Рожать ли мне второго? Очень длинно.

копировать

Добрый всем день. Хочу попросить помочь мне разобраться в том сумбуре, который царит в моей голове. Извините, что длинно.

Мне 31 год, живу в МО, работаю в Москве инвестиционным аналитиком в инвестиционной же компании. В последнее время понимаю, что катастрофически устала. Не просто устала, а как бы сказать… глобально. Ничто не помогает. Из отпуска вернулась 2 недели назад – как будто не отдыхала. Работа нервная, напряженная, высокие требования начальства. Приходится и задерживаться, и в командировки ездить. Плюс на дорогу дом-работа уходит 2 часа, обратно чуть поменьше. В общем не жизнь – сказка. Платят за это не то чтобы много, но по нынешним посткризисным меркам ничего – 80 тыс. на руки плюс ряд бонусов (мед страховка, мобильный, дополнительный отпуск). Но за эти деньги я нахожусь в состоянии нервного истощения, дефицита личного времени со всеми вытекающими. День ото дня все больше понимаю – не могу больше, еще чуть-чуть и…

Есть семья – муж и сын 3 лет. Муж работает тоже много плюс халтурит постоянно. Зарабатывает 45 тыс. на основной работе плюс довольно стабильная халтура 5-10 тыс. Сын хорошо ходит в сад. Держим няню на забирание. Есть домработница – приходит раз в неделю. Имеем общее хобби – активный познавательный туризм. Позволяем себе по 5-6 поездок в год, на которые тратим около 25% моего дохода. Платим кредит за машину. В общем-то живем в материальном плане нормально, хотя и не шикуем. Сбережений особых нет.

Второго ребенка в принципе хотим и хотели, но по обоюдному согласию года через 4 – когда сын пойдет в школу. Чтобы была возможность немножечко «пожить в свое удовольствие», с одним подрощенным ребенком.
Однако в последнее время меня преследует почти навязчивая идея – а может мне родить второго сейчас? Чтобы по «уважительной причине» уйти в долгосрочный отпуск и немного отдышаться?

В принципе такой ход решил бы ряд проблем – на мои немаленькие больничные можно полностью закрыть кредит за машину. Отпадет надобность в няне для сына, без домработницы при определенных усилиях тоже можно обойтись (хотя без нее у меня дома никогда не было так чисто – у меня руки растут не из того места в плане уборки, да и терпеть не могу домашнюю работу).

Правда без моей з/п придется отказаться от поездок, это угнетает. Т.к. реально они скрашивают нашу жизнь. С другой стороны, вот последний отпуск на фоне нереальной усталости стал практически «овощным» - в течение первой недели я была не способна даже принять вертикальное положение. Спала-спала-спала… И только потом потихоньку начала «отходить». Начальные планы на отпуск были сорваны. А ехать за тридевять земель, чтобы тупо отоспаться – ну глупо как-то, и расточительно, мне кажется. В общем в своем сегодняшнем состоянии я как мне кажется готова даже от поездок отказаться на пару лет… Хотя несложно предугадать, как я "запою" через полгода-год:)

Во всем этом меня очень сильно смущает два аспекта:

1. Моральный. Получается, что моя мотивация к рождению ребенка какая-то неправильная. Я хочу родить не ради него самого, а чтобы решить ряд своих личных проблем. И потом, нет никакой гарантии, что родив второго я через полгода максимум не побегу сверкая пятками на работу, как это было с первым. Я реально пошла на работу прежде всего из-за того, что не могла сидеть дома – ну убивает меня это, не домашний я зверь. И уже во вторую очередь по материальным причинам – зарабатывала я всегда больше мужа. Потом я конечно бывало и жалела, что не побыла со своим ребенком дольше. И сейчас кажется, что «дозрела», осознала и хотела бы восполнить недоданное сыну, но… не факт, что все не повторится. В 30 лет с лихом люди не меняются кардинально.

2. Материальный. Прожить на з/п мужа мы более или менее сможем, как мне кажется, т.к. львиная доля моей уходит на вещи, без которых можно обойтись и которые поддерживают мой «работающий» статус (например, еда вне дома, деловая одежда, та же няня). Однако наш квартирный вопрос не вполне решен. Сейчас мы живем в большой 4-комнатной квартире, принадлежащей в долях мужу и его семье. Живем и пользуемся квартирой одни. Свекровь благополучна в браке, живет у мужа и собирается делать это дальше. Золовка с ребенком живет у своего ГМ, тоже вроде все хорошо у них. Но в любой момент - всякое в жизни бывает – может вернуться. И придется жить всем вместе.

