хорошая работа
Народ привет, поделитесь кто где работает, в смысле кем и сколько получаете, сколько вам лет, ищу работу просто интересно у многих здесь высокооплачиваемая работа, а какая,
ПИШИТЕ ПРОСТО :
ВОДИТЕЛЬ - 50 т., 28 л. - или как там у вас
Посоветуйте что в 40 лет можно найти
я думаю, что человек отлично знает, кто такой рантье, просто пока у него ноль возможностей быть этим рантье :)
Москва,39 лет,глав спец на госслужбе федералы 22000 на руки.при поиске вакансий всегда учитываю,что надо успеть детей забрать из сада/школы.сейчас двое первоклашек,работаю до 17.30.Был большой перерыв и как результат сложно было вообще начать работать.по весне буду опять пытаться искать лучшей работы.
очень вам будет трудно найти работу... потому, что ком. фирмы не берут после госслужбы и бюджета, у них пунктик на этом..
я не знаю, что скрывается функционально за глав. специалистом, но как правило просто работа с документами специфического характера более никуда не применимого..
Я почему так пишу, т.к сама глав. спец. в бюджете за 25 тыс. и также с детьми школьниками.. Пару раз оч. активно рассылала резюме и ноль реакции..
П.С. я даже не знаю на кого рассылать резюме, т.к. специалист по перебиранию бумаг за 30ть никому не нужен, либо на теже 25 тыс.
Да я знаю,но если честно хотелось сменить только организацию, но не саму госслужбу(т.к. реально очень привыкаешь к самой системе не смотря на ее несовершенство).
да, согласна, я тоже привыкла к этой системе.. хочется верить, что в другой гос. структуре платят побольше :), меня все кроме финансовой стороны устраивает..
что за организация? не верю. сестренка моя тоже федерал, ведущий специалист, т.е. на ступень ниже вас, ее оклад, на руки, 26000, + квартальная премия, + годовая ооочень хорошая, +санаторно-курортные к отпускным, + ДМС, не только для сотрудников, но и членов семей (мужу ее в прошлом году сложную операцию сделали бесплатно и без диких очередей - по ДМС)
хотите туда?
конкретизировать не буду, скажу только, что подчиняются министерству труда и социальной защиты.
А я верю т.к. сама была консультантом, стаж 6 лет с иными периодами, со всеми премиями, надбавками периодической оплатой временного исполнения обязанностей по должности зам.нач.управления-нач.отдела выходило 35 т.р. в месяц. В среднем, в месяц получала 27-28 т.р. Все остальное добиралось премиями в конце года. Но больше 35 не выходило. Никаких льгот, никакого мед.прикрепления. Порой продолжительность рабочего дня доходила до 14 часов. Последние полтора года в состоянии нервного напряжения. В итоге все похерила и уволилась. После гос.службы без связей, найти хорошую работу очень не легко.
Да, сохранились.
Я говорила с коллегой, которая занималась оформлением пенсии. Она сказала, что размер пенсии зависит от должностного оклада, а оклады на гос.службе мизерные. В 99% пенсия за выслугу лет меньше трудовой пенсии, соответственно получать её не выгодно. Выигрывают только те, кто последние годы перед увольнением замещали должности от нач.управления и выше. Всем остальным выгодней сидеть на обычной трудовой пенсии. А потом не надо забывать, что трудовые пенсии индексируются с завидной регулярностью. А пенсии за выслугу лет индексируются только тогда, когда происходит повышение окладов у гос.служащих. В последнее время это происходит весьма и весьма редко.
Там ещё есть такой нюанс, что на данную пенсию бывший гос.служащий может рассчитывать при наличие, как минимума 15 лет стажа. Но блин, эти 15 лет надо проработать за копейки и не факт, что в дальнейшем пенсия за выслугу лет будет выгодней.
какие требования на эту должность? просто чтоб ориентироваться.. я тоже референт директора, но только 50 тыс.
