Как быть?

копировать

Вопрос больше юридический. Поэтому пишу сюда. Я в декрете сейчас. А компания, в которой я работала больше не существует. что мне делать? Я ведь пока там числюсь?
Причем, я идиотка сама взяла свою трудовую. Она у меня на руках, когда несколько месяцев назад поняла, что дела плохи.

копировать

Что в вашем понимании "не существует"? Если она реально ликвидирована, но, естественно, вы не можете там "числиться" и в этом случае счастье, что ваша трудовая у вас на руках, могла и на помойке оказаться. Но концы найти можно. Если она "продана" бомжу из Уренгоя, да, вы там числитесь, но это еще хуже, найти его и уволиться вам не удастся, тем более там работать. В общем, что конкретно выдает по ИНН сайт налоговой?

копировать

Сайт показывает, что остановила деятельность. и что мне теперь делать?

копировать

1. Это значит что фирма существует, но деятельность не ведет и найти ее можно.
2. Если вас никак и ни о чем не уведомляли, то числиться вы там должны.
3. Ищите контакты и выясняйте подробности. По опыту, лучше уволиться сейчас,взять все справки, если все пособия получены, чем потом искать печать днем с фонарем.

копировать

Вопрос юристам! Может Фуга ответит или другие! на меня вышел один сотрудник, кому не доплатили ЗП. Уверяет меня, что если мы наймем дорогого хорошего юриста, можно что-то добиться от бывшего гендира. Это так? если компания прекратила деятельность, судя по сайту налоговой?
подскажите, пожалуйста!

копировать

Если этому вашему сотруднику официально не доплатили пару миллионов рублей)),тогда может и можно что-то сделать!
Привлечь директора к уголовной ответственности и уже взыскивать с него,как осужденного ( как с физического лица, раз фирмы нет уже ).
А так....гимора много...платить юристу нужно сразу,тем более хорошему юристу нужно хорошо платить). А выход годных никто не гарантирует). Вот и весь сказ)).

копировать

получается, я не правильно вам написала. Прекратила деятельность.
Но меня-то никто не уволил. Как такое может быть?

копировать

Ну а кто вас уволит, если никого уже нет. Бросили фирму, да и всё. Ищите директора, пусть хоть сделает вам запись в ТК об увольнении.

копировать

А как с декретными быть? Я их не до конца получила((( а если не сделает запись.... как тогда мне быть?

копировать

Вас уже 3 раза сказал: ищите фирму и контакты. Ходите, нудите, договаривайтесь, оформляйте договоренности. Будете уволены по ликвидации - получите хоть что-то из пособий.

копировать

это если по ликвидации, то получит, а если фирму продали куда-то в новосибирск и она "действует", то что делать? где ее искать? даже в москве сложно найти, если юр адрес не совпадает с фактическим

копировать

Ну вот и начать с поиска по базам, потом по телефонам, потом лично по адресам. Никто за нее это делать не будет.

копировать

легко сказать "начать поиск", базы все в основном старые и скорее всего будут выдавать старый адрес до того момента пока не обновятся, а это может и полгода и год пройти, ну допустим нашла она адрес, дальше что? она одна пойдет туда выяснять с чужими людьми? а если там какой-то криминал сидит (я не верю что нормальная чистая компания будет покупать старую фирму, явно же что для стремных целей), даже если ее не пошлют, то кто будет в чернушке заниматься ее выплатами, если оттуда все уволились?

копировать

Да, вариантов море, но у нее нет выбора, предится и ходить, и звонить, и выяснять. Иначе остается она без справок, пособия и печати в трудовой.

копировать

ну про декретные забудьте, если их вам не сразу выплатили, кстати почему? то уже и не выплатят, обычно подается на возмещение в ФСС полная сумма и выплачивают они полную, а не частями, скорее всего всех уволили и просто забили на выплаты, кто будет этим заниматься если под ногами земля горит и нужно свои деньги не потерять, кто уж тут будет про декретниц думать

копировать

да тут речь про пособие по уходу до 1,5 лет - 100%.

копировать

если предприятие не платит взносы, то ФСС ничего не возместит, так что бесполезно даже пытаться выяснять

копировать

Как только она уволится, сможет получать в собесе хотя бы в мнималке. А так - ничего. Так что шевелиться придется.

копировать

минималка там совсем минималка, а на работе даже с серой з/п в конверте выходило минимум 6-7 тыс, еще и побегать надо с документами и с бабками в очереди потолкаться

копировать

Ну тут выбор либо ничего, либо минималка. Про конверт и ФСС сразу забудьте. И толкаться нигде больше не надо, в МФЦ это занимает не более получаса.

копировать

Бабки в этой очереди не толкаются, у них своя) Ищите бухгалтера или директора с печатью, чтобы вам сделали запись в трудовой об увольнении по ликвидации+справки о з\п , чтобы пособие в РУСЗН было такое же как на работе выходило.

