Пожаловаться - изменения на работе

копировать

Пишу поплакаться. Обидно ужасно. Сменилась руководство и все летит в тартарары (((.
Работа творческая, график полусвободный. Т.е. когда все сделано - можно было топать домой и готовиться к новому дню. Ну, а дома, сами понимаете, делаешь все в удобное время, что при наличии детей очень удобно. Обычно я укладывала их спать и в тишине работала или вставала раньше ( и 5 и в 6 утра могу - не проблема).
И вот сейчас новый руководитель объявляет - рабочий день с 9 до 18.00. Для меня это кошмар. Никогда не брала больничных - теперь придется, т.к. раньше выкручивались с мужем ( до обеда он сидит, после обеда я). У детей кружки, все псу под хвост (((
Это сидение на работе до 18.00- маразм. Условий нет. Мне нужен стол, книги, компьютер и т.д. Нет даже моего личного стола, про остальное молчу. У нас даже столовой нет.
Прямо плакать хочется, т.к. работа близко от дома, коллектив хороший ( видимо был, теперь народ побежит), зарплата меня устраивала.

копировать

Простите, но как Вы вообще раньше работали без своего рабочего места, своего компьютера и т.д. На коленке эскизы рисовали? Или присаживались за стод коллеги, пока она в туалет отойдет? Если начальник требует нахождение на работе, то пусть обеспечит всем индивидуальное рабочее место.

копировать

У меня нет эскизов ). Это сфера образования . Семинары и тренинги. Своего кабинета тоже нет. Назначается аудитория, пришел, провел, ушел.

копировать

Аааа, сфера образования, но не учитель в школе? Ясно, я поняла. Вот теперь ПОРАБОТАЙТЕ, а не просто получайте зряплату.

копировать

а надо всем работать как вы- все для фронта?

копировать

Вот уж чушь собачья. Как раз "отсиживание" от звонка до звонка - куда бОльший "перевод зарплаты" да и времени, чем "работа на результат"

копировать

Вам бы тренинг или семинар провести разок. Да в сложной группе.
Автор - сочувствую Вам всеми фибрами! :)

копировать

Ага, ага. А то некоторым обидно, что у них с 9 до 6.

копировать

А у меня с 9 до 5 и обед 1 час;);)

копировать

А нельзя спокойно, без надрыва и трагедии поинтересоваться у начальства, как будет организован этот нормированный рабочий день?

копировать

Наверное можно. Я сейчас в отпуске. Боюсь услышать: "не нравиться - мы Вас не держим!"

копировать

"не нравиТСя" (эх, а еще сфера образования......)

копировать

А вы думали, что там грамотеи сидят? Они еще и учителям указывают, как работать.

копировать

Гыы;);) точно!!!;)

копировать

Таких безграмотных дурочек никто и не держит. Образованию без вас точно лучше.

копировать

Эту фразу каждый руководитель с удовольствием скажет. Только мало кто правильно её понимает. Просто лично ваше мнение руководителя не интересует, он хочет порядка и он прав.

копировать

Подождите немного. Может руководство отпустит через пару недель. Ох уж эта трудовая дисциплина. Я твердо отстаиваю своё право работать с 11 уже много лет в разных фирмах. Не могу я раньше начинать

копировать

Тоже на это надеюсь. Сейчас в отпуске, выйду может что-то понятнее станет...

копировать

и есть фирмы, работающие с 8-9, которые согласились с тем, что Вы будете приходить к 11? на какой же должности Вы работаете?

копировать

Конечно есть. Ещё есть адекватные руководители, которые создают комфортные условия для работников, так как понимают, что от этого КПД повышается. А работаю на должности главбуха

копировать

Быть можно дельным человеком
и в офисе в пасьянс играть,
кататься взад вперед на стуле
и ждать, когда же шесть часов.
(с)

копировать

Практически все работают до 18 часов, при этом дети на продленке. А в кружки многие по этой же самой причине не могут водить. Вам раньше везло. Ну а теперь welcome в реальность. Многие сейчас и этот маразм до 18 часов потеряли, - их уволили или сократили. Так что у Вам не все так плохо как описываете.

копировать

Мне не везло. В этом нет элемента везения. Я выбрала эту организацию, т.к. меня устраивал такой распорядок дня.
Причем тут все.
Я работала и преподавателем в ВУЗе и специалистом в офисе, даже несколько лет госслужбы было. С точки зрения организациии труда это разные вещи.
Если мы будем досиживать до определенного времени, то будем пить чай и болтать. Так например, мы проводим 30 и 31 декабря. Занятий нет, а появиться нужно.