Вообще-то в планах на ближайшие три года у нас размен квартиры, и покупка другого жилья в кредит. Как бы к школе ребенка. Проблема еще в том, что в нашем городе нет хороших школ, нет детского бассейна, приличных занятий. Нужно или возить в соседний (не навозишься), либо переезжать в соседний. Что мы и планировали сделать. Однако если я сейчас уйду в декрет – планы эти придется отложить. Никакую ипотеку на з/п мужа мы разумеется не потянем…
На случай "если что" - мой личный тыл сейчас это крошечная трешка моей мамы в Питере. Вместе с мамой, разумеется. То есть лично своего жилья нет.

В общем в мозга разброд и шатание. На работу приехала опять как на каторгу. Эффективность на нуле. Извелась вся… хочу на больничный или в отпуск или на Луну… Посоветуйте кто что может плз.

копировать

Вы уже беременны?

копировать

Еще нет, разумеется. Иначе вопрос рожать-не рожать не стоял бы.

копировать

Автор, сочувствую вашей усталости, у меня несколько вопросов:
1.отложены ли у вас деньги на период младенчества второго ребёнка и сколько сможете сидеть дома с малышом, иными словами какую передышку от работы вы получите? Затем, скорее всего вы вернётесь на работу когда старший пойдёт в школу, а младший в сад, мне лично нравится вариант, когда после рождения младшего в декрете помогать в начальной школе старшему.
2.каким образом будет организован отдых вашей семьи? С одной стороны у вас снизится доход, с другой стороны прибавится ещё один член семьи. Кто согласится остаться с маленькими детьми, если вы с мужем будете на отдыхе? И отпустите ли вы мужа на отдых, оставшись с детьми дома?

копировать

Деньги нет, не отложены. В принципе в прошлые декрет их тоже не было. З/п тогда у меня была серая, поэтому декретных получила копейки. Жили на з/п мужа, и даже квартиру снимали - в общем хватало. Не на все хотелки, но на ключевые потребности да.
Вещи почти все остались от ребенка - не раздали и не выкинули ничего из типа суеверных соображений. Муж говорил "вот отдадим и по закону еврейского счастья сразу же понадобятся новые".
С длительностью передышки непростой вопрос. Т.к. содной стороны для тогго чтобы поддерживать квалификацию по моей специальности, нужно по ней работать. 3 года декрета - крест на специалисте. Год позволить смогу, наверное, без особых потерь. Полтора - уже "с условиями".

Про отдах еще не думала. Полагаю, сможем себе позволить на мое пособие выезжать пару раз в год в какую-нить турцию на недельку. В несезон. В этом году мы с сыном ездили в мае, в очень приличные условия. Платили 22 тыс за все. С мужем было бы 32. Думаю, такую или близкую сумму мы сможем потянуть. Больше - уже сложнее.
С ребенком без проблем остается моя мама, правда к ней нужно везти (она в Питере живет). Сложность в том, что после 2 лет сын трудно остается без нас. До 2 лет не было проблем, а потом начались.

Муж без меня сам никуда не поедет.

копировать

А вы в курсе, что по больничным существует ограничение? И получите вы из расчета 34564р. в месяц, а не 80000. Или вам на работе доплачивают до заработка?

копировать

Доплачивают до полного оклада.

копировать

Меня когда-то тоже первый пункт смущал. Тоже была жуткая работа, с деньгами, но большой напряг. Была идея уйти в декрет, но останавливала моральная неготовность вообще рожать. Ну не созрела я для роли мамы тогда. Или воображала, что не созрела.
И тоже думала, ну как это я рожу ребенка, чтоб на работу не ходить. Как же так можно, не любя заранее эту кровиночку до дрожи (хотя кто сказал, что не было бы до дрожи, как только тест заполосатился бы)?

В общем, в результате я не выдержала и ушла с работы в никуда. И по сей день дома сижу. Уже больше года. Чесслово, теперь вспоминаю свои моральные благоглупости с ухмылкой. Идиотка. Надо было беременеть и валить нормально в декрет, благо там начальство было понимаюшее. А так ни работы, ни ребенка так и не завела (предохранялись, так какя была все неготова и неготова. Щас, правда, бросили. Месяц уже как:) Ждем вот результатов), и непонятно какая перспектива по трудойстройству.

копировать

Автор, у меня похожая ситуация. Не один-в-один, но похожая.
Вот честно: я б родила.
По поводу "мотивации". Вы хотите ребенка? Хотите, иначе не рассматривали бы этот вопрос. Ну а что плохого в том, что Вы получите вместе с ребенком ряд бонусов?
Завтра Вы точно так же захотите его родить и родите - но бонусов уже не будет (а вдруг?). Вопрос: когда лучше рожать?

