Работа, муж, болезни...
Нужны советы, тапки и т.п. Длинно.
Имеем: я и муж. Оба работаем. У меня работа офисная, у мужа - "свободный график",
по - факту - в 8 ушёл - в 22 пришёл. Зарплата моя в 2-3 раза ниже, чем у мужа (от сезона зависит).
На мне дом. На муже - наши фин цели (квартира, путешествия, ремонт...)
Я 10 месяцев на новой работе. Отношения с коллективом сложные, но держусь.
У наальства позиция "умри, но выйди на работу", а я часто болею (больниный не беру!).
И вот сегодня заболела и не вышла. Мне сказали оформить день за свой счёт. Ок. Я потеряю деньги,
но это не смертельно. Зато я с температурой не сидела в офисе, а хотя бы поспала...
Позвонила мне начальница и сказала, что по выходу на работу после 1х майских будет у нас разговор на
тему моего невыхода и результатов.
Результаты у меня есть, но не такие, каких ждут. Есть оч много проблем в компании, которые реально мешают
достигать результата. Но об этом говорить бессмысленно - только себя дискредитирую. И ничего не изменится всё равно.
Мужу пожаловалась. Надеялась на поддержку. Сказал, что сама виновата и кому нужна такая болезная на работе.
При этом я вижу, что он не хочет, чтоб я не работала на этой работе (важна зарплата)...
У меня могут быть другие варианты работы, но зп будет меньше в разы(
Вот что мне делать? На каждой работе возникает вопрос результата рано или поздно.
И сейчас возник. Я уже не хочу ничего никому там доказывать. Потому что бесполезно и всё равно ничего не изменится (я по первой пыталась!)...
И с мужем что делать? Я понимаю, что бюджет, у меня самой много хотелок и т.п.... но мне обидно, что он не на моей стороне в этой ситуации.
Т.е. вас огорчает, что муж не тупее вас и не хуже вас понимает, что работа нужна? Вы же сами написали практически то же самое, что сказал ваш муж.
Возможно, вам нужно было от него просто сочувствие и по головке погладить. Ну тогда надо жаловаться не как на проблему, которую решать придется, а именно в стиле "все понимаю, помогать не надо, надо послушать и пожалеть".
Про результаты тоже не поняла. У вас результаты не те только на этой работе, или на других тоже?
Вообще на вашем месте параллельно пыталась бы вести себя на работе так, как комфортно, одновременно хорошо работая - и искать другую работу.
мой муж и его мозг меня не огорчает) да, работа нужна. и правда, мне сочувствие нуно было. по головке погладить - вы полностью правы.
про результаты - они у меня нормальные. но ждут всегда больше.
про поиск новой работы - ответила ниже. и честно сказать, работу по этой же специальности я больше не хочу. надоело и уже не так интересно. у меня 5 лет стажа.
то, что хочу, приносит гораздо меньше денег.
"мне сочувствие нуно было. по головке погладить - вы полностью правы."
В этом случае мужчинам говорят ПРЯМО что вам нужно. Мужская психика устроена по-другому, они в таких фразах видят что надо "решать проблему".
может вы слабый специалист, потому что бред какой-то про декретный возраст
на хороших позиция в декрет уходят и выходят, не по одному разу и никаких претензий
руководители из декрета иногда заезжают в офис или контролируют работу дистанционно
что за уникальная профессия - стеклодув что ли? ))))) офисные специальности гибки - с небольшими вариациями можно от маркетолога до бухгалтерии что-то найти
а технари не работают в режиме умри но выйди
больной должен брать больничный - нафиг заражать других
если контора не соблюдает трудовое законодательство - вообще разогнать ее нафиг
а еще можно жалобу в трудовую инспекцию накатать
Ваш муж прав, извините.
Если вы такая болезная, то это ВАШИ проблемы, а не работы. И если вы с этим ничего не делаете, то это вдвойне ваши проблемы.
Когда я болела "по черному", т.е. каждые 2-3 месяца я ЗАНЯЛАСЬ своим иммунитетом. Вам тоже никто не мешает бросить курить (если курите), заниматься спортом, обливаться холодной водой и т.д.
Но первое о чем бы я задумалась - нужна ли мне такая работа "по факту с 8 до 22".
у меня работа с 9 до 18, иногда 19 (с 8 до 22 - это у мужа так)
я не курю и занимаюсь спортом по возможности...