копировать

Как это "условий нет"? А как работать? Отсутствие столовой вообще не проблема - лотки из дома либо выходите на бизнес-ланч.

копировать

сочувствую, но выход только один - увольняться. никогда о такой вольнице, как у вас, не слышала. у вас образовательное учреждение, причем тут творческая работа? вы преподаватель, а не художник или дизайнер. если вы на окладе, то работа с 9 до 18 - норма. хотите свободный график - переходите в почасовики.

копировать

В университетах препподаватели именно так работают. Только рабочий день у них не по 9 часов получается, а гораздо больше - это издержки, которые далеко не все замечают. И стремление руководтсва "организовать" рабочий процесс, пригвоздив к стулу с 9 до 6, вызывает такое же недовольство. У всякого препода есть сколько-то часов лекций и сколько-то часов подготовки к ним - никакого смысла готовиться "организованно" нет, гораздо удобнее это делать дома.

копировать

А Вы идите листовки к метро раздавать, можно с творческим подходом, с танцами и прибаутками, раздала и иди домой, не надо сидеть до 18 часов. И опять же, работа на свежем воздухе, румяная и свежая всегда..))

копировать

+ 1000

копировать

М-да, чета Ева озверела в конец, на любой писк в автора плещут злобой...
Автор, не расстраивайтесь, может начальство помается и передумает еще, как Вы описали специфику работы, работать с 9- 18.00 там экономически не выгодно и начальство это поймет, еще и места рабочие организовывать надо.

копировать

Пусть уходит. На ее место найдутся желающие.

копировать

Согласна. Озверели совсем. Можно подумать все здесь врачи, учителя, строители. Наверняка большинство занимается ещё бОльшей херней. И просиживают штаны в офисе.

копировать

Пусть просиживает с офисе. Но телочки в образовании достали, пусть работают или валят.

копировать

Милочка, сейчас наверное 1.05 процентов просиживает штаны и за это еще получает зп. Остальные - рабы. Пашут за жалкие крохи.

копировать

Возможно, попробуем обратиться всем коллективом.
Дело не в том, что мы привыкли просиживать штаны, получать деньги за безделье, а в том, что моя работа дома гораздо эффективней. Мне нужно готовиться к занятиям. Что-то почитать, найти, написать и т.д. Для того чтобы полтора-два часа рассказывать о чем-то, готовиться нужно часа 3, не меньше. Если тема не новая, то час минимум, а чаще дольше. Но чаще всего темы новые, плохо разработанные, чужие презентации плохие. Все выходные я готовлюсь на неделю вперед, а потом доделываю ночью какие-то задания, задачи, кейсы и т.д. в существующих условиях на работе это практически невозможно. Мало интернет источников, нужны книги, в т.ч. имеющиеся дома.
Одним словом, отпуск испорчен. А планы были построены на несколько месяцев вперед. Может, конечно, не так все и плачевно....

копировать

а когда вы готовились - если постоянно -то детей по кружкам водите, то из школы забираете, то еще дела какие-то делаете?:-о

копировать

+1. На работе у подруги моей за 2 месяца предупредили об изменениях в оплате и режиме труда - думали, что никуда не денутся люди... и что? Как только начался месяц по новым правилам - так и побежали.

копировать

Автор, хочу поддержать Вас. Я отлично Вас понимаю, т.к. у меня семья всегда на первом месте, свободный график имеет огромное значение.

На моей работе схожая ситуация произошла, только новый руководитель не сразу, а постепенно изменил все правила и график. Я тогда ушла на 0,5 ставки и одновременно подрабатывала на популярном интернет-портале, брала в работу там те задания, которые мне интересны, а параллельно продолжала искать официальную работу со свободным графиком и стабильным окладом в моей же сфере. И она нашлась, причем с лучшими условиями даже, чем я могла ожидать!
Так что не горюйте, ваша нынешняя работа - не единственная, где есть свободный график. Удачи Вам!

копировать

Спасибо! Буду искать, в крайнем случае дома посижу. Или выйду на полный день, но за другую зарплату в другом месте.

копировать

Я охреневаю с таких баб. Лишь бы не работать, но денюжку получать. Кружки, секции..а работаете часик утром и часик вечером. Молодца. Прикрыли халяву и ножкаме задрыгала она.