Материальный. Получите матькапитал, какие-то выплаты. Кредитная история у Вас хорошая. На работу выйти сможете. Исполнится ребенку года два, подкопите, возьмете двушку-трешку в кредит, заселите туда квартирантов. Они будут платить, Вы будете из этих денег гасить ипотеку. Фактически, ни в чем себя не ограничивая особо, Вы сможете решить квартирный вопрос.

копировать

Я Вас ооочень хорошо понимаю.
И мое мнение- да, идите в декрет.

копировать

Рожать надо только тогда, когда хочешь ребенка аж страстно, до "не могу - как хочу". По-моему, Вам следует подождать и найти отдохновение пока в чем-то другом. Да и младенец - это не просто отсидка дома, а довольно тяжелый труд.

копировать

Сочувствую, тоже уставала очень в офисе. Ушла в декрет рожать первого ребёнка, не могла дождаться отпуска.
У Вас слишком высокий уровень стресса, Вам нужно искать решение ещё где-то, а не в рождении ребёнка. Есть у Вас на работе человек, которому Вы доверяете и могли бы обсудить своё состояние, сменить должность, сменить работу?

копировать

Работу сменить сложно, т.к. исторически сложилось - я доволно узкий специалист. И если поменяю, то "шило на мыло" - работа будет такая же нервная, так же в центре Москвы. Ну нету ее другой по моей специальнсности. А больше я ничего делать не умею.
Ну кассиром в супермаркете возле дома, наверное, смогу или другую низкоквалифицированную:) Но это будет работа только на покрытие кредита. Поэтому не вариант.

копировать

Говорите, да не заговаривайтесь. Вы, узкий специалист, да еще с зарплатой в 80 тыс. - пойдете за кассу на еще ГОРАЗДО более нервную работу, но уже за 18 - максимум (на исп. сроке будут дрючить, как девочку, за 12)? Ага... Какие кредиты Вы этим покрыть намерены?

копировать

Да потому и не пойду. Я же так, гипотетически.

копировать

Если Вас убивает офисная рутина, то что же с Вами будет на кассе?:-) Эта "гипотетика" неуместна:-)

копировать

Не совсем менять, а может быть найти ещё что-то к тому, что уже есть хотя бы на время с меньшим стрессом. Может быть читать тренинги, в аудит податься или ещё куда.

Вот ещё - займитесь спортом, он хорошо стресс снимает. Пилатес, суставная гимнастика.

копировать

Не поверите - физически нет на это времени. Одно время я пыталась, но тогда я вообще не видела сына. Уходила - спит, приходила - спит. Не могу я так...

копировать

Не дочитала до конца, остановилась на одном моменте. А Вы когда из декрета вышли, на эту работу? За какой период Вы успели так себя загнать, на работе? И, в общем, Вы довольно крутой либо блатной спец, на таком окладе + бонусы, после декрета:-) Вас ценят. Тогда почему Вы так упахиваетесь?

копировать

Я обычный специалист, не блатной и не крутой. Неплохой, да, наверное. На работу вышла в 5 месяцев ребенка. Еще через полгода поменяла ее на текущую.
То что меняценят - не говорит о том, что вокруг меня будут танцевать. Меня ценят ровно до того момента, как я приношу деньги. Это бизнес и ничего более. Иного не принято. Бонусы в компании для всех едины. Зарплата не заоблачная.
Дорога на работу и с нее - дополнительные пол рабочих дня. Чему удивляться?

копировать

А зачем Вы так рано на работу вышли?

копировать

Потому что не домашний человек по природе. Ну была по крайней мере. От дня сурка быстро взвыла, плюс звали на работу и денег предлагали. Но приоритетная мотивация была - "не могу сидеть дома" и "потеряю квалификацию, связи - фиг восстановлю потом". Потом жалела, ближе к ребенкиным 2 годам. Неоднократно.

копировать

Вы очень непоследовательны, и устаете от того, что суета у Вас внутренняя, а не внешняя. Представляете, как Вы будете с двумя детьми?:-)) А...кто был с ребенком, няня, с 5-ти месяцев?

копировать

Вот примерно об этом я выше написала, если с туризмом более-менее проблем нет, то выйдя через год на работу автор окажется там где сейчас, но уже плюс два маленьких ребёнка. Я бы постаралась сейчас организовать свою жизнь так, что бы не уставать, а потом уже рожать. Мне для этого пришлось уменьшить нагрузку на работе, но моя работа это позволяет, у мужа доход выше моего.

копировать

У меня нет такой возможности. Моя работа не предполагает ни снижения нагрузки, ни пресловутые "полставки". Ни перемещение ближе к дому. Если только дом менять.

