Второй декрет, не выходя из первого
Девочки, кто недавно уходил в декрет с погодкой, не выходя из предыдущего декрета до 1,5 лет?
Интересует, как в этом случае происходит оплата ОБИР?
Из расчета зарплаты, которая была до ухода в первый декрет или как-то по-другому?
вот тут посмотрите http://www.kukuzya.ru/page/iz-dekreta-v-dekret-v-2011-2012-godakh
смотрела, но не очень поняла))
Хотела, чтобы мне кто-то из своей личной практики сказал, как им заплатили.
Скроюсь. смотрела и поняла -мало денег будет:-(
Решила выйти и поработать, неделю проработала, 3 - на больничном. Начальник орет, подставляет и постоянно предлагает, чтобы я сама перешла с руководителя на должность менеджера. здесь работаю 8,5 лет, босс - новый 1 год. Жесть.
пусть назначает кого-нибудь на ИО.для этого не нужно Вам писать на понижение. и он не имеет права,да,пока сами не напишите. я бы не стала писать. Я немножко тоже руководитель среднего звена и по беременности месяц(!) на больничном. срок маленький,тоже говорят пиши на перевод, чтобы место освободить. я не уступаю, пусть ИО ищут и все. мне еще потом после декрета работать. :-)
я тоже сначала думала из одного декрета в др. а сейчас вроде новый закон. вот посчитайте сами - берутся последние 2года вашего заработка, если был декрет(значит сумма ухода по ребенку)получается мало!
я после первого декрета отработала год! до этого до3х лет сидела(1,5года т.е. ничего не получала)вот и не знаю,имею ли я права брать расчет на декрет за последний год???не отменили ли еще это.
Так до конца этого года мы же вроде можем выбрать еще старый способ расчета, то есть за год и со всеми включенными выплатами.
Берется зарплата не за последний год жизни, а за последний год работы, предшествовавший наступлению страхового случая. То есть это есть год работы до первого декрета.
Декретные получите столько же сколько и первые, пособие по уходу, согласно новому окладу.
вот не факт, в том-то и дело.
Когда мне уходить во второй декрет, ребенку еще не будет 1,5 лет. Поэтому мне еще нужно будет выбирать- продолжать получать пособие на первого ребенка до 1,5 лет или получать деньги по новому больничному.
И вот, еще когда я работала на работе, я помню, что многие выбирали продолжать получать пособие до 1,5 лет (что меня тогда очень удивляло, но я не вдавалась в детали) вместо оплаты ОБИР.
ПОэтому я и делаю вывод, что возможно расчет идет из какой-то минималки по второму декрету, а не из первоначальной зп.
Вот блин. А где вы это прочитали?
Пойду-ка и я еще раз почитаю. Чето я тоже так поняла, что выплата второго декрета будет такая же как и первого.
Вам дали же ссылку, там написанно все ОЧЕНЬ четко, я гражданка другой страны, у нас другие правила исчисления, но мне все предельно ясно(хотя возможно потому что я бухгалтер), попробуйте перечитать внимательно и вникнуть.
Не может быть такой ситуации как вы описываете,пособие выплачивается в размере 40% от оклада, а пособие по БИР в 100%, то есть в 2,5 раза выше.
я уходила из декрета в декрет (находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет). Написала заявление, чтобы прервали отпуск по уходу за ребенком и оплатили больничный по беременности и родам по правилам действующим до января 2011 г. Пособие получила больше, чем в первый декретный отпуск.
А вы не подскажете, за счет чего вышло больше? Мне тоже ситуация из декрета в декрет светит, но я вышла на работу в 1.5, сейчас работаю.
Там какая-то хитрая система расчета, учитывается не только з/п, но еще и часть выплат по б/л по беременности и родам, но дни б/л не учитываются получается себестоимость одного дня больше. Когда мне бухгалтер представила свой расчет, я была в шоке.... насчитала копейки.... я ОЧЕНЬ вежливо отправила ее в ФСС, и там все пересчитали как надо... :)))
+1 ;-) Тоже самое все делала и тоже больше получила. Зп позволяла получать за больничный максимум, пока была в декрете, максимум этот подняли), вот и получилось больше)