устраивалась с улицы. знание английского. ну, еще я шустрая очень и расторопная. хороший организатор.
опыт работы на данной позиции 11 лет.
с 20 лет работаю))) у разных начальников.
заработала 3 квартиры.
тк всегда платили очень хорошую зарплату+бонусы.
прошла Нестле, Сибур, БПетролиум.
в подчинении всегда 3 секретаря.
здорово! я такая же шустрая и расторопная, но вот только английский хромает, никогда не давался мне язык Шекспира :)
ничего, подтяните, если захотите!
у меня начальник второй экспат был, пришлось))
бухгалтер (бюджетная организация)35лет - от 35-60тыс.
нач. отдела продаж 40лет - 100тыс.
У нас в конторе так:
- помощник ген.дира, жен.,56 лет, 90 тыс.руб.
- главбух. жен,47 лет, 240тыс.руб
- замглавбуха, жен, 48 лет 120 тыс.руб
- финдир, муж, 40 лет, 220 тыс.руб
- рядовой бух на участок, жен-ны от 28 до 50лет,от 70 тыс до 90 тыс.руб.
- менеджер по продажам(опт),жен/муж, 25-50 лет,оклад 85 тыс.руб +%%
- специалист по работе с клиентами, жен/муж, 20-30лет, 40 тыс.руб + премии
- продавец-консультант (магазин розница), жен/муж, 20-45 лет, 25-40 тыс.руб(оклад+%%)
- директор магазина (розница, до 200 м.кв)жен/муж,30-45 лет, от 40 до 60 тыс.(оклад+%%)
Ну вот как-то так...
Тянет на себе всё главбух (с т.з. налогового законодательства, проверок,отчётов в органы и т.п.контора полностью белая и является крупным налогоплательщиком), а финдир отчёты для материнской конторы строчит забугор(на англ.яз) и больше нигде не участвует (это такое видение данной должности у наших забугорных руководителей ;-) ). А ..ну ещё пытается какие-нибудь расходы сократить, но его быстро с небес на землю ставят в бухгалтерии ;-)
У нас опт и розница ТНП (пр-во по всему миру)
а менеджер по кадрам у вас сколько получает?
и сколько в кадрах человек работает? бывает один только подбором, другой - кадровым делопроизводством..
Вакансий у вас свободных нет? или где можно посмотреть?
Вакансии в офисе бывают крайне редко, можно сказать, что последние 5 лет их нет (кроме оптовиков-продажников с хорошим опытом в этой сфере и свободным англ.яз...)
В кадрах работают 3 человека (на офисе и на рознице), штат Российского подразделения (в тч. и розница)200 чел.
Специалист по кадрам, 46 тыс.руб (КДП,подбор, Табель, 1С и т.п.)
Инженер по ОТ, муж, от 60 тыс.руб.
Менеджер-руководитель по кадрам ,от 70 тыс.руб (обязанности те же ,+контроль,+ ДМС,+корпоративы,+отчёты и т.п.)
Спасибо!Сколько не смотрю вакансии кадровики по-моему мало поулчают, а у них оч. сложная с точки зрения документов работа. Ведь надо мало того разбираться в ТК, так еще и правильно оформить сотрудников, а это сто бумажек на одного :)
Смотрю у вас менеджер по работе с клиентами получает 40+ премии, мне кажется у него работа попроще в плане ответственностьи, чем у кадровика. Мне просто интересна работа в кадрах, вот думаю переквалифицироваться :)
Хорошо, что у вас такой сплоченный коллектив!
кадровики получают мало, потому что их очень много, причем большинство после месячных курсов, а там знаний ноль
да и что скрывать, у нас после 10 лет работы потолок для кадровика 60 т. гросс (не руководитель)
да сейчас всех оч. много, особенно в москве, менеджеров по продажам или бухов чтоли мало.. просто у кадровиков, как и у бухов ответственность мне кажется большая, юридическая (я про правильных кадровиков, а не с месячных курсов)... а у продажников ее вообще нет..а денег почему то больше..
