Вы бы поверили?
позвонили из маленькой фирмочки, я в поиске долго, рада любому предложению.
ситуация такая, что человек, на место которого ищут, даже не в курсе, что его хотят заменить. собеседование с хозяйкой поэтому было не в офисе, а на нейтральной территории. кадровика нет, она сама занимается якобы оформлением.
у меня возникло недоверие, что могут вообще ничего не заплатить, раз так непорядочно поступают с сотрудниками. прецедентов полно((( я права?
Ха... Наличие своей жопы в кабинете ген дира, тоже не гарант оплаты... Вам лет 18)?
99% ,что этого сотрудника хотят слить,чтобы ничего не платить...и с вами поступят так же.Сейчас даже не мелкие "фирмочки" на 2-3 месяца задерживают з/п,что там говорить про мелкие...
Если ВСЕ документы будут оформлены правильно и сразу в ПЕРВЫЙ день работы - это одно. А если начнут завтраками кормить - 100% шарашмонтаж
МОЖЕТ быть, МОЖЕТ и до выхода на работу, только со стороны работника - а нафуа? Если вы сами сомневаетесь стоит ли туда идти работать? Ни от чего это не обезопасит, а про сольют или не сольют - так никто не знает что там за работник нынешний, какие отношения и условия, какие будут выплаты и будут ли? Все рассуждения на эту тему - это "вилами по воде". В мелких конторах вас при любом договоре поставят в такие условия, что убежите сами безо всяких компенсаций.
всякое может быть. я столкнулась с тем, что так сливали занозу во всеобщей заднице. я пришла как раз на ее место. она потерла всю инфу, узнав о моем приходе. а если б у нее было не 2 часа времени а больше вообще не понятно чтоб она после себя оставила. ее уволили "по собственному", оплатив все только в рамках закона. как уж получили это "собственное" не знаю. но поскольку все выплаты официальные и теперь проходят через меня, точно знаю что ничего лишнего она не получила. но на остальных сотрудников это никак не сказывается. все идет в белую, матпомощь по всевозможным жизненным ситуациям, беспроцентные займы, премии и нормальная зарплата.
