Работающая мама и новорожденный-посоветуйте!
Девушки,нужен опять ваш совет/мнение.Мы имитируем,скоро надеюсь,найдем малышку(ну или малыша).Сейчас работаю с 9 до 18,пятидневка,но не по трудовому договору,соответсвенно ни выплат,ни декрета и сохранения рабочего места меня не ждет.Когда брала характеристику у начальницы,не говорила,что вот скоро будем брать(на работе я не имитирую)-сказала,что просто собираем доки,а когда найдем-не знаю.Тогда же спросила у неё про свободный график если усыновим.Обещаний мне не давали никаких,но как я поняла есть шанс попробовать работать(если начальница пойдет на встречу)-2 недели в месяца по 2 дня(с 9-18),и 2 недели в месяц по 3 дня(9-18),т.е. то 3 р/нед,то 2 р/нед...Реально ли это с новорожденным малышом?Не навредит ли его психике?
Естественно если и соглашусь(кхм и если конечно начальница согласится)-попробую сначала выпрасить отпуск месяц(она мне его летом дать обещала),то есть первый месяц буду с дитем постоянно,а вот дальше...
В общем очень нужно ваше мнение!
Также не знаю толком с кем оставлять на эти дни-теоретически могла бы сидеть моя тетя(и хочет вроде),но я почему-то стремаюсь-уронит,что-то сделает не так.Можно няню,но тут я стремаюсь ещё больше.
P.S.Теоретически возможно и на 2 раза в неделю в течении всего месяца(просто придется тогда работать с 9 до 20(или до 19,если разрешат за счет обеда).
2 дня отсутствия мамочки-это тоже много для маленького,да???(своих детей ещё не было,мама утверждает,что как у меня появиться ребеночек-я и сама от этой идеи откажусь...а мне ну очень не хочется терять это место,хоть и зарплата при таком графике очень маленькая будет,тем более,если начальница пойдет на встречу и буду работать 2р/неделю)
Скажите, а вот если бы вы свого родили, кровинушку, долгожданного, выстраданного, вы бы тоже на работу понеслись и ребенка на няню/тетю/бабушку бросили? Плохо это для ребенка, очень плохо, хоть вам тут щас и будут говорить обратное. До полутора лет - никаких нянь. У меня есть пример перед глазами, с 2 месяцев няня у девочки - сейчас ей 5 лет.Ужас, что с ребенком, нет любви и привязанности к маме, к отцу, нет нормального эмоционального и социального развития, так что бросьте вы работу и сидите с деткой вашей. Ей и так пришлось много пережить, не усугубляйте.
Сложно сказать,врать не буду-не знаю как бы поступила...там ведь ещё и роды,послеродовое состояние.Насчёт ребенка-не знаю.Знаю,что няни плохо,родственники наверное тоже...Просто ситуация у меня тоже не акти какая...я только в ноябре устроилась-мне б хоть стаж до мая-июня наработать...Ведь в жизни всё может случиться,лучше чтоб у мамы была возможность потом или вернуться на работу,или стаж иметь хотя бы,или держаться на работе но по свободному графику.
Самое главное - быть с ребенком. Поверьте, всех денег не заработаешь,у вас муж есть? Справитесь, а когда подрастет малыш - устроитесь на другую работу, главное - это ведь ребенко и его здоровье, и психическое и душевное.
Я понимаю,потому и переживаю.Денег там платить за такой график будут мало,муж работает(пока,в кризис не берусь говорить,что всё стабильно)...Но именно не хочу терять место...2 раза в неделю всё-таки не много,а стаж будет идти,и место застолблю...устроиться сейчас очень сложно...я искала работу с лета по ноябрь,хотя имею престижное высшее техническое,и нашла только вариант без трудовой книжки в итоге.
Зачем из-за копеек упускать возможность наладить связь с ребенком??? Но вам виднее.. А то чдолго искали, так кризис сейчас, посидели бы хотя бы год дома, а там было бы видно
мне кажется это очень приемлимый график,2-3 дня в неделю.я когда думала брать,именно так себе и ставила работу.
Попробуйте,и поймете сами надо вам это или нет.
Не бросайте работу сразу.