копировать

вот пример из жизни, предприятие продали вместе с декретницами в барнаул, и куда ехать? в барнаул? на прежнем месте совсем другая контора которая про ту ничего не знает, все в отказе - печати нет, ничего не знаем, единственное что сохранили трудовую этой декретницы и написали ей запись в трудовой, конечно никаких справок ей не выдали, т.к. все базы уехали в барнаул

копировать

для этого базы и не нужны, только печать ;-) А вашей декретнице запись же сделали с печатью.

копировать

запись ей сделали в момент увольнения работников и перевода их в другую фирму, а декретницу естественно оставили в старой, поэтому печать была уже поставлена заранее, база нужна для справки 2ндфл и о месте работы за 2 года, и откуда там данные возьмутся? чем поможет печать, если нет данных? да и кто будет это делать, если фирма вся новая, а дамочка пришла требовать какую-то старую фирму, а сотрудникам строго настрого запрещено говорить что ваще такая фирма была, декретнице просто повезло что остались люди которые ее знали до декрета и сохранили ее трудовую книжку и печать там заранее поставили

копировать

База за 3 года для справки 2-НДФЛ есть в личном кабинете налогоплательщика на сайте nalog.ru Нужно только пароль в ИФНС взять. При чем тут новая фирма-то??? Если печать есть, то можно все справки самой сделать и даже по оттиску печать заказать.))

копировать

Речь про справки 182Н, их можно взять только у работодателя. И сваять их самой невозможно, просто нет достаточных данных. А без них на новом месте работы придется туго.

копировать

Я еще раз пишу, что при наличии печати справку можно сделать любую)

копировать

Только фиктивность этой справки всплывает сразу, потому как правильных данных у вас просто нет и взять их неоткуда.

копировать

Если данные взять неоткуда, то откуда фиктивность всплывет??? Из базы в Барнауле? А если РУСЗН может получить для проверки данные в базе в Барнауле, то автор тоже может.

копировать

печать можно заказать только придя с документами, ну или искать кто "левую" сделает, и за что платить? чтобы получить сведения что она в декрете сидела, так ей и так и так по минималке рассчитают
При этом фирма наверняка полулегальная и платили небось в конверте, поэтому и закрылись так
Я считаю что это как раз издержки з/п в конверте, что нет официального дохода и отчислений, каждый сам за себя должен беспокоиться

копировать

При увольнении по ликвидации РУСЗН выплачивает пособие не по минималке, а также как платил работодатель, но для этого нужно представить соотвест. документы с печатью)))

копировать

автор нигде не пишет что ее уволили по ликвидации, скорее всего просто фирму "выкинули" и все и никто не будет подавать документы за автора на получение пособия

копировать

Вы - капитан очевидность??? Конечно ее просто выкинули и она спрашивает "что делать?".

копировать

ну а ваш совет к чему? кто автору оформит пособие по ликвидации?

копировать

Совет не к чему, а к автору, которая спрашивает, что ей делать. Пособие по ликвидации ей никто не оформит, т.к. фирма брошена, но ее интересует пособие по уходу за ребенком до 1, 5 лет, котор. можно оформить лично в РУСЗН. Странно, что такие очевидные вещи, не всем понятны)))

копировать

вещи то очевидные, только у автора на руках книжка без печати об увольнении, с чем она пойдет оформлять пособие? ей для этого как минимум надо где-то раздобыть печать и сделать запись в трудовой, пока она будет разыскивать куда ее фирма съехала уже время для выплаты пособия пройдет

копировать

Сказка про белого бычка)) Читайте топик с начала, ей об этом несколько дней назад написали и что нужно делать тоже написали)))

копировать

Нет, не так как платил работодатель, но больше чем минималка. Максимум пособия в этом году примерно 18 тыс, а по ликвидации чуть больше 10.

копировать

значит я пропустила изменения в законодательстве, мне платили столько же, сколько и работодатель, несколько лет назад) Но у автора было 6-7тыс.)

копировать

А можете дать ссылку, на каком сайте эту инфо можно посмотреть-действующая ли фирма?
По огрн можно?

копировать

http://egrul.nalog.ru/

копировать

Да нет говорит 100 не доплатили, из которых официально 46))) то есть нет смысла связываться? Он говорит, что можно признать незаконную ликвидацию.... Это реально вообще?

копировать

Фуга ответ не туда улетел....

копировать

Фантазер этот ваш сотрудник)). Говорит чего не знает))...лишь бы что-то сказать).

копировать

А что мне теперь делать с трудовой? И записью? Мне декретные никак не получить?

копировать

По этим всем вопросам вам нужно обратиться в Пенсионный фонд ( свое отделение ) и Фонд социального страхования.
Что-то вам там должны будут под кинуть)...для поддержания штанов)