Sos!Нужна помощь!Про отпуск!
А дело вот в чем:мой муж фельдшер работает на скорой помоши.У них вроде отпуск 45 суток(целиком никогда не давали,а всегда делили на 2 части;25 суток он гулял летом и 20 зимой).В июле 2011 года он был в отпуске 25 суток,а в декабре вот какая фигня получилось-ему на работе говорят что какая-то накладка произошла и в декабре ему надо взять 7 суток отпуска,а оставшуюся часть т.е. 13 суток отгуляет в марте 2012 года.Он дурак согласился!!!И я в свете этих событий взяла на своей работе неделю отпуска в марте,а вчера вечером он мне говорит,что ему скорее всего в марте отпуск не дадут!Я где-то слышала,что за неотгулянные дни отпуска положена материальная компенсация.Может кто знает как вообще рассчитывается отпуск?Я в полной расстеренности!Мы собирались в марте к морю с ребенком.Не знаю что и делать теперь.Спасибо,что дочитали.Надеюсь на помощь знающих людей.
он обязан был отгулять отпуск в декабре. мат. компенсация выплачивается только при увольнении.
можно пожаловаться в труд. инспекцию так как это большое нарушение что человек не отгулял положенный отпуск.
Не смешите меня, жаловаться в труд. инспекцию на действия главврача подстанции или кадровика? Вы как-то не в реалиях отечественной медицины... Фельдшера с подстанции тогда вообще по целому набору статей могут "уйти", да ещё под дело подвести уголовное :( Я б не связывалась ради недели отпуска, ну только если он и так собирался менять работу...
Теоретически, Вы конечно правы, не спорю.
Отрезок отпуска, превышающий 28 календарных дней, можно взять деньгами по заявлению работника.
Статья 126 ТК РФ Замена ежегодного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией
Часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией.
Ну это первый абзац :) а последний вы читали? Он как раз относится к работникам скорой помощи. У них дополнительный отпуск за вредные и опасные условия труда предоставляется.
Это с чего это вдруг? Учителям и педиатрам, например, отпуск в 56 дней тоже за вредные и опасные условия предоставляют?