работа и инвалидность
ув.юристы, подскажите ,кто владеет инфой! Где можно посмотреть,имеет ли право человек-инвалид занимать определенную должность? Пример: у нас работает мужчина, у него инвалидность 3 группа рабочая, дали по психиатрич.заболеванию (это давно известно, он не скрывает). Он работает завхозом. Так вот наш руководитель озадачилась вопросом, что он не имеет права работать завхозом. О его диагнозе (отчего ивалидность) знали уже давно, т.к. он перевелся к нам из смежного учреждения, где был начальником участка. Работает у нас с 2007 года. Так вот, где бы посмотреть ,что он вполне у нас может работать на должности завхоза??? А то запинают мужика...
не дам, т.к. в розовой справке он не указан, вообще-то это закрытая инфа и работодателю о ней знать не положено))) заведует поступающими канцтоварами, бытовой химией, мебелью.
к розовой справке обычно прилагается Индивидуальная Программа Реабилитации инвалида (ИПР), которая должна быть передана работадателю, а там нет ограничений?
Не всегда прилагается, таковой может и не быть. В справке может быть написано, например, "работа не связанная с физическими нагрузками" и т.д. То, что он не может занимать определенные посты - это бред руководителя, смотреть нужно в труд. законодательстве и чего-то там об инвалидах. Есть несколько степерней ограничений, но все это прописано, к сожалению, не помню точно где. Погуглить вполне возможно.
Такая бумага с рекомендациями есть всегда, она выдается медико-социальной экспертизой. Другой вопрос, обязал ли он ее демонстрировать. Наверняка есть ограничения в должностях по психиатрическому статусу, но не думаю, что это должность завхоза.
А чего ее не брать-то? Захочешь - покажешь работодателю, не захочешь - не покажешь. И это не льготы, это условия твоего труда. Но уж если у тебя инвалидность, особо ценного работника ты из себя уже не представляешь. Это понимать надо.
не стала бы я так про инвалидов говорить :( а инвалидность и временная бывает :( но лучше Вам об этом и не знать.
Не говорите так авторитетно о том, чего не знаете и не понимаете: инвалид - это не ущербный человек, во всяком случае, не каждый. Это нужно просто знать и относиться к людям порядочнее. А второе, нет, не всем выдается такая "реабилитация". И знаю я это на 200%.
Ущербный, так как в здоровом состоянии был бы способен на большее. Все остальное - красивые слова. Инвалидность - это тяжело, противно, это предательство собственного организма.... КОгда встать с послели можно только до скрежета сжав зубы. Я ЗНАЮ, что говорю. Болезнь меня ИЗУРОДОВАЛА, она нанесла мне УЩЕРБ.
Зря вы столько злобы вкладываете в свое состояние. Не тело вас предало, а вы его не слушали раньше, и вообще, проблемы на физическом уровне бывают тогда, когда в упор не слышать тело духовное. Но это не для раздела правовых вопросов. А степень ограничения бывает как по группам, так и по "возможностям", например, 3 группа инвалидности с ограничением 1 степени - это может быть и не возможность тяжелых физических нагрузок (грузчиком не поработаешь), работы в запыленных условиях. А группа дается с такими ограничениями не потому, что человек дефективный, а потому, что какая-то перегрузка может вызвать рецидив, которого у здорового человека быть не могло. Вокруг вас есть люди, у которых есть группа, но вы об этом и не догадываетесь, потому что болезни разные, люди разные, последствия разные.
Ага, и чего? Потеря каких-то возможностей сразу делает меня не ценным сотрудником? грубо говоря не могу я больше прыгать на 2 метра, а могу только на метр, а для работы вообще 20 см достаточно - я не ценный сотрудник? Дочка моей знакомой на инвалидности по слуху, у нее аппарат - как это сделает менее ценным менеджером, официантом, водителем, учителем, юристом - да практически кем угодно? У меня эпилепсия 15 лет - привет-привет к теме снизу! Но как раз из взглядов, озвученных вами, я инвалидность не оформляю, - ни для какого из моих актуальных на данный момент журналов это не помеха, я получаю новые заказы и конца им не видно. Вот свой проект затевать думаю.
Отдохните и выдохните. Перестаньте злиться на себя и весь мир. Сами потом поймете - инвалидность не означает конец света и ущербность. меньше возможностей не значит невозможность существовать и функционировать.
нельзя так к себе относиться! у меня тоже инвалидность и красоты мне болячки не добавили - это факт :( НО! я не собираюсь сдаваться. я тоже злилась на свой организм, тк считала, что он меня предал. сейчас считаю, что это испытание, которое я должна пройти достойно. а на работе я могу много полезного сделать, тк опыт и знания - это мой конёк. я даже в больнице НИКОГДА не обращалась к пациентам "товарищи больные" - ТОЛЬКО "товарищи выздоравливающие"!!!
А зачем мне надеятся на выздоровление, когда будет только хуже? Лучше об этом знать заранее и готовиться, чем тешить себя несбыточными мечтами.
Давайте сразу дружно в гроб, а? А че, все равно кончится-то этим - ни у кого еще иначе не бывало!
