Гнобит начальник
Я новенький человек в компании. Работаю всего два месяца. В курс дела практически не вводили. Руководитель ушёл через две недели после моего прихода.
Сейчас работу руководителя выполняет вышестоящее руководство. Ну как выполняет. Сваливает все на меня. Заставляет брать ответственность за другого сотрудника, который иногда косячит.
Я два дня сидела на работе до 9 выполняла срочные задания. На следующий день на меня снова орали и отчитывали, почему я что-то не проконтролировала, я объяснила что выполняла важное задание… на что мне ответили ничего! Я тоже выполняю срочные задания ! В итоге я сделала для себя вывод -больше я задерживаться не буду.
В итоге меня отчитывают каждый день, я должна все знать и во все вникать… я уже для себя расписывала все плюсы и минусы работы, стоит ли уходить. Пока решила, что остаюсь. Что опыт смогу получить хороший. Но получается путём здоровья и нервов.
Но постоянные недовольства руководителя меня просто уничтожают.
Уничтожают как специалиста. Мало того, что на прошлой работе зарплата была выше при меньшей нагрузке, на меня никто не орал и не высказывал недовольства.
Руководителя они ищут в компанию. А мне сказали, что у меня есть все шансы. А я не хочу руководить. Не хочу брать ответственность за других сотрудников за свою зарплату.
Скажите, как мне поступить и как быть?
Да! И самое интересное , с руководителем были договорённости, что пока она работает у меня всегда будет озвученная зарплата без всяких срезок.
А вышестоящий руководитель ничего не ответил, как кроме: тебе же не срезали два месяца!
Те в какой-то месяц меня могут просто кинуть на зарплату!
Я сейчас в поисках работы, смотрю варианты, если будет приличное уйду…
Как думаете, стоит указывать текущее место работы в резюме?
#работа
Если у вас нет достаточной квалификации для выполнения данного объема работы, то вас так и будут шпынять и понукать. Делегируйте кому-нибудь часть работы, которую, как вы считаете, вы не в состоянии выполнить в надлежащем качестве в срок.. А-то уволят вас по статье за несоответствие занимаемой должности.. Уж за 2 месяца-то можно было войти в курс дела. И оставаться после работы - не комильфо абсолютно. Ваши отговорки никого не должны волновать, если работа должны была быть выполнена вчера, потому что сегодня уже новая работа должна работаться... имхо
А для вас норма, что вышестоящее руководство уезжает работу начальника на меня? И отчитывает за какие-то ошибки? Отчитывает за ошибки коллеги?
Вы же не в состоянии даже понять за что вас отчитывают.
Это ваши ошибки, ваше непонимание, незнание.
Верно-я не знаю работу руководителя
И пришла я не на должность руководителя и зарплата у меня не как у руководителя
Вы не умеете назначить совещание коллегам и обсудить проект, например. Вы писали что от вас это ожидают, но вы не знаете даже как к этому подойти.
Отнюдь. Вы здесь одна такая. Видите, вы даже эти слова не понимаете.
Простите, но... дура дурой.
Ищите другую работу.
Продолжайте мучаться на должности, которой вы не соответствуете. Ну или все же ищите уже другую работу, как вам советовали в прошлых двух топах. У вас недостаточно опыта для такой работы.
Для такой работы это какой?
На прошлой работе мне вручали премии-я была лучшим сотрудником
Все вам правильно пишут.
Ваши темы легко увидеть, потому что у вас очень узнаваемый стиль общения!
омг, и какие же гадости я написала? Вы стартовый топик-то прочтите -- на автора все орут и отчитывают за то, что она не выполняет свою работу. Или, полагаете, нужно написать какая она молодец и пусть премию в конце месяца требует? Вы с розового облака-то слезайте и оглянитесь вокруг..
Просто вы хреновый работник и слегка поднадоели всем уже на форуме с нытьем.
Не умеете работать и строить отношения с людьми. вам на выход.
Я не могу уйти вот прям сейчас. Хотя финансовая подушка есть, но не хотелось бы тратить деньги.
Плюс многие работодатели будут думать, что это я не справилась с испытательным сроком.
Ой, тоже мне проблема! Скажете на новом месте, что эта компания и предыдущая входят в одну группу компаний (холдинг) и вас просто перевели из одной в другую. Это часто происходит в подобных ГК.
Вы там похоже всех достали своим незнанием.
Не выдерживают, вот и орут. Одно дело новичок. Другое дело - вы там уже не первый месяц.
Я примерно так же терпела 3 года. Настроение постоянно угнетенное. Даже с коллегами на работе разговоры были только про этого "начальника". С ужасом вспоминаю. Есть другие места. Уходите, здоровье дороже.
И хочу написать, это не ваша вина. Люди бешенные какие-то.
У меня сейчас другая проблема. Сижу в кабинете с двумя коллегами и никто не разговаривает, сотрудники большую часть времени проводят в своих мобильниках. Я смотрю, как на дурдом - сидят с мобильником и ржут.