Менять ли работу?
У меня не столько вопрос, сколько свои рассуждения вслух. Стою перед выбором - идти на новую или оставаться на старой.
Плюсы старой
1. Плавающий график, могу уходить и отрабатывать когда мне надо.
2. Уже 10 лет здесь, все знакомо и стабильно
3. Зарплата устраивает, хотя всегда хочется больше
4. Увольнять меня никто не планирует, пришлась там ко двору
5. Работа начинается в 10 ч утра, что важно для меня - "совы".
6. Бесплатная своя парковка
Плюсы новой
1. Также предлагают плавающий график
2. Зарплату обещают не меньше, чем на текущей, скорее всего, даже чуть побольше.
3. Работа будет точно интереснее и сложнее, чем на старой, есть куда развиваться
4. Вполне возможно, что тоже получится работать с 10 ч, но скорее, с 9.30
Минусы старой
1. Нет развития, одно и то же каждый год. Надоело.
2. Работы по факту мало, вынуждена часами пялиться в компьютер и делать вид, что занята. Это очень сильно выматывает, хотя все в курсе, что работы у меня недостаточно. Время тянется долго и его жалко. Это для меня жирный минус.
Минусы новой
1. Всегда есть риск, что я им не подойду и смогут уволить. Старая меня второй раз не примет, а искать опять что-то не хочу.
2. Парковка не очень близко.
3. Боюсь выходить из зоны комфорта!
Нюансы: не голодаю, финансово могу не работать. Но хочу развивать мозги, сидеть дома и заниматься ненавистным домашним хозяйством выше моих сил.
Возможно, на старой есть возможность развиваться? Взять новые задачи и тд?
Нет такой возможности. Всё,что могла бы на себя взять за 10 лет, уже взяла.
Директору 84 года.
Не придет, он уже тут, этот сын текущего директора. Они оба владеют фирмой
Я 12 лет на одном месте работаю. Так у меня, блин, почти каждый день какие-то изменения в рабочей рутине. И рутиной-то ее не назовешь.
Отпуск маловероятно, январь - сдача отчетности, а вот об отпуске за свой счет я уже думала.
Зрею на серьезный разговор завтра.
Время делать выбор.
Вообще шило на мыло меняете.
Какой смысл переходить на новую работу, чтобы за ТЕ ЖЕ ДЕНЬГИ делать БОЛЬШЕ!
Вы живете наоборот, молодеете с каждым годом? Куда развиваться?
Займитесь в свободное от работы время саморазвитием - и не будет скучно, изучите сайтостроительство,
выучите китайский! Это можно делать на работе, когда делать нечего.
А на новой работе вас начнут гонять в хвост и в гриву вместо повышения - нафига вас брать, чтобы через полгода вас РАЗВИТь И ПОВЫСИТЬ, а на ваше место опять искать? Новая работа ваша - одни минусы, а на старой можете получить еще 3-4 новых специальности, пока есть время, а потом уже и менять с ЗП в 3 раза большей.
+ мильен. И ещё.... нельзя ли на старой договориться о сокращении рабочего дня раз нечем заняться?
Нет плюсов на новой. Куча свободного времени на старой работе - огромный плюс для саморазвития в любой сфере. И плюс огромнейший в том, что с коллективом вам вроде как повезло
А как можно на работе какой-то курс изучать? Это невозможно. Даже книжку не все могут на рабочем месте читать, а уж курс... Сидеть постоянно на стреме и думать как бы тебя не заметили?
Автор четко написала, что недозагружена и руководство в курсе.
Наушники вставила и изучай, не вижу проблем.
Можно и по работе что то изучать и смежную тему, на вопросы чем занята, обучаюсь по такой то теме, пока жду новые задачи, не зря трачу рабочие часы.
Если вы не в курсе, то обучение происходит в рабочее время, если это по теме или рядом.
С нормальным руководством можно договорится даже об этом.
Было бы желание.
Я так поступаю не только как сотрудник, но и как руководитель.
Есть свободное время, учитесь, развивайтесь. Это нормально.
Почему вы так не умеете? Вам кажется, что вас не поддержат?
Перечитайте внимательно свое сообщение ещё раз. У Вас нет плюсов на старой работе. "Плюс" - это чем она ЛУЧШЕ новой, а получается
1 плав.график на новой тоже есть
2 10 лет все знакомо - это МИНУС
3 зарплата на новой больше - какой же это плюс старой работы :)))
4 увольнять никто не планирует - так на новой тоже не планируют, а как дальше будет неизвестно ни там, ни там.
5 парковка - это вообще не аргумент, тем более что на новой тоже есть.
Я в своё время рискнула и потеряла. Все плюсы оказались всего лишь словами.
Зато через новую работу нашла мужа. Но этого мне никто не обещал.
Короче, если есть муж, то не советую
переходить на новую работу имеет смысл только с прибавлением зп. что значит обещают побольше?
Девочки, спасибо за все выложенные мнения.
Я пока что сторговалась работать и на одного, и на второго. Т.е. с новой фирмой согласилась заключить контракт на 6 ч в неделю меньше, а эти 6 ч оставить для старой фирмы. Пока так пусть будет, а там как пойдет.
Старая фирма в перерасчете на часы уже предложила оплату выше. Теперь жду конкретного предложения от новой.
Т.е. на текущем месте работы у вас полная занятость, когда вы реально работаете 6 часов в неделю, а остальное время вы сидите и смотрите в монитор?
Однозначно искала бы что-то другое. Это ж невыносимо )) Нет ничего хуже безделья и тянущихся рабочих часов
Нет, это работа на 2 дня в неделю, т.е. с 14 ч хочу ужаться до 6 ч и думаю, что справлюсь. Ниже написала подробнее.
Минус старой - вас могут уволить в любой момент, вы там слишком долго были, и вас не повышают. Работа у вас не так чтобы важная, поэтому и не интересная, так что удерживать вас особенно не будут.
Плюс новой - вас хотя бы год продержат, и у вас будет новый интересный опыт, если что - будет легче искать новую работу.
Держат не хотя бы год, а испытательный срок и на выход, если не устраивает. Просто так никто никого не держит.
В нормальных компаниях только за плохую работу так выгонят. А обычно если человек нормально начинает работу и прошел испытательный срок, то хотя бы год поработает, если что-то не получается - помогут. Вот если и через год фигня получается, тогда будут выгонять.
Я не стала свою ситуацию усложнять деталями, но по факту все сложно. Вообще-то у меня 2 работы, одна на 2,5 дня в неделю, другая (старая) на 2 дня в неделю.
Работа на 2,5 дня в неделю остается, все хорошо и менять ее не собираюсь. Я тут 6 лет и все устраивает. А вот старая на 2 дня в неделю не устраивает тем, что скучно и нет развития. В этой конторе работает ровно 4 человека - директор 84 лет, его сын, я и техник.
В это же время директор работы на 2,5 дня в неделю просватал меня своему коллеге, у которого ровно 2 человека в фирме - он сам и его жена. И меня хотят на помощь. С этой новой работы предложение по зарплате уже пришло и оно мне нравится. И контракт предлагают сразу без испытательного срока, т.к. доверяют моим рекомендациям.
Поэтому, как особа, желающая на елку залезть и попу не ободрать, я решила попробовать временно поработать на всех троих. Чуть свдинула тут, чуть перенесла там и посмотрим как оно пойдет. На год меня должно хватить, а там.... либо осел, либо эмир...
Счастья своего не понимаете. Вы хотите пришла в 9 утра, а потом в 18 очнулась, и ни минуты свободной?