копировать

Охренивайте дальше. Я работаю с 9 до 14.00-15.00 нон-стоп. То есть я разговариваю по 5-6 часов подряд с тремя перерывами по 10 мин.
Когда я провожу семинар я не разговариваю по телефону, не сажусь, не болтаю с коллегами, не сижу в интернете, не рассматриваю страницы интернет-магазинов. Только общение со студентами в основном в виде лекции.
В офисе я тоже работала, это совершенно другой ритм.
После этого я еду домой и с 22.00 до 01.00 готовлюсь к следующему дню. Иногда встаю в 6 утра иногда в 7.
Суббота - рабочий день, иногда чуть короче.
Воскресение полностью погружаюсь в работу, делаю перерывы на то, чтобы покормить детей. Остальное на муже.
За несколько лет я ни разу не брала больничный, не отпрашивалась. Это означает - подставить коллег, т.к. у них другой график и их выдернут из-за меня.
И прикрыли не халяву, а решили поиграть в игру: кто в доме хозяин. Смысла в этом нет.

копировать

Ваши чувства понятны. Вопрос только один - вам не стыдно быть безграмотной?

копировать

Тире тут у Вас не уместно. И личное обращение следует писать с большой буквы.

копировать

Никаких личных обращений в нете - не заслужили. А пунктуация у меня авторская.

копировать

Етиттвоюналево! Как же задолбали такие училки! Почему ей должно быть стыдно? Ну почему? Ну вот так человек пишет! Она никого не учит русскому языку! Она излагает свою мысль на простообычномфоруме, а не сдает экзамен по ЗНО! Тьфу, терпеть таких как вы не могу! Вылезет, вякнет и засунется обратно в дырку.... вам не стыдно быть такой гнидой?

копировать

А вам не стыдно жить без мозгов?
Потому что она НЕ уборщица, курьер или официантка. Человек семинар ведет, т.е. кого-то учит - обязана быть грамотной.

копировать

ВоскресенИе. Семинары она ведет.... ни да бог попасть. У нас учителя в вайбере мочат тоже. Учитель начальных классов через слово ошибки делает.

копировать

Вы - наглая дура, гордящаяся своей необразованностью и неграмотностью. КАК может быть преподавателем, причем в ВУЗе, и делать презентации настолько безграмотный человек? Слайды со множеством ошибок - это для Вас норма? Своим детям такого преподавателя хотите?

копировать

А семинары никогда не повторяются? Каждый рабочий день - абсолютно новая тема, никогда не изучаемая ранее?

копировать

Да они по методичкам тыща девятьсот лохматого года работают и бубнят одно и то же годами (!!!) Шаг влево - не знает нифига и заглядывает в свою методичку.Пришла одна ко мне кумушка тоже преподавалка бывшая. Работать вообще не любит. Ну и пошла лесом.

копировать

Темы повторяются, но меняется количество часов, меняется контингент учащихся, меняется законодательство, появляется новая судебная и др. практика. Поэтому все равно ведется подготовительная работа. Сильно сэкономить время не получается, т.к. если халтурить, то поток желающих учиться снизится.
Методички разрабатываем сами, довольно часто их обновляем по вышеуказанным причинам.

копировать

Автор, не оправдывайтесь! Кто так не работал - не поймет никогда :)
Деффки, ну нельзя же так люто и открыто завидовать и злобствовать, а? :)))

копировать

Так вам как бы выгоднее, делаете теперь все на работе, а не в час ночи и не в выходные. А вечера и выходные посвятить семье.
А свои личные и семейные дела в не рабочее время. В чем трагедия ?
Больничные- няня, не хотите, сидите сами, но денег тогда у вас будет мало. Вы же не отработаете нужное количество часов

копировать

Автор, сочувствую. Я сейчас на такой работе, где оценивается трудовая дисциплина. Ушел раньше - отсиживай в другой день, еще и задокументировать нужно. Как уже надоели со своими ж...часами ((( Я могла бы в два раза быстрее все делать и чувствовать себя счастливой. Но...нужно отсидеть...
Не расстраивайтесь раньше времени, может у Вас все не так страшно будет...

копировать

Что значит "отсидеть"? Зачем Вы устраивались на работу с 9 до 18, если это Вас не устраивает? Вы сделали работу, но можете в любой момент потребоваться начальству, другим сотрудникам и т.д., поэтому и должны присутствовать на работе с 9 до 18. Идите на полставки, если хотите уходить рано. Есть еще срочные трудовые договоры на выполнение определенного вида работ. При таком договоре можно вообще дома работать и сдавать определенные этапы работы в оговоренные сроки.

копировать

Перexoдите на парт-тайм. Я 7 лет так работала из-за детей. Брала лекции только до обеда, чтобы детей из школы забирать и по кружкам водить. Где я только к лекциям не готовилась :)

копировать

Автор вы имеете право на рабочее место, идите к руководству и потребуйте себе рабочее место. Скажите у меня дома рабочее место есть, если вы не предоставите мне его на работе то очевидно я работать не смогу. Пусть покупает стол ,стул, комп. Место пусть выделяет. Может передумает вас в офисе держать.