Если бы я нашла способ НЕ уставать сейчас - это было бы прекрасно. Но я его не вижу кроме как а) бросить работу совсем б) пойти на низкоквалифицированную малооплачиваемую работу рядом с домом
И то и другое по понятным причинам не подходит.

копировать

А что изменится, роди вы сейчас? Получаете возможность передохнуть 1,5 года и обратно, но с большИми обязательствами по отношению к семье.

копировать

Ну в общем-то да, так и есть. Либо получить нервный срыв уже сейчас и до конца жизни лечиться.

копировать

Муж через 1,5 года может начать зарабатывать больше. Наследство от какой-нибудь тети упадет. Да мало ли что. В жизни бывает разное.
Проблемы надо решать по мере поступления. А не сидеть и думать, а что будет через 1,5 года. Через полтора года будет 2012 год, коне календаря майя?:) мож, капец всем будет:)

копировать

Кстати, не факт, что полтора года. Все таки, хоть может и кажется, что зарплату не на дело тратит, то сейчас у них 125 на троих, а будет 45 на четверых... Последнее - грустно весьма. Соответственно, скорее всего автор будет работать до родов, а через пол года сидения с детьми на копейки побежит бегом на работу. Может лучше еще пару недель за свой счет взять?

копировать

Ну смотрите, на самом деле "живут" они по ходу на эи 45 мужа. А зарплата автора уходит на няню, кредит, домработницу, бизнес-ланчи, одежду какую-нить деловую. Ну и на поездки. С выходом автора в декрет отпадет жизненная необходимость в большинстве трат, на которые уходи сейчас ее зарплата. Ну согласитесь, что сейчас без няни она обходиться не может по определению, а сидючи в декрете няня - не более чем приятная опция. Но не жизненно необходимая.

Пожалуй только отказ от поездок будет напрягать сильно, если это их хобби. Но тут уж выбор автора- на какие существенные ограничения она готова пойти, чтобы не работать. Не работая ИМХО 1,5 года можно вполне обойтись без выездов раз в месяц. Пару раз в год на недельку в Турции они накопят с ее пособия.

копировать

Ну да, голодать они не будут, конечно. А вот копейки считать при доходе в 11 тыс. на человека придется. А стоит ли сидеть и считать копейки, если можно пойти работать? Соотвественно, долго автор не усидит.

копировать

Ну так о том и пишу, что "копейки считать" они будут точно также, как сейчас. На еду, коммуналку, детские вещи,бензин и т.д. Потому что при такой структуре расходов как описала автор на эти повседневные вещи от ее зарплаты не остается ничего.Выйдет на работу после детекрета - начнет зарплату тратить на то, в чем не нужналась в декрете. Простая экономика.

копировать

Львинная доля ее заработка уходит на поддержания качества жизни - сама ухоженная, прилично одетая, чистая квартира, убранная домработницей, ребенка из сада есть кому забрать и на кружки отвести если надо, в отпуск есть возможность съездить куда хочется и когда хочется. Думаете, в декрете в этом всем она нуждаться не будет? Ну да, обойтись, конечно, сможет, вопрос будет ли приносить ей радость обходиться без всего этого. Потом кроме не львинной доли остается еще что-то на развлекалки, оплату занятий ребенка, игрушки, чего-то вкусненькое, перекус в кафешке... А с 11 тыс. на человека на все это выкраивать с трудом придется.

копировать

Мы можем ориентироваться только на слова автора. Сейчас ей это "поддержание качества жизни" встало поперек горла. Нафига такое качество, за которым самой жизни не видно?
Если человек готов отказаться от перекусов в кафешках и согласен самостоятельно вытирать пыль ради того, чтобы водить ребенка на кружки и видеть его больше часа в день - что ж в этом дурного?

копировать

Все замечательно, особенно если при таком бюджете на оплату этих самых кружков останется.

копировать

Ну если сейчас есть деньги на кружки (я надеюсь) - то куда они денутся? Еще раз повторю - я довольно хрошо себе представляю, сколько стоит няня, сколько домработница и сколько бизнес-ланчи в центре Москвы. И если тянуть кредит с зарплаты мужа они не могут - значит и по нему выплаты немалые. Убеждена, что 90% своей з/п автор тратит на эти вещи и на машину. А за кружки, если они есть, платится из "кармана" мужа.
И потом, автор будет получать пособие не меньше 13 тыс. Просто за "сидение дома".