ой, да ладно, приносят они. Они просто накладные оформляют. А клиентов фирма сама себе ищет - рекламой, связями руководства и пр.
т.е. вы тоже считаете, что у кадровика работа сложнее и он заслуживает большей зарплаты, чем продажник?
вы кадровик? так отстаиваете их права :)
я была им, когда универ закончила.... сбежала через год (но осталась в отделе персонала)
почему?:
1. отсутствие мыслительной деятельности
2. отсутствие перспектив (хотя у нас был отноительно молодой коллектив, 10 сотрудников от 20 до 35)
3. отсутствие нормальной ЗП
получают они мало! меньше чем другие в HR, и другие отделы в HR их не очень уважают.... кадровик почти = клуша, которая сидит вечерами с вышивкой
это все не относится к руководителю отделом кадров, но если работать на участке ( в крупных компаниях), то именно так и есть
Тут каждый понимает слово и функционал "кадровик" в меру своего опыта. Спорить бесполезно. В одних конторах "кадровик"="универсал: подбор,оценка,адаптация,КДП,ЛНА и т.п.", в других компаниях "кадровик" = "КДП и не более"
Помню, работала в крупной конторе (1000 чел) в отделе персонала, так там каждые 6 мес. работников ОП перекидывали с одного участка на другой, чтоб была взаимозаменяемость, после 2х лет работы это были универсальные сотрудники с очень хорошими перспективами карьерного роста, лучшие из которых уходили на сторону на хорошие должности и ЗП.
простите, вы меня анонимом назвали? или кому и что вы отвечали, "вас, анонимов не разберешь!" (с)
кадровики очень разные бывают, некоторые и книжку трудовую без ошибок заполнить не могут. и продажники тоже разные, кто-то только документы выписать способен, а другой по миллиону в месяц своей компании приносит.
кстати, не отношусь ни к тем, ни к другим. просто поразилась, что девушка, не имеющая ни знаний, ни опыта в кадрах, желает зарплату больше, чем у опытного продажника.
Менеджер интернет ресурса (менеджер не в том смысле, в котором это слово обычно у нас употребляется, а в смысле реально управляющий)
75 000
36 лет
Бухгалтер на участке гос. структура. 20труб. 38 лет.
Не знаю кто тут по 70 получает, сказки...
70 на участке никто и не получает Если только в углеводородах :)
Мне вот кажется сказочным,что женщину в 38 лет устраивает зп в 20 тыр. Она либо патологическая лентяйка, либо патологическая дура :)
Не женщина не дура, это у нас гос. структура такая, это хорошо тем кто смог пристроиться или по знакомству или просто повезло, и зп небось получают черную и белую, а в гос.структуре только белая маленькая и с налогами, начисляют много вычитают еще больше а на руки и получаются копейки, не всем же так везет пристроиться, и не говорите что плохо искали.... не надо , искали, знаю что 99% по знакомству, и не надо ла-ла
если бы вы хотя бы перед А, НО научились ставить запятые в школе, то, наверное, не сидели бы в полной уверенности, что все только по знакомству. Все это сугубо имхо...
меняйте свое мировоззрение и отношение, начинайте строить свою карьеру, и все получится. Уверена в этом! Удачи!
В госструктурах работают либо те, кто умеют там получать откаты, либо те, кто вообще ничего не умеет и не желает учиться.
те, кто зарабатывает там 20 т.р., явно до уровня откатов не дослужились:)
ага, то-то моя подруга уже год после сокращения со своими 2 высшими и без ошибок ищет хорошую работу, даже по моему научению на биржу пошла чтоб ей там копейки платили, а на 30 тыщ она не хочет, типа это не для нее ей от 70 подавай, зато у меня стабильно и даже если сократят я сидеть не буду потому что не хочу, да мало зато я не ноу ой у меня 70 или 100 ни на что денег не хватает, вот экономила чтоб на море съездить, ну и что была я с семьей в Египте в этом году не так и экономили, и кредит выплачиваю и дети на секции ходят
Вы что тут пропагандой гос.службы занимаетесь? :) 20 тыс. минус налоги это только на кв.плату - какие там кредиты?
