лишении ежемесячной премии
ситуация. у меня очень капризный руководитель (молодой), он же совладелец компании. я - его помощник. он очень любит придираться не очень по делу. сказал заказать гостиницу. я нашла отзывы, узнала про удаленность от необходимой компании, хотел прилететь, отдохнуть несколько часов и ехать на встречу. в итоге пишет мне ночью (хорошо, что не проснулась), что я не нормальная, куда я его заселила, и что премии меня лишает. про беременность он знает давно. у него бывает, что обещает, но ни разу не лишал, тк по проходу какого-то времени понимает, что не за что.
вопрос: а вообще законно возможно беременную лишить ежемесячной премии?
пс: не спрашивайте, почему терплю. мечтаю уже о декрете.
Премия на то и премия, что платить ее не обязательно. Беременность тут никаким боком.
Законно, хочет даст, хочет нет. Премия по хорошему платится ЗА достижения в работе, а если их не было, то не платится.