Как можно так .... что невозможно остановиться?
Мне нужно уволить одну из двух горничных (мини-отель) за вступление в интимные отношения с гостем отеля у него в номере. Она рыдает, просит не увольнять, говорит, у нее несколько лет никого не было, она не могла противостоять.
Застукала их администратор.
По внутренним правилам положено увольнять. Чтобы сохранить лицо владельцев перед остальным персоналом, тоже надо уволить. Мне ее жалко и я ей сочувствую!!!! Блин. И я не могу понять, какого ... они дверь не заперли, неужели так можно утратить контроль с первым попавшимся мужиком?
Отель моего брата, я тут боком, он сейчас на лечении после травмы, и я только в крайнем случае буду его грузить этим вопросом, ему сейчас не до этого.
Не переносите, пожалуйста, никуда.
Увольнять естественно,недопустимо такое.Наверняка она врет про то что не могла устоять итд.Я думаю она это практикует не в первый раз
Значит можно для таких как эта горничная.Вас что удивляет то? Вон епутся и на улице под кустом с первым встречным. Увольняйте да и все.
Если должны уволить, то надо увольнять, иначе у вас будет не отель, а бордель. Дадите слабину - вас остальной персонал перестанет уважать. Пусть пишет по- собственному.
они гостя изнасиловали что ли? что за кипишь? или вместо исполнения трудовых обязанностей, в рабочее время? если нет, то в свободное время персонал может спать с кем пожелает.
Так может она подрабатывает там проституткой. И что за репутация у отеля будут? Тот же отдыхающий всем разболтает, что это супер-отель. Все условия, проститутка в номер, приезжайте не пожалеете. Культурный народ в такое заведение не поедет
Вы преувеличиваете силу частного мнения об отеле. Если это не отель 5 звезд, конечно. Тогда уровень девушек по вызову должен быть выше.
В мини-отелях услуга "девушка по вызову" почти что стандартна, хоть и не оглашается публично.
Другое дело, что в правило для горничных это возводить не надо. В интересах горничных и для их безопасности.
да прям, не поедет. один дядька что-то где-то написал. все поедут, более того, еще от размечтавшихся дяденек, может статься, отбоя не будет)
А почему администратор сочла возможным зайти в номер к гостю без приглашения? Вот за это надо увольнять без сожаления.
А горничную - пропесочить перед коллективом, спровоцировать "взятие на поруки" и оставить.
Что за глупые правила? С кем хочет, с тем и спит, администрация не имеет права лезть в интимную жизнь уборщиц. Вот жаль что тетка после увольнения в суд не сходит.
Как это не запрещено? А как же трудовая этика? Врач с пациентом, медсестра с пациентом, профессор со студенткой, горничная с клиентом - это все нарушение этики. Увольнять надо за такое сразу и не раздумывая.
Три раза ха :) Наивная вы девушка. У нас за последние 5 лет несколько свадеб случилось между коллегами, и все эти романы начинались на работе.
Конечно читала! Поэтому и спросила, роман с коллегой это вполне в рамках этики, а вот отжиг на рабочем месте с клиентом-уже не этично.
Она писала про отношения работник-клиент.
Да еще на рабочем месте-за это действительно надо увольнять. Вот еслиб горничная и постоялец этого отеля отожгли в соседнем отеле, то тогда это будет вообще другая история. А здесь во время исполнения служебных обязанностей (уборки) да еще и с клиентом.
О, история обрастает подробностями :)) Уже и переговоры нарисовались. А вы вообще уверены что в этом мини-борделе есть собственный этический кодекс? Я, например, уверена что его не существует.
"Переговоры" это для тупеньких. которые никак не могут понять что этично на рабочем месте, а что не очень. Откуда сведения про минибордель? В стартовом сообщении как раз указано "По внутренним правилам положено увольнять.".По-моему это вполне себе этический кодекс.
Трудовой кодекс выше всяких внутренних правил.
Вы такая "тупенькая" что не знали об этом?
Суд, если до него дойдет дело, горничная выиграет по-любому. Восстановят и компенсацию выплатят.
Так по ТК она в рабочее время должна убирать номер, а не с постояльцами ипстись. Так что нарушение трудовой дисциплины, да еще с отягчающими. Ладно бы она чаи гоняла. а так еще и аморальное поведение налицо.
Она прилегла отдохнуть от тяжелого труда:-) В Китае,на сколько я знаю,есть перерыв на сон на работе.
За нарушение трудовой этики горничную уволить нельзя. За нарушение трудовой дисциплины - можно, но вряд ли в обязанностях горничной прописано, что она не имеет права вступать в интимные отношения с проживающими в отеле.
Я? Нет, конечно:-) , я дома, суп варю:-)
Почему увольнение-то незаконное? Человека наняли, чтобы он работал. Он работал? Соответственно увольнение за манкирование своими прямыми рабочими обязанностями.
Это ваша интерпретация случившегося, а для увольнения необходимы систематические "манкирования" с объявлением письменных предупреждений.