Ничего страшного не будет, если мама работает, а у ребена одна няня/бабушка/тетя чуть ли не до школы. Иначе, ребенок будет сильно страдать.
Без относительно ситуации автора, знаю мальчишку - ровестника старшего сына - у которого работающая с пеленок мама. До трех лет ребенку сменили пять нянь. Маму деть видел только по выходным. На все лето его отправляли куда-то к бабушке в деревню (мама работала и с ним не ехала). Более нервного, дерганного, плаксиво-истеричного ребенка я не видела. Конечно, в этом случае все усугубила и частая смена нянь... Ситуация стала выправляться, когда пришла шестая няня. Родители и сами поняли, что с ребенком беда, поэтому, эту няню не сменили. Она с ним уже скоро как 4 года. Няню зовет мамой. По его словам, у него есть две мамы: мама Лена (мама), и мама Тамара (няня).
Есть еще несколько примеров с работающими мамами и меняющимися нянями. И когда детки были маленькие, то было видно, что им некомфортно, мягко скажем.
Но, если автор не собирается пропадать на работе сутками, и не каждый день, то это нормальный вариант.
Дело не в частой смене нянь и уж точно не в занятости мамы :) Все очень индивидуально, опытный психолог бы разобрался. Частная смена нянь и мамино отсутствие могло, безусловно, привнести. Но никак не быть причиной.
Я работала с первого дня после усыновления. С ребенком вначале был только мой муж, затем няни. Няни менялись, ибо там, где мы жили, было непросто найти хорошую няню. В доме также днем находилась домработница, их я тоже меняла часто. И никаких проблем. Дело в подходе и воспитании ребенка мамой. А так же в границах, которые няне запрещено пересекать ;) КОЛИЧЕСТВО ВРЕМЕНИ, проведенное с ребенком имеет оччччень второстепенное значение. Значение имеет КАЧЕСТВО времени и поведение матери и няни во время проведенного времени.
вот мне кажется, я с этим согласна. Мои двое своерожденных даже в сад не ходил- всегда и везде со мной. никаких нянек, бабушек у нас не было. они мои родненькие и родненькие и лучше и любимее и авторитетней мамы у них никого нет. и друг друга любят безумно. А вот приемную взяли в 3 годика, ко всем отношусь одинаково, но она НИКОГО не любит, или любит ВСЕХ. Т.е. нет для нее ни авторитета, ни единственной и родной мамочки. она привыкла с детства по разным чужим рукам. куда с ней ни поедем- обнимается с чужими, общается со всеми подряд, никого не боиться, кто поманит- того и слушается... Прожила у нас 9 мес., сейчас лежит с няней в больнице- говорит останусь жить у няни, будем тут с ней в больнице- домой не хочу... А муж мой на это очень болезненно реагирует- говорит мне, что наша дочка- предатель :)
У меня первый был грудничек, через месяц дома нужно было уехать сперва на месяц потом еще дольше. Ну вот так сложились обстоятельства. Слава богу мои родители ооочень помогли. Ребенок жил практически все время у них а мама с папой были наездами, наша проблема решилась в его 9 месяцев и с тех пор мы не расставались ни на день. Опять же сидеть с малым долго я не смогла, наняла круглосуточную няню и на работу пошла. Ребю сейчас 4, никаких последствий я не вижу. Более тяжело было мне, чувство вины, тосковала по нему, но у меня мама его полюбила как родного, отдавать нам его они не хотели, на полном серьезе мои родители хотели его усыновить. До сих пор мой сын самый любимый внук, такой любви к кровным внучкам нет, а этот фаворит полный.
С дочкой сама сидела почти год, но она не бэби была, там не только покормить, поиграть и спать уложить. У ребенка был набор проблем по здоровью и последствия пребывания в ДР. Справится с такими проблемами кому то другому было бы сложно. И ребенок особенно в начале никого кроме меня не принимал, ее в то время на няньку или в садик отправить было бы просто невозможно. Пробовала няню она сразу болеть начинала, откат всех наших достижений на 2 шага назад. У меня есть подруга, одна, работающая. она специально брала 3 летку чтобы в садик и работу не прекращать. Но планы планами а жизнь есть жизнь. Сперва отпуск взяла, потом маму вызвала на помощь. Таким образом справилась. Ребенок в садик только через год ходить начал.