копировать

Ну где-то вы правы. Расклад примерно такой получается. 12-13 тыс стоит няня, 6 тыс домработница, где-то 8 тыс уходит на еду вне дома, т.к. я стараюсь не есть хотя бы после 7, поэтому ужинаю обычно в городе. 18 тыс платим за машину. В среднем 20 тыс в месяц уходит на поездки. Ну и остальные 15 - на бензин, одежду, детские приблуды, помощь маме, мелочевку всякую.
То есть с учетом пособия я немного потеряю чисто в деньгах. Но придется, конечно, закатать губу в плане домашнего персонала и справляться самой. Вытяну - не втяну - не знаю. Т.к. признаюсь - отвыкла.

копировать

вытянете-вытянете. будете, как белка в колесе целый день с младенцем, старшим и уборкой-готовкой))) отдохнееетеееее)))

копировать

Ну сейяас я тоже не отдыхаю, мягко говоря. Все прелести недосыпа, беготни, нервяка и комплекса вины - все при мне.

копировать

так вы и не отдохнете. нельзя рожать в ваших условиях, чтобы "уйти от стресса". вы не уйдете, вы прямиком влетите в новый стресс. ни минуты покоя, как грится. еще и с финансовыми ограничениями. это толькко кажется, что туда-сюда - ненужные траты, буду сама дома - сэкономлю. ахха, а потом выяснится, что это очень-очень давит, когда надо тютелька в тютельку рассчитывать и никаких лишних "в кафе по пути из парка". У вас еще добавится то, что вы начнете сильно зависеть от мужа. Даже если его з/п в ваших руках будет, все равно морально придется перестраиваться.

копировать

Ну а делать-то что? Так как сейчас я больше не могу. И так на таблетках. И здоровье расшатано. Ненормально это. Делать я больше ничего не умею, кроме своей работы - слишком много лет ей отдано.

копировать

Они в области и няня только на забирать из сада - 15 тыс., ну может 20 - это максимум. Домработница - раз в неделю придти убрать - пусть 8. С ланчами мне тут труднее... ну пусть 300 за ланч - около 6 тыс. в мес. Проезд еще 5. Все равно у нее болше половины должно оставаться.

копировать

Так кредит еще платит за машину. И в отпуск ездят, что тоже недешево. Выше автор все вполне доходчиво расписала.

копировать

Среднего не дано?:-))) Либо тО, кем Вы являетесь (а кто Вы?), либо кассир? И...знаете ли...насчет низкоквалифицированной...Вы за кассой сидели, когда-нибудь?

копировать

Не дочитала ветку, остановилась на Вашем посте. Откуда Вы понабрались такой жизненной философии, про блат?) Я не автор. Но тоже работала аналитиком в инвест.компаниях, в недвижимости. Меня в полгодика ребенкиных уговаривали выйти из декрета, в полтора буквально выдернули, вышла. И это в кризис ! В 2010-2012 зарабатывала больше автора ( до 150 доходило), но чаще около 100-110. Но!! Какой блат, о чем Вы??? Да и крутой я себя не считаю. Просто такая же рабочая лошадь, как и автор. Упахивалась по полной программе, постоянно в стрессе. Работы ОЧЕНЬ много, требования руководства очень высокие. Реально они все меня хотят ( прошлый работодатель и последуюшие)- исключительно за мою способность впахивать и быть эффективной. Стоит расслабиться и не напрягаться- нафиг не нужна буду, не я , и автор со мной же.

копировать

я б родила в такой ситуации.

я первую родила, потому как оч.уставала на работе, От этого - истощение нервное - хронический стресс- потеря смысла жизни.

ребенок это моё все! это лучшее, что я сделала :)

сейчас на работе полная Ж, я стала понимать, что уже не рвусь делать карьеру.
Очень хотела сместить ориентиры на семью , завести 2-го малыша. Муж был категорически против.
Итог- я увольняюсь. Работать в таком ритме, НЕ-ХО-ЧУ.

но т.к. вы с мужем оба хотите ребенка, я бы родила :) тем более, что компания у вас хорошая, наверняка декретные в 100% от зпл оплатят, плюс до 1,5 будете пособие получать и до 3 лет ваше место за вами.

копировать

Ээээ... а у вас будет сказочная беспроблемная беременность и такой же сказочный младенец после? Такой, что будет хватать времени на "отойти от рабочего стресса", отдых, уборку-готовку, внимание старшему и т.д.? Отдохнеееетеееее...

копировать

Гарантий конечно никто не даст. Но вспоминая свой декрет - по сравнению с тем что сейчас я была просто на курорте. Хотя соглашусь - второй ребенок может "достаться" совсем другой.

копировать

вы в первый декрет такая же загнанная уходили?
второй декрет будет совсем другим просто потому, что у вас уже есть один ребенок. и хочется-не хочется, делать ему завтрак придется и тогда, когда тошнит, спать хочется, младенец рыдает. Вы как-то вообще упускаете в своих расчетах, что декрет будет на двоих.