как вы занялись своим иммунитетом? расскажите, плз, мне правда и интересно
Вообще перестала болеть (раз в 5-6 лет не считается). Причем могу потная выскочить на улицу в мороз, поехать куда-то в кофточке при 6-7 градусах на улице.
Когда вы болеете без больничного или справки вполне логично считать, что вы прогуливаете. Вызывайте врача и берите больничный, это ваш оправдательный документ, а так у вас прогул получился.
дело не в этом. моё руководство знает, что я реально болею. дело не в бумажках, а в самом факте
"осталась дома по болезни", потому что руководсто считает нормальным и правильным ходить на работу больной.
Смотря какой больной. Если это недомогание я тоже хожу, ну подташнивает или голова болит, или аллергия у меня два месяца в году. Да я вялая, да мне плохо, но это не повод не работать. Но если температура, то надо как минимум ее сбить, а уже на работу идти.
Нафига больным тащиться в присутствие? чтоб все вокруг тоже с температурой упали за компанию?
если вы не берете больничный и не приходите - это формально прогул
договоренность - дело такое, что только с доверенным лицом возможно
по закону - либо за свой счет, либо больничный, либо в счет отпуска
и тут не придраться, а кому не нравится - пусть с трудовой инспекций пообщается
а "я денек дома посижу, что-то приболела" - у вас значит не прокатывает
один раз я взяла больничный на 3 дня, он выпал на праздники или выходные. по факту - один день отсутствия. и сейчас тоже 1 день отстутствия. 2-3 раза отпрашивалась пораньше домой в связи с самочувствием (на 1-1,5 часа раньше)... у нас так все делают. если нужно отлучиться по делам//к врачу - отпрашиваются
ваша проблема не в больничных, а в том, что вы считаете, что лучше руководителя знаете, как делать вашу работу. и делаете то, что считаете "правильным", а не то, что вам поручили
я вам задала вопрос конкретный, вы растеклись мыслью по древу. вместо того, чтобы получить четкий ответ "в рабочие дни 2 дня и 3 раза по полтора часа, всего не более 5 часов", я вынуждена подсчитывать - что да сколько
я не ваш руководитель, но стиль этот - он общий. вы заставляете вашего руководителя делать вашу работу. именно поэтому к вам претензии, а не потому, что вы "часто болеете"
потому, как посчитай вы это сами, или хотя бы просто ответь четко и прямо на заданный вопрос (а не на то, что якобы "подразумевается"), вы бы сами поняли, как вести себя после праздников
вы правда думаете, что претензии к вам из-за того, что вы пропустили в связи с болезнью 20 часов рабочего времени за 10 месяцев?
Сбавьте обороты) хотите повыяснять отношения - идите в другую тему, там вам ответят "чья квартира"...
я специально так общо написала. и никто за меня не делает мою работу. и да, в данной ситуации я лучше разбираюсь, чем моя начальница. она не включена напрямую в процесс. а он строится на личностных взаимоотношениях.
Крепостное право, вроде, отменили. Все люди болеют иногда, ваша начальница тоже, поди, не железный конь. Если у вас зарплата сдельная, то получите чуть меньше, выздоравливайте.
спасибо) я в компании "с государственным уклоном" в оч сложном коллективе... этим всё осложняется. меня позиция мужа немного расстраивает. вместо поддержки - "сама виновата"
В чем вы виноваты? Что заболели второй раз за год? Муж не прав, даже в нашей амеровской конторе оплачивается 12 больничных дней (без справки) в год.
я болею уже второй раз за этот месяц((( привезла из Италии какой-то хитрый вирус - и понеслось((( у нас нет таких льгот, как у вас, контора государственно-частная.
вообще, я болею часто( это правда так. но на работу хожу во избежание проблем.
когда не в моготу - температура высокая - не хожу, но не беру больничный (не выгодно получается) и долго. лучше день отлежаться за свой счёт, чем минимум 3 потерять на больничном...
Если часто болеете может здоровьем заняться? Выкроите время на иммунолога и анализы.
то есть не 3 дня в праздники за 10 месяцев, как вы написали выше?
я собираюсь уволить подобного сотрудника. она в любой момент может позвонить и сказать, что болит живот, что потеряла сознание в автобусе, что температура; даже если она пришла на работу, это не отменяет вероятности того, что она сядет в углу и будет держаться за лоб двумя руками - голова болит. можно сочувствовать, чем мы все и занимаемся, но она очень ненадежна в плане работы. поэтому собираюсь предложить найти работу попроще. и лечиться.