Поэтому посмотрите, подумайте. А вдруг начнет болеть, что тогда делать. В такой ситуации если бабушки нет то возьмите детя постарше, с грудником сложнее
Спасибо большое!Да я и хотела просто попробовать(у меня договор каждый месяц заключается на работе-могу и не продлевать и расторгнуть в любой момент в принципе).Сейчас тётя приезжала моя,поговаорили,она согласна сидеть,как минимум попробовать дать мне поработать - а так поживем увидим,как малыш без меня будет,как она справиться,да и вообще пойдет ли ещё на встречу начальница.
Вот появится ребеночек, посидите с ним месяц, тогда и решение примите. Лично я даже оставляя его с его папой на 3-4 часа, не могу спокойно ходить по магазинам,ломлюсь домой скорее, а представить, что оставлю его надолго да еще с чужим человеком, просто не могу... Если у Вас после месяца, проведенного с малышом такое же не будет, тогда и обдумаете здраво возможность оставлять его с няней. А я даже когда врач его осматривает, чувствую ревность и беспокойство...
Спасибо!Видимо по ходу и буду решать,надо ещё на характер маленького смотреть будет,на здоровье...много всего,понимаю,что глупо загадывать.Няню решила точно не рассматривать-только тётю,с ней вот только что обсуждали-она с радостью готова 2раза в неделю сидеть и делать всё как я скажу...до лета точно сможет посидеть(летом она уезжает на 2 месяца).
Автор, это пройдет. Должно пройти... :)
Когда я уходила в декрет со своим первенцем, то чуть ли не рыдала - как же без меня моя любимая, ненаглядная работа! Уверяла всех, что выйду уже через месяц, максимум через два! Была готова брать работу на дом, пока не выйду. Бывалые мамочки надо мной только посмеивались. :) Короче, на работу я вышла только в ребенкиных год и семь и под большим нажимом начальства. Это о моральной стороне.
Что касается вашей работы, то вы сначала определитесь с кем вы будете оставлять ребенка. А то, у вас это как-то расплывчато... Тетя, няня. Захочет ли тетя? Младенец - дело хлопотное. А про няню вы правы - с таким крохой дело рискованное и стремное.
Не волнуйтесь. 2 дня отсутствия мамы при постоянной няне (выбирайте перед началом ее работы хорошо , потом оставляйте на пару лет, не меняйте все время)- ничего трагичного. Возьмете ребенка- поймете захотите ли вы так. Если да- то не бойтесь и любите-воспитывайте-обихаживайте в остальные 5 дней. Все будет хорошо. Я наоборот знаю примеры когда постоянное сидение дома доводило женщину-мать до неадекватности. Как только пошла работать на полставки- все наладилось. В семье мир и любовь, деть ухоженный и обласканный и мама довольная что и ребенка растит и профессионально развивается. Так что все может быть хорошо.
у меня трое своерожденных детей. Работать не переставала , шла рожать прямо с работы, потом была в декретном отпуске с младенцем 12 недель( такой вот отпуск) .Сцеживалась на рабете, все дети до года были на полном ГВ. С детьми была няня, и сейчас есть. В таком режиме живут все женщины вокруг меня, а что делать если декрет 3 месяца. У кого нет денег на няню, отдают в ясли с трех месяцев. И нормальная нация растет, без моральных уродств.
У меня трое, один тематический. С первым сыном, своерожденным, вышла на работу когда ему два месяца было на три дня в неделю уходила в 9, приходила в 6 вечера, из этого времени он у меня спал с 9 до 12 и с 15 до 18, то есть с няней он фактически был 3 часа в день, когда подрос конечно спал уже меньше. Потом дочка родилась, я стала работать два дня в неделю. Потом усыновили 2 летку. Так и работаю все время.
Просто когда я с работы прихожу занимаюсь
только детьми, впрочем как и наш папа (он кстати тоже 2 дня в неделю работает). К няне дети хорошо относятся. Готовлю убираюсь уже когда дети спят. Дети веселые, счастливые, воспитанные.