копировать

Я об этом же написать хотела.
Автор вот сейчас вся такая уставшая... Но в декрет-то уходят не с самого начала беременности...
Я сейчас беременна, срок еще небольшой, старшему сыну скоро 6 лет (т.е. вполне самостоятельный и понимающий парень), да и муж помогает. + работа у меня спокойная, я не чувствую себя "загнанной лошадью". Но легкий токсикоз, постоянная усталость-сонливость.... Не сказала бы, что это прям так уж запросто.
А автор на фоне своего "загнанного" состояния вполне может "загнать" себя еще сильнее - напряженная работа + трехлетка, который требует много внимания + беременные недомогания...
ИМХО, второго ребенка лучше планировать не при таких исходных данных.

копировать

а вот кстати да
автор, вы до 30 недель беременности на работу как планируете ездить (тратя на дорогу полрабочих дня) и как потом на этой работе в нервной обстановке работать?
не боитесь загнать себя еще больше во время беременности?
устав за 5 месяцев от "дня сурка", Вы теперь рветесь обратно в этот "день сурка" в надежде отдохнуть, при этом забывая, что декрет - это не курорт, а детей будет уже двое

копировать

Можно ведь на сохранение лечь (и не раз) и вообще всячески манкировать рабочими обязанностями. Делать ровно столько, чтоб не вызвать гнев начальства. Не перерабатывать.

копировать

Полностью соглашусь.в декрет-то вы уйдете,но уже точно не отдохнете.Вы просто должны понять,принять и научиться жить с тем что как Раньше уже никогд не будет,с еще одним ребенком заботы только удвоятся.Я бы,на вашем месте,подождала пока первый пойдет в школу,станет более самостоятельным.

копировать

Как я Вас понимаю, по поводу стресса, загнанности, хронической усталости от работы!!!
Сама работаю в таком темпе в течении 2 лет, как только кризис дал трещину бизнесу мужа (бизнес не большой, но приносил в свое время постоянный заработок; уверенность была в завтрашнем дне... сейчас по тихоньку все восстанавливает), а пока была трещина, я работала за двоих...
Только, если раньше работа приносила радость, то с появлением директора самодура, что как раз и произошло 1,5 года назад (ВО отсутствует, опыт работы мизерный, поставили в наш филиал только потому, что из него как из пластелина можно лепить все, что можно и "повесить" много чего - ну и как водится в маленьких городах - брат сват блат сделал свое дело)...
На работу идти не хочется; от вида директора тошнит; я уж молчу по поводу того, что со мной происходит, когда он рот открывает...
Дочке 6 лет, бизнес мужа по-тихоньку восстанавливается, сейчас клиентскую базу наращивает... и мы тоже задумались, что надо бы уйти в декрет. Второго ребенка мы хотели, но сейчас и хочется прям сильно-сильно, и я готова... и самое время может мне уйти в декрет... авось что поменяется после того, как я выйду из декрета...
Найти другую работу в нашем маленьком городке просто нереально...
Мы вот теперь планируем беременность :)

копировать

У меня была похожая ситуация. Нас в отделе было двое - я и моя начальница, на работу ходили как на каторгу, и я даже заводила похожую тему, только у начальницы был 1 ребенок как у Вас, а у меня нет. Мы приняли решение уходить в декрет, моя начальница сразу заБ, а я нет. Сейчас она в декрете, а я ушла с той работы на другую, потому что не было сил там работать. Я к чему... если ребенка вы планировали, то может Вам попытаться родить, не факт что беременность случится у вас сразу, будет время все обдумать. Я вот уже второй год мечтаю уйти в декрет, но не получается. Так что дерзайте и удачи Вам!

копировать

Охренеть! родить ребенка,чтоб отдышаться...Хм, а ничего что ребенок-это та же каторга с нервным истощением и жить вам придется вчетвером на з/п мужа? Да и кстати,как вы думаете доработать до декрета в таких условиях? Беременность-это извините может быть и сохранение все 9 месяцев.Кто будет за вас работать? или вы в агонии собираетесь потом рожать,в конвульсиях после такого графика командировок и т.п.
А еще мне нра-как это получается,что вы работаете с утра до ночи(никакого личного времени по-вашему) и 5-6 раз в год умудряетесь выезжать? Вот нестыковка у меня.
С рождением 2-го ваш туризм накроется медным тазом,вас это устраивает?
А уж если вы сейчас просрали все деньги на покатушки,то с 2-мя детьми вам их вапще неоткуда будет взять.И как в плохой пьесе будете сидеть и ждать ,когда все бывшие жильцы не дай Бог вернутся домой.

