причина поиска новой работы

Знающие люди, подскажите как правильно отвечать на вопрос: "почему вы решили искать новую работу?"
Я в данный момент еще работаю, но приступила к поискам новой, хожу по собеседованиям. Сначала отвечала, что хочу улучшить свое материальное положение, т.е. зарплату выше, вроде не впечатляет HR-ов, встречный вопрос "Почему не повышают на нынешней работе?". Потом попробовала отвечать, что не развиваюсь в профессиональном плане, а скорее деградирую, тоже не прокатило. На последнем собеседовании сказала, что у непосредственного руководителя вялый конфликт с директором департамента, в такой обстановке работать некомфортно. Тоже показалось неубедительным. Все три причины - чистая правда.
Что отвечать?

автор

Лучше правду. ПРо проф. развитие могут позвонить на место пред. работы :-)

Anonymous

Индивидуальный подход должен быть. Вот например, руководитель отдела продаж ищет работу. Приходит на собеседование не в очень крупную компанию. Куда там расти? И еще момент: развитие важно, но в большинстве случаев работа - это рутина, набор стандартных ситуаций, профессионально расти не всегда есть куда и часто хотят найти сотрудника на данное конкретное место и не более. И чтобы он через 1-2 года не перешел на другую работу, в поиске проф и карьерного роста.
Я всегда в зависимости от ситуации говорила разные причины.

Anonymous

Я говорила - нужен график вменяемый, тк ненормированный раб день и работа по выходным не устраивают. Нашла-таки нормальную работу.

Anonymous

самый-самый аргумент - это ЗП и ничего такого плохого в нем нет. Почему не повышают на этом месте? Наверное потому, что в данной организации выше некуда

Anonymous

А вам то откуда знать почему вам з/п не повышают? Это же не вы решаете! Сколько предприятий, столько и ответов на это вопрос.

Уши *