работа через агенство
Берут на работу не в штат компании, а через агенство. Знающие люди подскажите, какие подводные камни могут быть?
всмысле. Это не связанные вещи. Устроиться через агентство - это одно. не берут в штат - это другое. Вас что конкретно из этого интересует?
спрашиваю про работу через агенство, идут ли агенству какие-то отчисления из з\п, и в юридическом плане.
Если вы через агенство устраиваетесь на работу, подписываете труд.договор с "работой", получаете ЗП на "работе", то агенство получит от "работы" единоразовое вознаграждение и все.
Если вы подписываете труд.договор и получаете зп в агенстве, а они вас типа в аренду сдают "работе" (аутсорсинг), то "работа" платит агенству за предоставление работника какую-то оплату, но это не ваша зп.
В люом случае отношения агенства и "работы" к вам лично не имеют отношения.
да, аутсорсинг, но тогда смысл брать меня так на работу и платить еще агенству?В чем подвох?
вас берет на работу агенство, они же платят вам ЗП и налоги с нее в бюджет. Подвоха нет. Агенство вам платит, к примеру 50000 руб в м-ц, отчисляет за вас государству еще 13000, а получает от "работы" , скажем, 10000 руб в день, те 220000 в м-ц, за вычетом всех налогов с прибили агенству все равно шоколадно.
Еще есть вопросы?