работа в кадрах без опыта
знакомая предложила работать спец. отдела кадров. У меня опыта в этом ноль. кроме меня еще 2 спец. и начальник ОК.В штате около 200чел. Как думаете соглашаться, научиться этому можно? Или сразу в отказ.
Всего 200 чел и вы будете четвертая?
Это шикарно....и если чисто кадры - то всему научитесь, не так это и сложно, если есть желание.
Конечно научитесь, главное сразу поинтересуйтесь, будет ли Вам кто-то помогать на начальном этапе
везет вам, я вот только бьюсь, посылая резюме, но не берут на работу, нет откликов на резюме. Образование подходящее, совсем немного, но есть опыт, а все равно не берут на начальные позиции в кадры, хочу имено инспектором... А вам по знакомству - идите, научитесь, тем более, что вы там будете не одна.
Если понадобится 5й сотрудник - зовите меня! Я после курсов, жажду работать, но везде требуют опыт в бооольших компаниях.
У вас тоже проблема с трудоустройством в кадры?
Я не очень понимаю, почему не берут людей после курсов, если требуется банальный инспектор, где есть еще пара сотрудников. Вы ж не с нуля, а после курсов, т.е. понимаете какие документы в каких случаях оформлять..
А вы на какую зарплату рассчитываете?
да ладно, мне 32 и тоже уже в кадры не берут :), так что расширяю рамки "клуба".
потому что на ассистентские должности стараются брать недавних студентов или все еще студентов, у которых будет мотивация работать за небольшие деньги, чтобы получить опыт и т.д. При этом их можно будет использовать по-разному, поручать многие скучные дела и т.д.
в более старшем возрасте, действительно непросто устроиться на начальную позицию без опыта. Просто изначально работодатель рассматривает иной типаж нового работника
