Увольнение и рекомендации
Подругу вынудили уйти( сменилось руководство).В трудовой написали по обоюдному согласию.Сейчас она ищет новую работу.Подскажите может ли она не давать координаты рекомендателя с этого места работы, а дать предположим с предыдущего?
И будут ли новые работодатели звонить на последнее место работы.Подруга переживает что если попадут на начальника, то он может дать плохие рекомендации( с коллегами отношения замечательные).
Спасибо за ответ!
По большей части рекомендации не спрашивают многие работодатели, в любом случае можно давать координаты предыдущих мест работы (надёжных людей)
Скорее всего будут звонить на последнее место работы или выяснять о последнем месте через "свои каналы". я бы подготовила свой "достоверный" рассказ о том, что команда сменилась и решили всех зачистить сразу. Думаю, что при таком подходе не будут сильно выяснять подноготную увольнения.
Можно спокойно и рассказать о смене руководства. Если спросят рекомендации, можно дать телефоны тех, с кем непосредственно работали.