ваша позиция понятна, конечно.
я болею так, как выгодно будет для моей работы - с минимальным отсутствием и исполнением моих обязанностей... в идеале я бы брала больничный при орви, а не сидела на своем месте вся в лекарствах и с квадратной головой...
если для вас как для руководителя это повод к увольнению - это вас характеризует определённым образом. на мой взгляд, человеческое (гуманное то есть) отношение в работе тоже важно...
да и в принципе полезно помнить, что земля круглая...
да, для меня это повод. женщина работает педагогом, если она не выходит по причине больного живота - ее должен моментально заменить другой педагог. если это один два раза за год - да. если это регулярное мероприятие - лечитесь и ищите другую работу. добавлю - с температурой я первая не пущу ее к детям.
"сытый голодному не товарищ"... ну я вот не в педагогике работаю, но тоже с людьми и у меня есть обязательства перед людьми и рабочие планы.
никто, к сожалению, не застрахован от неприятных неожиданностей в виде температуры и "другой различной хвори". я с вами спорить не буду больше.
а я с вами и не спорю, увольняют-то вас, а не меня. просто объясняю, почему вами недовольны. никто не застрахован, все болеют, у всех болеют дети. но если при этом страдает результат - о чем вы пишете - то это повод поменять работу. иначе вы вешаете свою постоянную проблему на коллег. у которых своих проблем предостаточно.
муж мой - трудоголик и сам в любом состоянии работает... и тащит на себе огромный финансовый груз... потому и не понимает, как же я так не могу... вот это мне и обидно( в то же время я понимаю, что ему необходима моя фин помощь, потому что цели и правда большие
Вот видите, уже и оправдали его))))
Мы с мужем тоже трудоголики, но если заболеваем, то здоровье на 1 месте. Если у меня температура, то я вообще не работник.
Я наверно на другой планете живу. Что за кризис такой у людей, которые не могут позволить себе заболеть? И которые в случае болезни и проблем на работе вместо поддержки от близких получают тычки?? Перефразируя известного профессора, - кризис не в стране, а в головах :(
Мне неясна позиция вашего мужа, трудно ее представить и понять. Мой всегда говорил: "Если тебе некомфортно на работе, увольняйся, не пропадем". И уж, конечно, никогда не попрекал плохим самочувствием…
Кстати, я как-то на одной конкретной работе постоянно болела, а как уволилась - перестала. Мне просто там было очень некомфортно, и организм искал возможность остаться дома. Серьезно.
Сейчас в основном всем мужчинам нужны рабочие лошадки, причем не просто работающие, а зарабатывающие.
Автор, Вы зарабатываете нормально, ваш муж -в три раза больше вас, то есть очень хорошо. Вы явно устали, поэтому так часто и стали болеть. Сменить работу либо не можете, либо не хотите. Может, вам умерить ваши аппетиты? На нормальную жизнь поскромнее вам ведь одной зарплаты хватит. Вот съездили вы в Италию, несмотря на кризис, а толку? Вирус вместо удовольствия.
Раз не можете изменить ситуацию на рабочем месте, то, может, стоит изменить что-то другое?
может, потому вас муж не поддерживает, что ваши аппетиты превышают намного совокупный доход семьи? сказку про золотую рыбку перечитайте штоле))))
Будьте добры, обьясните свою фразу
"На каждой работе возникает вопрос результата рано или поздно. И сейчас возник. "
Это не первая работа, на которой "Результаты у меня есть, но не такие, каких ждут"?
Да, в моей рабочей жизни был момент, когда по результату я не дотгивала. Закончилось всё увольнение, причём очень некрасивым - мне пригрозили статьей, чтобы была сговорчивой... Тогда по результату не дотягивали все сотрудники нашего отдела, уволили 5 человек в том числе и меня... с тех пор у меня на каждом новом месте паника, что меня уволят, что я что-то делаю не так, результат недостаточен...
Вот с этого и надо было начинать. Вы не хотите работать, боитесь, и подсознание оказывает вам услугу в виде болезней. Ищите должность по-проще, с которой точно справитесь. Но тогда, возможно, и зарплата будет такой, ради которой, при доходах вашего мужа, и ходить на работу не будет стоить.