Нет, лучше вообще не работать. Лучше сидеть и мечтать, что сейчас очередь из работодателей выстроиться с зарплатами от 100+ Только где ж на ту же квартплату денег взять?
не верю про такие зарплаты, в МФЦ девочки на приеме документов и то больше получают, 25000 - 13%.
работаю в гос структуре ,получаю 30 -есть высшее хорошее и опыт до декрета хороший. Детей оставить не с кем -сад ,школа -поэтому успеваю сама, раз так то только гос подходит. В фирмах начинают-а детям сколько ,а не болеют они, а на больничный уходить будете один раз в 5 лет? чаще ? - не вы нам не подойдёте.
.. ага подрастите детей, а потом в 40 вас уже никто не возьмёт, так как молодым зелёным платить не надо - они только с университета , постарше -нет вы уже выдохлись. Лучше так возраст от 29 до 39- и лучше без детей, семьи и личной жизни -чтобы все лет десять с утра до ночи на нас работали..
вот такие везде нужны - и не переубедите что это не так. Точка.
руководитель отдела: фикс 130 000 + годовой бонус. В целом по году 200 000 - 220 000.
руководитель проектов: 130 000
директор проекта: 207 000
Все это в Москве
автоматизация финансово-хозяйственной деятельности (з/п, кадры, бухгалтерия), это основное. Есть еще некоторые направления, но не такие приоритетные, пока их развиваем
Чтобы иметь возможность находить хорошую работу с высокой зарплатой в 40, нужно неплохо постараться еще в 20.
43 года- 25000 - один раз в неделю в офисе, бухгалтер
с учетом того, что долго не работала, вроде неплохо
Водитель с обязанностями механика ( мелкий ремонт аппаратов ) и на своей машинке :( -70000 руб Москва , 38 лет ,мужчина
Как то закономерно стало ,как вопрос про з/п ,так отписываются одни бухи,кадровики , менеджеры, начальники и того рода работники офисов . А где же простые работники труда например повара , парикмаферы ,продавцы, швеи-портные ,слесари,автослесари, дворники , сторожа и т.д . Вот интересно сколько они получают ?
У меня подруга кондитер , владеет компом на уровне пользователя и спокойно общается на форумах :) что то вы уж загнули.
да ладно,а что повар не женщина?или дуб дубом?все сидят в компах,просто про еву не все знают.
Соцработник - 25000. Т.к. стаж маленький. Кто несколько лет отработал около 30000 получают. Устроилась по большому блату :)
у подруги мама повар -встаёт на работу очень рано в 5 утра, на половину гос структура , москва, получает всего 28 т.р с копейками.
Психолог в двух бюджетных организациях, общая занятость два раза в неделю по 6 часов(3+3), 28 тыс. на руки.
в каких? очень ищу такую работу, но предлагают только с 9-до 18 5 дней в неделю за 20 тыс :(
В первой организации открывался новый отдел, срочно нужны были специалисты, з/п не слишком высокая, поэтому шли на уступки с графиком. На вторую работу устроилась позже в соседнюю с первой организацию, тоже срочно психолога искали, а у меня уже проф. репутация хорошая была, поэтому тоже пошли навстречу. Но на самом деле частенько встречаются вакансии для психологов с частичной занятостью и з/п побольше, я регулярно ради интереса объявления просматриваю, подписана на рассылку вакансий.
Кроме того, в нашей сфере очень важны наработанные контакты с коллегами - бывшие сокурсники, знакомства на проф. семинарах, курсах, общение на тематических интернет-ресурсах и т.п. Т.к. когда у кого-либо в организации вакансия появляется, то ее в первую очередь предлагают "своим".