Тебе мои документы отсканить?!?!?! Я неделю как из больницы выписалась, я не то что ходить, я сидеть долго не могу.... Или вы понимаете только когда ВАМ плохо???
И работник из меня никакой, я еще продолжаю консультировать старых клиентов, но не сравнить с тем что было раньше. Инвалидность снижает работоспособность в ОЧЕНЬ большой степени, потому она и инвалидность.
Во-первых, я бы попросила вас не хамить - мы на ты не переходили, и такого желания у меня нет.
Во-вторых, очень вам сочувствую, ваше заболевание многое объясняет.
В-третьих - вы свято уверены, что любой инвалид настолько же нетрудоспособен, как вы? Степени инвалидности и тем более степени трудоспособностти разные бывают. если лично вы уже перестали быть ценным сотрудником, это не значит, что никакой инвалид им не может быть в принципе. Так что выбирая категоричные выражения - готовьтесь получить тот ответ, который получили. Или выбирайте выражения тщательнее.
Я лежала в больнице с девушкой, у которой эпилепсия. Им запрещатся работать с транспортными средствами, движущимися машинами и механизмами, опасными (воспламеняющимися) материалами, естественно нельзя в детских учреждениях и не желательно с публикой.
Ой, можно ссылочку на какой-нить законодательный акт или инструкцию, где это четко запрещено и список есть! :) Спасибо.
И просто для информации - эпилептик не инвалид. Во всяком случае далеко не при каждой форме, наоборот в очень редких случаях и после многочисленных хождений по инстанциям могут инвалидность присвоить только.
В данном случае у девушки была инвалидность по эпи-статусу. Причем в остальном она была практически здорова, только иногда случалось у нее.
Вообще странное что-то вы рассказываете... В том смысле, что это какой-то глубоко частный случай, подробностей о котором мы не узнаем никогда. Чисто на основе только тех фактов, которые вы сообщили - ни инвалидность не могла быть так просто присвоена, ни те ограничения в обязательном порядке, что вы упоминали, не могли быть обязательны только из-за того, что "иногда случается, а вообще здорова". Значит было что-то еще.
И все-таки мне бы хотелось узнать - есть ли какие-то официальные документы, жестко регламентирующие возможность-невозможность работать в определенных условиях с определенными диагнозами.
Что нашла: Федеральный закон от 24.11.95 № 181-ФЗ есть тут http://www.kadrovik.ru/docs/08/fzot24.11.95n181-fz.htm и еще немного http://www.rehabsys.ru/forum/viewtopic.php?id=239
У нее иногда (раз в квартал) случаются эпилетические припадки. Вы считаете, что ей можно водить машину? Или работать с детьми???
Я считаю, что не знаю, в какой форме у нее случаются припадки, в какое время и при каких условиях, чем провоцируеются, как она лечится и что говорит ее врач. Машину водить при этом, вероятно не стоит. а с детьми работать... интересно, своих тоже надо запретить иметь от греха подальше? Или их менее жалко, чем детей на работе?
И еще раз - я тут могу песни длинные вам петь о том, что на эту тему думаю лично я. но я спрашивала изначально о законе. Выше были ссылки на законодательство - но это закон об инвалидах, и там большей частью речь идет о реабилитации. О рабочих местах совсем немного, и в основном о соблюдении прав. Об ограничениях в обязанностях не нашла ничего. Я уже не говорю о том, что нигде не нашла ничего о списках заболеваний, которые определяют ту или иную группу инвалидности и степень нетрудоспособности, куда можно отнести и эпилепсию во всем ее разнообразии, и где перечислены вытекающие из этого ограничения в должностных обязанностях. Меня интересовали правовые акты, регулирующие жизнь людей с определенными диагнозами. Если вы утверждаете, что при такой записи в медкарте (кстати, какой? вы наверняка не знаете ведь) должно следовать такое-то запрещение на некоторые виды деятельности - я не имею цели с вами спорить, я хочу лишь правового обоснования. Если его нет - это уже другая песня получается.
Я не юрист, я пациент с неврологическими проблемами в том числе. Эпилепсия не излечивается, хорошо, если удается купировать. Приступы не обязательно провоцируются, наступают спонтанно, в любое время. Даже если удачно подобран медикаментозный фон.
А рекомендации и ограничения могут быть написаны в бумаге от экспертизы. У меня там чего только не написано.
Кстати девушка замужем и ребенок есть, сама - просто красавица, веселая, общительная. Вне своих редких притупов живет полной жизнью, но вынуждена всегда о них помнить.
Спасибо, что рассказали мне, как живет эпилептик и что такое эпилепсия ;)
То есть у вас нет ни законодательных, ни официально медицинских аргументов, есть только свое понимание ситуации? Спасибо.
Подниму тему, ибо давно бы по-хорошему поинтересоваться. Существует ли какой-нибудь документ, официально прописывающий, при каким заболеваниях какие существую ограничения по работе, выполняемым функциям. занимаемой должности и т.д.? Не права на неполный день и прочее, а именно "при такой болячке тебе сюда нельзя". Спасибо.
