На работе плохо(
Можно пожалуюсь немножко?
А Вы меня пожалейте, чуть-чуть, пожалуйста.
Всегда работала на самых рядовых позициях. и НИКОГДА у меня не было стрмеления расти до более высоких должностей.
А тут ба-бах - предложили мне стать начальником отдела( предыдущий резко слинял). Я отказывалась какое-то время, но из-за мягкости характера в конце-концов согласилась.
Что тут началось((((
1. В отделе я перепрыгнула через ведущего сотрдуника и заместителя начальника отдела - их отношение ко мне мягко говоря "не очень".
2. Люди на руководящих позициях других департаментов и управлений считают меня недостойной этой должности/зарплаты. Отношение - пренебрижительно -злое какое-то.
3. Мое непосредственное руководство ни в грош меня не ставит (увольняют и принимают в моем отделе людей, особо не интересуясь моим мнением). Однажды прозвучала в моем присутствии фраза о том, что "ее назначали на эту должность, потому что выбирать больше не из кого было".
4. Самое главное - я сама чувствую, что для той должности я была супер-пупер специалистом. На этой же - мне не хватает инициативы, стратегического мышления, силы отстаивать интересы отдела. Я чувствую себя слабой.
Суть работы мне нравится. Но все это так добивает. Уже 8 месяцев мучаюсь. Проситься на низшие должности? Представляю, как из соседних отделов злорадствовать будут.
Я знаю, что, наверное, мне повезло, что многие ждут такого шанса. Но, похоже, я не могу им правильно воспользоваться.
У меня неправильный подход? Вразумите меня, посоветуйте что-нибудь. Спасибо.
вы умница. раз в таких условиях смогли вообще что то делать. а теперь доходчиво объясните начальникам про увольнения и принятие без вашего решения.
Ваша новая должность может быть хорошим "трамплином" для поиска аналогичной работы в другой компании, где будете чувствовать себя более комфортно...
Я думаю что самым главным был пункт 3 в вашем назначении, просто вышестоящему руководству нужен был начальник, который не сможет возбухать. Сможете ли вы переломить ситуацию зависит от вас и не от вас одновременно (далеко не все люди могут быть начальниками). Научитесь быть начальником, руководителем - значит все нормально будет. А не научитесь, то можете долго просидеть на этой должности пока вам не найдут замену.
Ни в коем случае! Вас пробуют на вшивость. Если суть работы нравится, вперед. Станьте жестче, не заигрывайте ни с кем, просто делайте свое дело. Станьте холодной и деловитой. Но если уж совсем лезут на ваше поле, прямиком к высшему руководству. Не с жалобой, мол на меня косо смотрят, со мной не считаются, а конкретно - уволили такого-то сотрудника, это привело к таким-то нехорошим последствиям. Впредь хочу чтобы такие вопросы согласовывались. Берите инициативу, предлагайте новшества, вас сразу выделят. И никогда не сдавайтесь!
я не аноним выше, но самооценку бы вам нужно менять... такое ощущение, что вы сами себя ни в грош не ставите как руководитель, поэтому и относятся к вам также... требуйте к себе уважения...не в мелочах, а в принципе
Учиться управлять людьми. Это целая наука, есть горы книг на эту тему. Первое с чего надо начать - теория конфликтов и как конфликтов избегать и как решать. Потом можно перейти к психологическим типам работников, потом к развитию и применению лидерских способностей (есть люди лидеры от природы, есть которые могут в себе это развить, есть которым это не дано вообще). Обязательно надо изучить теории и практику введения новшеств.
У меня типа такой же ситуация. Только назначили начальником отдела вновь созданного. Напихали туда сотрудников "по блату", которые как специалисты вообще никто. Так и не смогла их в кучу собрать, хотя по всякому пыталась, они меня побаиваются, но работать не могут. Сколько же нервов моих потрачено!
Через пару месяцев ухожу в декрет. Больше туда не вернусь.
вам нужно разозлиться.
я тоже всегда страдала из-за мягкости характера и в один прекрасный день меня допекли ТАК, что я сказала сама себе ХВАТИТ!
у нас везде на работе мужики. и они считают, что женщины умеют только кофе с бумажками носить и ногти пилить за компом. я доказала, что это не так.
в общем, у нас раздулся скандал на пустом месте. даже не так. на подготовленном месте взорвалось то, что копилось у меня долгие месяцы. всем всё высказала, показала свой характер и добилась того, чего у меня до этого момента не получалось.
ну просто допекли. по-другому не скажешь.
зато теперь люди эти словами не бросаются, а уважительно смотрят в мою сторону.
сама заметила, что походка даже другая у меня стала. появился какой-то стержень внутри. и это держит и помогает добиваться своих целей и дальше.