Ну я дома сижу.
А когда занимаюсь чем попало вместо работы, то отлично знаю - застукают - уволят. Ага, и это будет правильно.
Увольнение за нарушение трудового распорядка не противоречит ТК. Вряд ли кто-то будет писать, что увольняют за секс.
В мои рабочие обязанности не входит контроль половой жизни коллег. А у вас это в договоре прописано? Всегда быть в курсе кто и кем?
Это в должностных обязанностях прописано, да? секс с постояльцами: не менее 3-х раз в смену общей продолжительностью не менее 2-х часов?
Это как, администратор вперлась в открытую комнату, в которой находился постоялец и рассмотрела, с кем он в койке? У вас что за отношения к личной сфере гостей? В каких только дешевых гостиницах в Европе не отсанавливались, ни разу не видела ни горничной, ни тем более администартора, прошедшего без нашего вызова в комнату, Дергают ручку, если открыто и кто-то внутри есть- удаляются тихо.
А как их администратор засекла?
Подошла и дверь без стука открыла???
Ну так вам там всем к доктору пора.
Не просто открыла, а все детально рассмотрела и задокументировала! Хочу в таком отеле отдохнуть, где к гостям в комнаты заваливаются. Может еще на ночь здание закрывают, и кто в 23.00 не успел- спит на лавочке. :)
ха, знаю такую гостиничку :). все как по написанному - могут выдать ключ, а номер давно уж заселен. я так попадала, открываю номер, а там мужики в трусах на кроватях пиво пьют. и войти могут, правда предварительно стукнув, но не дожидаясь разрешения.
ну и двери на замок в 23.00, позже явился - долбись в двери, если повезет то пустят. особенно приятно прыгать на крыльце в минус 50.
Ой, тоже такую знаю. :) Но, правда, в таком Зажопинске, что неудивительно. Главное, вариантов больше нет. Приходилось терпеть.
Не, ну я понимаю, что если есть договор и неписаные правила этики на рабочем месте, или если бы любовники наглели и не скрывались, но вот так разоблачать личную жизнь не только горничной, но и гостя...
Они обе говорят примерно одинаково. Горничная пришла делать уборку, гостя не было. Гость неожиданно пришел. Они даже не флиртовали, он сказал, что зашел на пять минут и пусть продолжает уборку. Неожиданно подошел,обнял, стал целовать за ухом, она сомлела, ноги подогнулись. Всё! Это версия горничной.
Администратор была уверена, что горничная в номере одна, пришла сказать, чтобы шла убирать другой номер, в который заезжают. Дверь была приоткрыта, на ручке "прошу убрать". Рассматривать здесь ничего не надо, кровать просматривается от двери.
Гость никак не высказывался и никто и не думал с ним это обсуждать. К тому же он съехал уже. Мужчина 57 года рождения.
Не думаю, что администратор подрабатывает бандершей. Здесь основной контингент пары среднего и пенсионного возраста, останавливаются не более, чем на 4 дня, и редко приезжают повторно. Одинокий мужчина постоялец - это исключение.
Горничные обе не молодухи, этой 33 и выглядит старше. Вряд ли речь идет об осмысленной проституции.
Если бы они заперли дверь, у меня не было бы сейчас этой проблемы. Идиоты.
Упс... была бы горничаня поизворотливее, засудила бы за попытку изнасилования и администартору соврала, что угрожал задушить. А была бы более профессиональной- сразу вышла из комнаты, когда гость в дверь вошел.
Я не скажу за служебную этику.Но вот со стороны гостя отеля,если бы до меня дошла инфа,что кто-то ввалился в номер-это проблем.Плюс,допустим,он спецом не закрыл дверь,как последний входивший перед администратором,то опять таки,он может равнодушен к тому,что его в постели увидели,но он не может быть равнодушен к тому,что это официально обсуждается среди работников отеля,т.е. переходит в официоз.
Я бы на месте хозяйки гостиницы во главу угла ставила бы нераспространение об интимной жизни гостей ,с горничными,с администраторами или с половыми ковриками.
Т.е. по-моему,главное правило,это никому ничего не сообщать кто что там увидел.Эту горничную,которая спит не проверив дверь,я бы выперла,но не сейчас,а потом и по другому поводу.Если администратор распространилась об увиденном не только вам,а еще кому-то ,то и админ пошла бы гулять,но именно за нарушение личной жизни постояльцев отеля.
Если история выйдет за пределы гостиницы,вы потеряете клиентуру.
Ну... бывает. Сколько макулатуры про такое исписано, вся индустрия любовных романов держится на этом "он подошел, она сомлела". Но увольнять надо, в следующий раз зубы стиснет и удосужится хотя бы до дверного замка доползти. И остальным наука, не уволите-подумают, что можно млеть когда в голову взбредет.
А что грит служебная этика у вас в стране,вступление в связь именно на рабочем месте или и не на рабочем,но теми,кто работает вместе и один из них зависим от другого,т.е. не на одной служебной лестнице?