Спасибо большое!:)))Надеюсь у меня всё получиться...просто если уж начальница согласится на 2 раза в неделю-это уже будет чудо и не хочется упускать возможность.О няне речи пока нет,если всё будет хорошо-согласна сидеть тетя моя 2 раза в неделю.Спасибо ещё раз!Очень нужны такие вот позитивные истории:)
Только вот будующий папа(кхм...в первый раз так его называю:))работает до 5,а потом ещё 4 раза в неделю мотается на второе высшее до 10.
и я работаю))и не брала декретный с дочей.У меня не нормированный раб. день.Иногда по 12 часов.иногда-часа на 4 уезжаю. дитенок с нянечкой, с самого начала рассматривала такой вариант для себя(уйти с работы не было воооообще никакой возможности)Муж приходит в 8 вечера. Никаких нарушений привязанностей нет у малышки,ма и па - любит,еще у меня старшему своерожденному -19 лет,тоже.когда родился - оставляла ради учебы и работы на маму или няню -ВСЕ ХОРОШО!Это вовсе не проблема,дети по-разному "выращиваются":-))Главное - любить их!И еще главнее для них,как можно раньше попасть домой к мамочке и папочке,а уж няню,поверьте,они Вам простят:-)
Почему беременные бросают работу, плюют на декрет и заплату, лишь бы сохранить ребенка? Лежат в больницах всю беременность и ни копейки не получая от государства и работы. Почему вы не хотите пойти на некоторые жертвы, чтобы нормально провести с ребенком то время, которое положено ему провести с мамой? Может, если вам так некогда, вам нужен не грудничок? Возьмите детку чуть постарше, ей богу, зачем приносить себя и ребенка в жертву работе?
ну может у этих беременных есть мужья или родители или иной источник дохода? У кого их нет, те не лежат, а работают и после рождения на работу выходят. И совсем не от того, что им плевать на ребенка, а как раз наоборот.
+1000! еще - работающая мама.все равно остается МАМОЙ! А моя мама и ее современницы могли лишь до 3 мес. сидеть с ребенком!Таковы были законы Союза 60-х годов. и что? Мы выросли и любим своих мамулечек)да и ооочень многие сейчас не бросают работу и совмещают мамство.Тем более - не ежедневный график!Да это вообще - подарок судьбы))Все будет хорошо!
Я так поняла, что у автора есть муж, и она не хочет бросать работу из-за того, что сложно устроиться по ее специальности. Но ребенок - это самое главное в жизни женщины, по крайней мере, мне так кажется, и можно какое-то время, так сказать, плюнуть на карьеру и посидеть с младенцем. И найдется потом работа, когда бог закрывает одну дверь, он тут же открывает вторую. Сколько тут было топов об отсутствии любви и привязанности у детей, попавших младенцами в семью, потом выяснялось,что с ребенком сидели няни или бабушка, а мама шла на работу. Это же не просто дети, которых вы сами зачали и выносили, это дети которых уже один раз бросили и ему тяжело будет вновь и вновь переживать разлуку с мамой, уходящей на работу.
вообще все это сложно сказать однозначно. График у неё не напряженный, дите не будет сидеть целыми днями без мамы. А вообще надо индивидуально смотреть. Может у мужа зп маленькая? Может кредиты у людей. Да и даже просто потому, что в любой момент можно остаться одной с ребенком на руках, может и стОит искать компромис.
Это конечно, ситуации у всех разные... Выше кто-то очень правильно написал,возьмите очень хорошую няню и ни в коем случае не меняйте ее пару-тройку лет.
Автор, конечно, самый идеальный вариант, когда мама с ребенком, но обстоятельства разные и у вас тоже, следовательно, все наши советы могут полететь в трам-тарары. Все будет зависеть от ребенка, какой он, вы тогда сами поймете, сможете его оставить на теть-нянь или нет.
Если все будет идеально, то ничего страшного не произойдет.
