работа и нет должности

копировать

Ситуация такая- ушла в декрет в 12 году,в 13 году (ребенку 1,5 года) получаю уведомлении о сокрашении и не переводом,а новый прием на работу к ИП, пишу по уходу до 3-х лет. в конце августа 15 года мне выходить на работу и выясняется,что должности моей в штатном расписании ИП нет. Вот уже как два месяца пытаюсь выяснить где мое место работы,трудовая и удостоверение подтверждающее должность. Прежние телефоны не отвечают(отдел кадров и бухгалтерия) связь только через ИП,но он ни чего по делу сказать не может. Куда мне обратится и что предпринять? Спасибо.

копировать

Попробуйте в трудовую инспекцию обратиться, кажется к ним можно на консультацию записаться бесплатно.

копировать

трудовая инспекция в каждом районе своя или она общая по Москве?

копировать

Вы заявление об увольнении и приеме в ИП писали?

копировать

об увольнении писала (задним числом) ,о приеме тоже ,на руках приказ о зачислении в штат и место работы указанно . Но при устном разговоре(полтора и пол года назад ) с ИП сказано ,что такой должности нет (мол потом место найдем). Меня, по ТК ,должны были уведомить о сокращении или переводе за два месяца,а этого не сделано. Поэтому хочу себя обезопасить,чтоб за прогул не выгнали.

копировать

148 просмотров и ни кто не знает ,что можно и нужно сделать?

копировать

Все вам кто-то должен- нужно было контролировать -а то уйдут в декрет и 3 года не появляются,а место им держи.

копировать

Да, работодатель ДОЛЖЕН!!!