У нас когда отношения между начальником-подчиненным,адвокатом-клиентом,прописано в законе и эти отношения почти АдназначнА принуждение к сексу со стороны того,от кого второй зависит.Даже если второй,он дал добровольное согласие,бегал на свиданки,все-равно закон трактует так,что добровольное желание в зависимом положении наступить не может.
Вы о случае в гостинице?Я не знаю.Я вообще о гостиничном бизнессе не могу судить объективно,скажем так.Но мне интересно бы послушать,так как у меня впечатление,что горничные моложе 45 именно спецом себя клиентам предлагают,я не скажу что все,но многие,тем более когда клиент по их понятиям денежный.
Никогда раньше так не думала,хотя живала в гостиницах.
Обратить внимание на горничных пришлось после посещения гостиницы,в которой остановился мой любимый человек.Когда мы вместе с ним приехали и поднимались вместе в номер,они сами на меня так смотрели,что и я посмотрела и была удивлена их юбками-поясами,тем более странными,что по работе им приходится наклоняться,да и взгляд у них был заинтересованно-возмущенно-огорченный.Причем смотрела именно на меня группа горничных.
Я бы предположила,самое плохое и был бы с ним скандал.Но он физически не мог успеть.так как это было через час после его поселения в этой гостинице.:-)
Он иностранец и выглядит гораздо богаче,чем есть на самом деле.Мы с ним болтали на нашем языке.не английском.Т.е. они могли понять,что мы не только что познакомились.Да и для простигосподи я уже старая:-)И одета была в мартинсках и брюках-военках,так как до этого бегала по проспекту,его в машине искала,он не знал где находится и куда ехать:-)
На ресепшене никто на меня так не глазел.
Если уволите по этой причине, горничная вообще может сказать, что он ее насиловал, и дело может принять совсем другой оборот.
На Вашем месте горничную прямо сейчас бы не увольняла, ибо она с легкостью может изменить "свои показания" и заявить, что гость ее принудил к сексу. Мне как хозяйке "заведения" такая антиреклама и вообще шумиха вокруг отеля была бы точно ни к чему.
Горничную уволила бы по тихому месяца через 2, прицепившись к чему-нибудь другому.
Администратору бы прочистила мозги за то, что вламывается туда, куда не надо и трепется о том, о чем не надо трепаться.
А в этом мини-отеле в обязанности администратора периодически входить в заселенный номер с проверкой? Странный отель какой-то...
Уволить. Где гарантия, что она не трахается за деньги?
С какой стати мужик на нее так набросился? Эдак можно и по морде получить.
Если это не гостиница, а бордель, то все нормально.
А в нормальных местах подобного быть не должно. Опять же я бы все-таки предположила, что горничная решила подработать без отрыва от производства. Ну уж как-то очень странно смотрится версия, что просто так сомлела.
Только увольнять. Какая еще жалость? Слабая на передок? Трахайся не на работе. Если, конечно у вас не притон и в обязанности горничных не входит ублажать клиентов.
Ржу с комментариев. Горничную защищают дамы с многолетним воздержанием или те, кто любит заниматься сексом с клиентами в рабочем кабинете?:)
Какая "мать тереза", ишшш тыть, она никому не отказывает чтоль? Ну пусть идет по назначению трудиться, млеет по призванию.
Ну тут понятное дело, нарушение этики. "Подошел-обомлела" - но мжно было птерпеть до окончания смены. И сочувствую тут такое: жалко у пчелки, как говорится. Если человек не может сдержать себя в руках пару часов или полдня - то значит такой человек непригоден для выполнения данных обязанностей. А что "давно никого не было" - так это то же самое, что, скажема, с пониманием отнестись к воровству на рабочем месте - мол, человек бедно живет, ну подумаешь, спер пару простыней в гостинице...
С другой стороны, Вы можете не разглашать причину увольнения, или заставить ее написать "по союственному". И дать ей хорошие рекомендации если, к примеру, она хороший работник в остальном: чистоплотный, пунктуальный и ты ды. Но, конечно, не врать о моральных качествах :-).
А придердиваться этических принципов важно, чтобы не создавать прецедента. Ну да, тетке не повезло..хотя, повторяю, раз так слаба на передок, хоть дверь-то можно было закрыть? Но спустишь один раз на тормозах - потом будет не так просто НЕ допустить борделя на рабочем месте. Тем более, что администратор видела и теперь наверняка знают уже ВСЕ.
С другой стороны, можно позаботиться впредь о том, чтобы в трудовом договоре с другими работниками это было прописано черным по белому. Если еще кому не ясно :-)
Ну за первый залет, имхо, не увольняют. Все она уже поняла, что нехорошо это и работой рискует. Вот если второй раз будет - тогда да, без вариантов. Может реально девушка своего принца встретила))
...а что в номере забыл/а администратор?) это не какая-нить хитрая интрига, случаем?