Госслужба. Соц работник 28 лет
средняя по 2ндфл 29 тысяч.
Премия в этом году аж 4900р
хочу попробовать после лета, там слышала после сокращения не попасть..это правда?
Как мало Вы получаете.
У нас на сертификации товара нашего (у нас одежда идёт из Китая, Индии, Бангладеша и др.стран)наверное кто-то озолотился. За каждый чих - оплата. Если учесть, что сейчас в корне всё поменялась (а законы у нас меняются не в пользу производителей), + мы теперь ещё обязаны раз в 5 лет вывозить представителя сертификации на пр-во в другие страны...
Знакомые брокеры ржут, что по их знакомым по сертификации можно определять, кто что сертифицирует, у одного весь дом в технике, у другого- в шмотках у третьего ещё в чём-то....
так и на нас кто то озолотился) но я откаты в конторах-посредниках не беру. Мое дело-следить,чтоб наша продукция была с актуальными "бумажками", персонал обучен, везде где надо оплачено(страховки,взносы СРО и т.п.), получены разрешения на применения,сертификаты, права собственности.
Менеджер по персоналу-25 лет-30 000р оклад(премии ,если план сделаю-10 000р)
Муж-наладчик оборудования на производстве-25 лет-оклад 50 т.р.-на руки 43 000р(после окончания ВУЗа обещают повышение)
могу добавить про знакомых
секретарь -25 лет-22 000р
лаборант на швейном предприятии-18 000-25 лет
раскладчица лекал на швейной фабрике 15 000-28лет
Инженер-строитель (проектировщик) - энергетическое строительство - 65000 р. Деньги стали часто задерживать. Мне удобно - можно из дома работать, ребенок под присмотром. Муж - водитель в фирме, возит грузы - 50000. Старшая дочь - помощник директора в одном из цехов останкинского мясокомбината - около 40000. Зять - бригадир в одном из РСУ в депо в метро - около 50000.
Забыла возраст написать:мне-45, мужу-40, дочери-24, зятю-25.
У нас в строительстве тоже с весны задерживают (примерно на месяц - заказчики плохо платят)
Я глав.бух в единственном лице - 70тыр на руки. 36 лет
Муж ген.дир - 200тыр 39 лет
Старший научный сотрудник + 0,5 ставки хирурга с 4 ночными и 1 сут. дежурствами = 64тыс\руб. Москва. Склиф.36лет
Я: медсестра - 55000 + консультант по продвижению игрового проекта - 40000. Плюс пишу статьи и рассказы.
Муж: строительство жилой недвижимости - 250000.
Где столько медсестра получает? подскажите..
а что такое за профессия консультант по продвижению игр. проекта? - какое для этого нужно образование?
Работаю в коммерческом секторе, по сути я главная медсестра сети медпунктов предприятия.
Второе - написано в скобочках - хобби. Много играю в онлайн игры, соответственно, хорошо знаю механику игр, монетизацию и прочие важные моменты. Сначала принимала участие в тестировании игр, потом стали приглашать за деньги, т.к. у меня были довольно подробные и грамотные отчёты, затем стали обращаться за консультацией по тем или иным моментам - как лучше этот квест сделать, как пользователей привлечь, повысить посещаемость и время в игре и т.д. Я во многих вещах разбираюсь. Вплоть до организации конференций, сходок, акций и прочая. Сейчас пытаюсь вывести один проект из пике. Какое образование для этого нужно? Без понятия. Я прекрасно разбираюсь в управлении, психологии, подборе персонала (да, в кланы тоже нужно правильно подбирать народ, обучать его и расставлять), маркетинг хорошо знаю, PR. Считайте, что это экономическая вышка + железобетонные нервы, хорошее воображение (т.к. приходится и статьи писать, и технические задания, и сценарии (а что бы цеплять людей, нужно что-то новенькое и незаезженное) и умение быстро ориентироваться в новых условиях.:-)
35л оператор базы данных в ком.фирме - 35 т, без бонусов, премий и т.д. и т.п.