копировать

ну беременных в командировки отправлять не имеют права, если будет необходимо ляжет в больницу на сохранение... а если должность подразумеват частые командировки, то п/п должно предложить другую должность....

копировать

"не имеют право"..."должны предложить другую должность"...вы вообще где живете? Мы вот в Москве и такие слова работодателям-неизвестны.Хочешь -работай,не можешь-увольняйся.

копировать

Ну да, у нас в России так, у нас в крови страх, боязнь, лень та же самая встать и написать заявление: в комиссию по труду. Не имеют право! И свое право надо отстаивать!!! Чай работодатель не какой нить ИПшник, и все оформлено документально!!!

копировать

Вы как мой муж-суды,туды-сюды...а сам срулил на работу и все дела.А ты ковыряйся с ребенком,с судами,с работодателями.Все блин такие умные,когда сидят на попе,под которую не задувает.Вы сами то пробовали заявления писать? Я вот до управы в свое время дописалась-а в ответ тишина и бездействие. У нас в Росии так-денег нет,сиди и не пи@ди.

копировать

ну уж поверьте я не сижу с языком в *опе... простите за столь грубое выражение, но больно оно мне нравится...
я свою точку зрения отстаиваю на работе, бывают конечно стычки с начальством, но когда я аппелирую конкретными статьями мало кто мне что может вразумительного ответить...
я сама в свое время была ИП, и являлась работодателем, заключала трудовые договора, которые в последствии регистрировались в нужной инстанции, так меня там, заколебали по поводу договоров с работниками - каждый пункт проверяли... а потом показывали стопки договор, по которым на данный момент ведутся разбирательства, ибо работодатель не соблюдает законы, не соблюдает пункты труд. договора и т.д.
к нам на предприятие, на котором я сейчас работаю частенько заглядывают представителя комиссии по труду.
Просто так Вас, беременную не уволят...за исключением случаев ликвидации организации (ст. 261 ТК РФ)!!!

копировать

ну и нафига беременной такие невры? что за кайф загнать себя в угол?

копировать

А кто сказал, что автора будут чморить на работе? Она вон пишет, что контора добровольно до полного оклада больничные платит. Стали бы они это делать, если бы изначално имели негатив по отнощению к беременным?

копировать

Как житель подмосковья с работой в москве, советую - перестать ездить на работу, хотя бы на какой-то период. Берите удаленну,ю гибкий график, что угодно, но сделайте перерыв. Даже термин есть такой - "транспортная усталость" и "транспортная депрессия". Надо отдохнуть. А уж с ребенком - как получится.

Расскажу про себя.
Многое похоже, только я загналась еще до первого декрета - зарабатывала квартиру, а специальность не предполагает большого оклада, только масса подработок дает приблизительно средний уровень жизни.
На работу вышла, сменив немного профиль, на более высокооплачиваемый (оклад вырос в 5 раз по сравнению с додекретной работой), правда, не в 5 месяцев, а в год и два. Работа была с 9 и до бесконечности. Т.е. в 7 я приводила своего ребенка в ясли первого, к 9 ехала из своего подмосковья на работу, а увидеть его вечером не каждый день успевала, часто приходила, когда он уже спал, а бывало и вовсе заполночь. Ни о каком фитнесе, поддерживающем массаже и прочих прелестях и речи не могло быть при таком режиме. Потом ситуация на работе стала просто невыносимой для меня. И я просто бросила работу.
Ушла на другую, где за полставки платят три с половиной копейки, но и не требуют особо. Работала свои подработки в том темпе, который мне нравился, ездила, чтобы "не выпасть из социума", 1-2 раза в неделю на работу, приятно проводила время с приятными мне людьми, в спортзал ходила... В деньгах, конечно, сильно проиграла, но именно тогда я поняла, что не в них счастье. На сад (частный) ребенку зарабатывала, на пропитание тоже, ремонт в квартире худо-бедно доделывала.
Через 4 месяца такая идиллия закончилась - я забеременела:) незапланированно и невовремя, ясное дело:) В общем, до декрета я оставалась на той же непыльной работе, получала свои 3 копейки и не напрягалась. Подрабатывала только удаленно, нашлась еще работа с командировками, правда, но короткими и большую часть все-таки удаленно. В целом, считаю, что не тратя по 4-5 часов в день на дорогу, я очень хорошо отдохнула до рождения второго ребенка. И еще после ее рождения три месяца отдыхала, один из которых отдыхала одна с двумя детьми пляжным отдыхом:) правда, дети у меня золотые оба, что трехлетка, что мелкая:)
В три месяца мелкой подвернулась работа, о которой я со своей специальностью могла только мечтать, решила шанс не упускать, попробовать. Было немаленькое сомнение, что с дитем не возьмут, но - взяли, и даже на гибкий график и часть удаленной пошли. Сейчас работаю дома с младшей (пока она спит в сумме часов 5 в день), старший в саду, приходит в 7, в 10 всех укладываю и еще три-четыре часа работаю. Из-за свободного режима усталости пока не чувствую... Когда выйду на работе на 100% времени, сможем взять ипотеку и будет перебираться ближе к месту работы. Работать в Мск, а полноценно жить с детьми в подмосковье - невозможно...

