж мне помогает с детьми и по хозяйству (покупает продукты, например, живем не в Москве, доставки продуктов на дом нет)... Да, и бабушек, нянь у нас в помощь нет...

Да, и мы все-таки не рабы на плантации - имеем право голоса... Вообще не понимаю, почему наезды...