если мужчина просит помочь ему с работой
Скажите, это нормально. Когда мужчина ненастойчиво, но просит чтобы я предложила его как кандидатуру у себя на работе. А вдруг, говорит готов работать, но за достойные деньги. То есть, низкую зп попросил даже не предлагать. Не понимаю, почему мне это не нравится. Сама постановка вопроса.

пытается использовать Вас как социальный лифт) Вы чувствуете попытку использовать ине уверены, что Вам это трудоустройство не аукнется негативно

Правильно не нравится:
- просит настойчиво
- именно у вас на работе
- хочет достойные деньги.
Я бы не просто отказала, а еще бы и рассталась с таким ушлепком.
вы правда не понимаете, почему вам это не нравится?! Мозг сразу выдал правильную реакцию, но вот вы что-то не доверяете себе :))
Вообще рекомендации считаю нормальным.
Но рекомендовать стала бы только человека, в котором уверена на 200% и как в сотруднике, и как в коллеге. В вашем варианте разговоры про зарплату считаю плохим знаком. Ниже прочитала, что вы его еще и в работе толком не знаете. Однозначно нет.

Похоже вы сомневаетесь в его навыках. Меня взял на работу мой бывший коллега, когда унаследовал предприятие. Мы проработали до этого вместе 15 лет, он собрал всех своих лучших друзей и меня.

Достаточно обсудить какой нибудь рабочий вопрос, чтобы составить мнение о компетентности человека.

Не нормально у женщины вообще что либо подобное просить. Мужчина может попросить женщину только чтобы она ему подсказала что-то выбрать, посоветовала как одеться, какой свитер подходит к этим брюкам.......... Или попросить что-то когда-то приготовить, из того что он купил, если люди зависают вместе. И то попросить, а не припахать к плите и готовке. Все остальное это не нормально и таких надо гнать.

Почему, если он явно компетентный профессионал, а у женщины на работе открыта такая вакансия?

Не все организации выделяют hr для отсеивания кандидатов, не все дают объявления. У многих норма, когда сотрудники приводят кандидатов.

Все правильно вам не нравится. ответ мужчине такой: не заплатят тебе достойных денег потому даже не предлагаю, до свидания.
Это как, простите? Хоть бухгалтером, хоть инженером? Если это правда, конечно, то мужичина этот рискует ещё очень долго искать работу. Ещё и на хорошую зарплату…

Однозначно нет. Это не специалист, не работник.
Если ссориться не хотите, предложите на открытые вакансии на общих основаниях претендовать, а Вы (и никто в компании) на политику рекрутинга не можете влиять.