копировать

я примерно в такой же ситуации как и Вы , только разница между з/пл мужа и моей намного значительней, без моего дохода нам даже нечего есть будет, на что отложено немного , но ...тут сюрприз - у меня будет двойня! - вот так вот - человек предполагает а бог располагает ...
Беременела не от того что хочу родить - а от того что хотела поменять работу + возраст граничный для рождения (38лет) - как теперь думаю что если бы раньше до 35 лет решилось - двойни бы не было - был бы 1 как у всех ...

копировать

НЕТ, НЕТ и НЕТ! Проходила такое. Жутко нелюбимая работа, постоянных командировок требовала. Муж уговоривал бросить работу, заняться нашими делами и ребенком (моя зарплата правда нам вообще не была необходима). Но я ж хорошая девочка. Как-то это не принято уходить с такой крутой работы в никуда. Думаю - забеременею вторым, трудовая книжка будет лежать в компании 3 года, кучу денег декретных получу. Ребенка-то я хочу второго в принципе, пусть и не сейчас. Но Бог все видит и себя не обанешь. Если коротко (лень долго писать) - замерла моя беременность и я дала себе слово уволиться с работы,что и сделала благополучно через 4 месяца после ЗаБ. Счастлива до безумия: нет ненавистной работы, занимаюсь ребенком и нашими делами. И оччень рада, что не беременна и не с младенцем. Я хочу второго и даст Бог рожу. Но только тогда, когда захочу ЕГО, ЕГО РАДИ НЕГО САМОГО, а не как решение своих проблем. Как-то так.

копировать

Вы сами написали - в голову приходит идея родить сейчас. Пришла - рожайте конечно. Все остальное пройдет и ниче не останется...

копировать

тоже слишком устала от овертаймов на работе
задумываюсь о втором как о передышке
перспективы карьеры нет
работаю за меня устраивающие деньги, но тяжело, добираюсь больше часа общественным транспортом (метро + маршрутка)
однако первый год с сыном было нелегко - декрет не то же самое, что отдых, особенно для нервной системы
усталость будет, но от другого)
сама еще не уверена, что пора

копировать

приветствую коллегу )))) и ситуация такая-же, только сыну 6. аналогичная белая зп, у мужа кажется 60.
я решила родить - тк момент располагает.
сама устала, вижу что карьеры нет, обещают позицию главного специалиста, но по сути ничего не изменится. также я понимаю, что первый класс сына я не смогу работать полный день (даже бабушки-няни не справятся, вопрос психологии).
мой мотив такой - я всегда хотела двоих. Сейчас самое благоприятное для этого время. поэтому я надеюсь, что скоро забеременею.
пс также как вы, хочу перед беременностью немного улучшить квартирный вопрос. надеюсь получится )))))
удачи вам и нам!!!!!

копировать

Я тоже инвестиционный аналитик, рожала второго правда из других сообраражений, но...о другом. Я ТАК устала в декрете, ужас, првада ребенок не спал почти. На работу вышла в 6 месяцев, это было счастье. А вообще при нашей работе ребенок до 3 лет - это очень стремно. Болячки, поликлиники, запоры, а ведь с работы фиг уйдешь. Знайте только, что на второго ребенка протребуется няня на 10-12 часов в день, если это не вписывается в ваши материальные планы, надо задуматься.

копировать

Нет, ну, что за жизнь, гонка-гонка-гонка...
А не хватает денег, так нищеброд...
Чет я того социализма, что в начале 80-х до перестройки был, захотела. С работы вовремя, гонки нет. Правда фигли евроремонту, современным машинам и нарядам, по несколько пальто и сапог на сезон, а не как раньше, все по одной паре и не на один год, но зато нервы у всех спокойные были с тазиками оливье и винегрета на 1 мая и 7 ноября и раз в неделю очередью за колбасой, с работы сбегать куда-нибудь можно, помните "Служебный роман" - "Я стояла!". И на улицах спокойнее и наркоты почти нет.

копировать

Три года прошло :)
Автор, вы родили?