Попробуйте донести до мужа ваши страхи. Хотя, если он сам, как вы пишете, трудоголик, то вряд ли поймёт.
ИМХО, автор, от этого и болеете. От постоянного напряжения, стресса. Я понимаю вас, т.к. у самой подобные комплексы. Причем они не зависят от реальных результатов. Был случай, когда меня уволили из-за "не дотянула", это было 11 лет назад. С тех пор я в постоянном страхе не дотянуть. Стараюсь не показывать никому, естественно, расту и в должностях и в зарплате, но страх этот уже наверное ничем не вывести. Себя поедом ем, реагирую на каждый "оттенок настроения" начальства, даже тогда, когда на 100% права. Ну и сопровождают меня головные боли, мигрени все эти 11 лет.
Что-то поменять глобально не хватает воли и смелости.
То-то и оно... я не готова по собственной воле сейчас с работы уйти. У нас есть определенный финансовый план, который нужно выполнить. Одному мужу будет очень тяжело.
Про аппетиты ясвам уже пмсала. Помните, что здоровье не купишь и не факт, что после выполнения этого финансового плана вы сможете восстановиться полностью.
Автор, я Вас понимаю, такая же болезная. Еще и двое болезных детей прилагаются. И это ж..., простите. Потому что они меня заражают, я их. Все это мне очень надоело. Я много всего перепробовала за это время. Пока суперэффекта не дало ничего. Но у меня очень запущенный случай. У Вас, уверенна, не настолько все плохо. Хороший эффект (но для меня временный) давали: санаторий с грязями, курсы пиявок, курсы лекарств иммунолога. Сейчас меняю питание ( на безглютеновой диете + убрала молоко, по максимуму свежих овощей и фруктов, возможно откажусь от мяса) когда не болею стараюсь много ходить пешком на свежем воздухе, планирую закаливаться и закаливать детей. Сейчас мне подобрал подходящую схему врач. У меня еще и жуткие циститы, поэтому не все подряд обливания можно... Я пробовала раньше, но как только снижая температуру воды, доходила до оределенной температуры, начинался цистит. Сестра моя после голоданий перешла на сыроедение и тоже перестала болеть. Очень советует. Но я пока не решилась... Вобщем, сейчас я болею в среднем два раза в год по-крупному, и каждый детский вирус чувствую, но не разболеваюсь. Окончательно из своей проблемы еще не вышла, все в процессе.
Кстати, о работе. Когда работала на очень нервной и ответственной работе, болела каждый месяц, так с температурой и работала. Работу сменила, сейчас она у меня отличная, то, что мне нужно по всем параметрам. Я категорически запрещаю себе нервничать. Еще очень важно высыпаться.
Вы ходили к иммунологу? Как проходит обследование у него? Помогли ли вам его рекомендации?
Я ходила к иммунологу, лучшему в Питере, профессору. Сдавала анализы крови, на дисбак, иммуннограмму. Иммунограмма была плохая. Врач прописал курс лекарств такой же как для больных СПИД, сказал проходить его 3 раза в год. После него улучшение на 2-3 месяца. Потом по-новой. В эту весну курс совсем не помог - подхватила грипп, наверное, на лекарствах не понять, дошло до гайморита. Иммунолог давал еще общие рекомендации по образу жизни, советовал обязательно закаливания, но тогда они у меня не пошли: когда болеешь каждый месяц и по 3 недели нет элементарной возможности их начать. Я приехала тогда в ужасном состоянии...
Ой ну вы даете?? Каждый месяц болеете? Измените питание, начните изучать читать литературу как питаться и так далее, ходите на улице пешком каждый вечер, витамин С!!
Читайте внимательно, делаю я все это. Лучше сейчас. Так ужасно было года 4-5 назад. Да, каждый месяц болела. Вот такая была жесть.
Пейте витамин С 1000 мг в обычном состоянии а когда заболеванием 2000 мг в день! Заколяйтесь!! Ходите на улице!!
Автор, оставьте тему с мужем пока, не в ней дело. Если у вас повышенное чувство ответственности и развитое чувство вины, вы всегда найдете того, кто вам скажет "сама виновата".
Вам скоро станет стыдно дышать, есть, отдыхать в дни праздников.
Что за работа такая, крепостное право вроде отменили в 1860 ом году. И зачем вам "сложный коллектив", вы тренинг что ли проходите?