Я - работающая мама троих детей (2своерожденные и 1благоприобретенный). Не была в декрете ни разу. До 4 мес своерожденных работала дома, потом с выездом в офис по необходимости, с тематической была дома неотступно 2 мес. Потом - оставляла на несколько часов с бабушками-нянями-мужем. В детсаду дети с года и 4 мес, так как работаем оба, у бабушек дедушки своя жизнь и помочь могут не часто и по выходным (и то здорово). Дети скучают, я скучаю и себя "грызу", когда приезжаю из командировок они мне устраивают "бемц" - день неуправляемые, но у них никогда не возникает сомнения, что 1. я их очень люблю, 2. мама решает фсе :), 3. если болит или страшно - надо сказать маме (даже если она в командировке была и прошло уже несколько дней). так что все возможно, если есть с кем дитя оставить, чтоб хоть об этом не волноваться (доктора, продукты, одежда и тд должны быть продуманы и подготовлены, когда будете оставлять ребенка с мамой/няней). Нормально.
В моем окружении все примеры с работающими мамами отрицательные (то контакта с ребенком нет, то называет бабушку мамой, а маму по имени, то не слушается и не воспринимает). Поэтому лично я собираюсь в декрет минимум на 1,5 года, хоть и придется подзажаться в расходах. Я сама так хочу, сразу сказала начальнику что уйду в декрет, никаких нянь. Но опять же в Европе вообще декрет несколько месяцев, и вроде все живы. И еще зависит от материального положения. Не все могут позволить себе взять и уйти с работы. Хотя 2 подруги вообще увольнялись как раз в начале беременности, как выше писали, сейчас в декрете и счастливы как никто другой))))
Имхо - по возможности лучше быть с ребенком.
Тем более с ребенком, у которого уже есть психологическая травма (у всех брошенных она есть).
Автор, может, Вам вначале стоит найти работу официальную, по трудовой книжке, поработать, затем спокойно уйти оттуда в декрет?
А то у Вас вообще все нестабильно, судя по постам - и работа, и муж (раз так цепляетесь за работу, значит муж не очень надежен)?
Я сама такой вопрос задавала, потому что переживаю как с приемным будет. Но у меня 2 своерожденных, с первым сидела дома 7 месяцев, со вторым 4. Правда я кормила грудью и сцеживалась на работе днем, и кормила до 10 месяцев каждого, что важно и недостижимо с приемным. Я работаю много, со своими детьми у меня прекрасные отношения, мне смешно некоторые комментарии читать про отсутствие привязанности и любовь к няне. Это правда, если вы не занимаетесь своими детьми совсем. Но у меня есть интуитивное ощущение, что приемному нужно больше времени для формирования привязанности с мамой. Сама собираюсь как-то процесс организовать особенно в летний период, но работу даже ненадолго оставить не могу. Думаю и вы, и я прорвемся. Главное любовь, которые дети чувствуют даже на расстоянии. Успеха Вам
Всем спасибо огромное за советы и мнения!Буду думать.Но если и решусь работать как описала выше-сидеть будет точно не няня,а родная тетя,которой я доверяю. Чего-то я склоняюсь уже и не работать:)Но там видно будет.Мне бы ребеночка сначала найти-а то такие психозы уже на этой почве и фраза "Детей нет" добила:(,тем более,что ищу я в основном пока в Москве(не кидайте в меня тапками-но да,хочу попытаться получать московское пособие не зависящее от осмотров жилища до 18 лет,как в МО).Буду решать всё по ходу.Всем ещё раз СПАСИБО,чтобы я без вас делала:)
Мне кажется, стоит все-таки попытаться найти работу с белой з/п, хотя бы тысяч в 15... Тогда и декретные, и последекретные...
Зарплата белая,НО я работаю по договору воздмездного оказания услуг(договор перезаключается каждый месяц)...при этом 13% с меня снимают,стало быть в пенсионный фонд отчисляют...Может каким-то образом можно хоть декретных добиться будет?
официально, по такому договору, декретные не положены, если бы вы работали по срочному трудовому договору, то были бы положены и декретные, и до 1.5 лет, если срочный договор продлялся бы на время отпуска по уходу за ребенком.
На самом деле, всё в бОльшей степени зависит от конкретного работодателя. Если попался совестливый человек, то и декретные оформит, и пособие. А если не хочет, то всячески уйдёт от этого.
Так что закон-то есть
