Сокращение, вопрос юристам

копировать

Юристы подскажите пожалуйста.

Вручили уведомление о сокращении должности на нескольких страницах, при этом отметка организации только на одной из страниц (страница в принципе не о чем - что ознакомлена с уведомлением, пару должностей с описанием (почему они указаны, зачем неизвестно)).
Вся важная информация - о чем уведомление, согласно какой статье будет расторгаться ТД на иной странице без отметки организации.

Правильно ли я понимаю, что с юридической стороны документ оформлен некорректно?
Должны быть отметки со стороны организации на каждой из страниц, либо документ должен быть прошит и скреплен, либо вся важная информация должна быть указана на одной странице с отметкой организации, а все остальное в приложении - верно?
Хочу запросить юридически верную версию документа, т.к. опасаюсь.
В ТК вроде нет утвержденной формы уведомления, Те, что видела, все важное было отражено на одной странице с отметками для организации и работника.

копировать

опасаетесь чего?

копировать

массово из организации уходят сотрудники уже несколько месяцев, все уходят по собственному желанию или по соглашению, официально никого сокращать не хотят

Ни об одном официальном случае не знаю. Долго решались на данный документ и почему-то не совсем граммотно составили, возможно есть подтекст.

копировать

Вы боитесь, что какой-то лист потом подменят? Попросите себе заверенную копию (ее либо прошьют и заверят, либо каждый лист заверят).

копировать

Да
Я могу при запросе ссылаться, что данный документ юридически оформлен не верно?

Если не предоставят документ согласно одному из вариантов в изначальном посте, то готов иной вариант запроса.
Если предоставят, то ok, буду ожидать дня х.
Не хочу "сюрпризов". Слишком гладко в моем варианте в отличии от иных коллег

копировать

я не поняла, в чем он неверно оформлен. вам выдали уведомление и список вакансий вместе? они на нескольких листах? если да, ну не поместилось у работодателя на одно, не страшно. распишитесь во всех нужных местах и попросите копию, заверенную работодателем. можно ни на что не ссылаться.

копировать

1. Если Вы думаете, что "всех сократят", а я подкопаюсь к написанию, и я останусь работать, то это наивно....
2. Если Вы думаете, что какой-то лист подменят (например, со списком вакансий подходящих), то пишите на каждом листе (внизу), примерно типа: подписано и заверено моей подписью первый из двух (?! не помню сколько их у вас там), листов, на втором тоже . дата подпись.

копировать

+1. На каждом листе пишите.