Алименты при отпуске за свой счет и смене работы

копировать

Бм вчера порадовал - он брал неделю за свой счет в июне и ему зарплату заплатят меньше, поэтому и мне он заплатит меньше! Если бы он эту неделю провел с ребенком, вопросов бы не было! А так - мне кажется, что это не по закону. Потому что по логике - какая разница нам с ребенком, что он брал отпуск за свой счет?
И еще вопрос - он уже несколько раз менял работу и перерывы были по 2-5 месяцев и денег не платил - это законно?

копировать

ОбратИтесь к приставу. У них есть инструкция, как начисляются алименты в случае неполного рабочего дня и в случае отпусков за свой счет.

Логика приблизительно следующая: отец имеет право на отпуск за свой счет, но ребенок должен кушать КАЖДЫЙ день, а не в дни, когда отец работает.

Даже лучше к старшему приставу. Они обязаны Вас консультировать.

копировать

За свой счет можно взять не более 5 дней. За эти дни он не получает деньги и соответственно алименты будут начислены за отработанные дни. Не тупи.

копировать

Это где это про 5 дней написано? Хоть 25 дней бери,если работодатель согласен...

копировать

5 по ТК. Руководители не отпускают сотрудников без убедительных причин.Но частоберущие за свой счет не очень нужны работодателю.

копировать

бм может не оформить отпуск за свой счет, но выплатят ему меньшую зарплату и что? естественно он заплатит меньшие алименты.
Вы официально подавали на алименты?

копировать

А он без вашего пука не может взять за свой счет? Или обязательно должен был провести это время с ребенком?Он не получит за эти дни денег и соответственно вы получите меьше денег.Алименты начисляются с реального дохода. Насчет перерывов в работе незаконно, должен был выплачить в твердой сумме.

копировать

+ много еще люди болеют и больничный оплачивается далеко на 100%, т.е. по итогу зарплату ему платят далеко не всю, и что теперь?

копировать

Читайте перечень доходов, с которых берут алименты. С больничных - да, обязаны взять.

копировать

Больничный оплачивается по максимуму 35 000 руб, даже если зарплата 300 000 руб.Не все организации оплачивают 100% своим сотрудлникам. Вот с этих 35 000 и будут расчитываться алименты.Вы не несите фигню.

копировать

У Вас проблемы с головой и зрением.
Плюс какое-то желание побегать за мной по форумам. не позорьтесь.

копировать

Да вы уже со своей глупость обосрались во всех форумах. Прежде чем что-то написать, подумайте что.

копировать

+ много

копировать

И еще. Если он денег не платил по 2-5 месяцев, то у него должна быть начислена задолженность за эти месяцы, исходя из средней номинальной заработной платы по России. И эту задолженность он обязан был погасить (тогда взыскивают до 75% от зарплаты до погашения).

Идите Вы к приставу, пусть он все Вам посчитает.

копировать

+1 у нас сотрудники, когда принимаются на работу, если у них ИЛ на алименты, пока его переделают на нового работодателя, пишут заявление на добровольное перечисление, чтобы задолженности не было.