"никуда не возьмут" тех, кто "ничего не ищет" или врет в резюме.. увы, сколько на Еве собеседовала, только один парень попался толковый. Остальные - не про что в плане IT даже на перспективу обучения
мы берем студентов без опыта работы на 35 (все белое и пушистое), компания крупная, у нас есть и программа для стажеров и карьерная иерархия
Поэтому спрашиваю. Ваш оператор за 35, это реально оператор БД, знающий SQL< умеющий рабоать с массивами? Или это человек- набивалка данных просто?
реально оператор БД - это и есть набивалка данных ! а то что вы хотите - это уже специалист по БД, администратор БД , что-то в этом роде, но никак не оператор! за 35 хотите и знать SQL и работать с массивами, а должность специально назвать "оператор" , чтобы платить поменьше , да ? просто обидно даже стало, я наверное вам подойду по параметрам, только вы меня с 35 тыс не интересуете (меньше 120 мне не нужно)
У моего свекра свой манипулятор. Он около 70-ти в месяц имеет особо не напрягаясь. Можно сказать, что тоже водитель :)
Как вариант, на своем грузовом а/м, возможно столько заработать, но поработать полюбому придется много. С нашими пробками с 9 до 19 не получится.
а с чего вы взяли 9-19
почему не 21-7, 24-10 4-14, 7-17 например?
и речь не о грузовом авто шла если что
А ему и не надо по пробкам ездить. На стойку заезжает и там по территории катается :)
Час работы - 2500
Вот и считайте.
Он может один день работать, на второй отдыхать. Тех денег, которые имеет им за глаза хватает
а можно инфу про работу на почту: s.push82@gmail.com
Если на машине организации, какой уровень з/п?
А где работаете если не секрет (намекните)? Крупная компания, агентство... Где столько получают спецы по персоналу?
банк, крупный
не рекрутмент и не кадры
моя ЗП для специалиста не предел
предел - 180 (без учета 13ой и бонусов)
выше - руководители отделов
Зам. Главного бухгалтера 36 лет, 90 тыс все белое, у компании 3 дочки общий штат сотрудников 2000 тыс - за последние 10 лет по интернету на работу не взяли Никого, хотя вакансии бывают. Работают одни родственники и блатные. Муж банковский работник - юрист 90 тыс + премии ( банк крупный) наверно за все существования его банка по инету на работу не взяли никого. Только по блату. Пишу анонимно, тк дорожу своей работой.
Заместитель зав. кафедрой в вузе.
Москва. График пн-пт, 8-15
27т.р.+ 3т.р. надбавка за степень - налог!
37 лет
а что такое бух-частник? я понимаю, что бух - это бухгалтер, а вот вместе с частником это что имеется ввиду?
project manager в небольшой организации (до 40 чел). 120+50 в месяц. Сегмент b2b.
28 лет.
Москва. оба здесь родидись
мне 34 года. менеджер по продажам,не просто продавец,а именно менеджер с полным ведением и контролем заказов. продаем натуральный облицовочный камень. оклад 45 т.р. в сезон премии по итогам работы,от 10 тыщ где то
муж 35 лет. главный специалист IT отдела в Большом театре (гос.структура)оклад белый около 44 где то с надбавками плюс удаленка 35 тыр.
ОФФ можно я вас спрошу - чем отличается менеджер по продажам от продавца?
30 лет. Бухгалтер на участке 70 тыс.+оплата мобильного+бесплатные завтраки/обеды, ДМС +годовые бонусы 2-3 оклада. Сейчас правда з/п сокращают и непонятно, что с бонусами будет((
Одни мой муж копейки получает,продавец-40т.р. Нет образования-не ищет другую работу. Он не верит что есть зарплаты выше 60 т.р