Увольнение по соглашению сторон
Меня увольняют по соглашению сторон, обещают выплатить две з.платы
Знаю, что можно встать на биржу труда и через месяц еще получить деньги от работодателя?
Как это правильно сделать, надо где то прописать?
Могу я это требовать?
И когда вставать на биржу с момента уведомления или с числа увольнения?
Вы путаете с сокращением. По соглашению - только то, что прописано в этом соглашении при увольнении.
если хотите три средних зп, то тогда не соглашайтесь увольняться(или просите другие условия), а ждите сокращения.два месяца еще будете работать, а потом за два месяца заплатят на бирже труда, а если встали сразу(в течение 14 дней), то еще за третий месяц заплатят.
При сокращении:
1. Уведомление за 2 мес.
2. Эти 2 мес. работа в обычном режиме или по согласию сторон увольнение по сокращ.досрочно с выплатой пропорц. недоработанному.
3. При увольнении выплата пособия№1 (одна среднемес.ЗП)
4. Через 2 мес. после увольнения (по истечению 2-го месяца нетрудостройства) пособие№2 (одна среднемес.ЗП) предоставить тр.книжку оригинал.
5. Через 3 мес. после увольнения (по истечению 3-го мес.нетрудоустройства)при предоставлении справки из ЦЗ + тр.кн. пособие№3
Все пособия платит работодатель, пособие№3 при условии постановки на учёт в ЦЗ не позднее 14 дн. с даты увольнения.
Затем пособие начинает платить ЦЗ.