как получить компенсацию за лагерь с двух работ?
Мне и мужу на работе могут оплатить детский лагерь городской, но у обоих не полную стоимость. Вот и вопрос: как бы сделать так, чтобы компенсацию получить на обеих работах если договор на лагерь должен быть заключен на имя работника? Может прям в наглую в лагере сказать об этом, что так мол и так нельзя ли нам 2 договора на разные имена или косить под дураков. Может у кого есть здравые идеи?

Ну а кто вам запрещает заключить 2 договора ? Заключите первый на себя, потом скажите, что надо теперь на мужа. Вообще не вижу проблем. Если для компенсации нужен только договор, то прокатит, а если договор+квитанция на того, с кем договор заключали, то может не прокатить. Если лагерь кассовый чек выдает, то тоже прокатит, но скорее всего квитанция с именем