Освобождаю лето, а как у вас?
Девочки, поделитесь мнениями. Работаю с сентября. До этого вообще не работала. Хочу уволится на лето, чтобы улететь на моря-акияны.Кто-нибудь еще так делает, кроме меня, или я как-то легкомысленно отношусь к работе?
а отпуск за свой счет взять, не? если вас везде берут с распростертыми объятиями то почему бы и нет)
Так я и хочу попросить сначала отпуск+отпуск за свой счет, всего 2 месяца, июнь хотела поработать, но не знаю отпустят ли. Если откажут, буду увольняться.
Я так уже 3 года делаю и в этом году буду, если за свой счет не дадут. Но у меня трудовая лежит на постоянном одном месте. Работаю без трудовой, по совместительству.
У нас одна пенсионерка так делает. Ей разрешают. Остальных быстро заменят:)
Я в этом году так делаю. До этого меня шокировали такие мысли :) А тут все совпало просто:
1. работа по совместительству
2. работа не нравится и я не вижу себя на ней в дальнейшем, а так поставила себе срок, и работается легче :)
3. но самое главное, что мама стала неважно себя чувствовать, а ей и детям хочется в деревню, одних оставить не могу
4. моя работа - это 50% моего дохода, есть еще 50%, которые никуда не денуться, я спокойно смогу их заработать даже из деревне в 300 км от Москвы
5. Ну тут еще и супруга круто повысили (с повышением зп в 1,5 раза, а это почти сумма моей "потерянной" зп).
Я работаю по договору. Каждое лето на 2 мес. уезжаю на море. Получается что в это время(практически сезон для моей отрасли) ничего не зарабатываю, но провести время с детьми на море мне дороже :)
С сентября начинаю с новыми силами :)
Но если по трудовой и постоянно увольняться на лето, а в сентябре искать новое место-боюсь что такого работника (не в обиду Вам) просто не захотят брать.
По поводу трудовой тоже переживаю. Но с другой стороны, я пришла в сентябре, отработала 5 месяцев и работодатель поменял юрлицо, переоформил всех через увольнение, вот и объясняй потом, что ты не верблюд. Сделали великую милость -- обещали написать одинаковым почерком.
А кем Вы работаете по трудовому договору? У Вас, наверное, сдельная оплата, да?
Ну когда это один раз было-то можно объяснить, когда хотя бы уже 2 раза подряд с перерывом на лето, то тут все будет понятно. Хотя наверняка есть работодатель и такие профессии, где это возможно :)
Я работаю в страховании, и оплата сдельная, % от договора. Была возможность в штат войти, но не захотела именно из-за летнего отпуска.
Я как вольный агент работаю :) Но компания в которой я начинала, давала и сейчас дает возможность посидеть в офисе на входящих звонках что бы понабирать себе клиентскую базу.
Молодцы, хоть сразу в поле не выгоняют, на активный поиск по холодным контактам.
вышла на работу когда ребенку 1 год был и каждое лето увольняюсь, до сентября, потом начинаю новую работу искать, вот опять предстоит
а как вас берут-то каждый раз? С такой-то т.книжкой? Я бы подумала перед тем как брать такого "сотрудничка"
По поводу трудовой тоже переживаю. Но с другой стороны, я пришла в сентябре, отработала 5 месяцев и работодатель поменял юрлицо, переоформил всех через увольнение, вот и объясняй потом, что ты не верблюд. Сделали великую милость -- обещали написать одинаковым почерком.
Надеюсь нет, мы еще не писали ни на увольнение, ни на принятие обратно. Я просила сделать перевод с одной организации на другую, мне ответили, что нет так нельзя они на это не пойдут. Пока з/п налом получаем, с января уже поступлений не было на карту, говорят, что уже на новом юрлице числимся, надеюсь не врут.
