Выбор
Добрый вечер, форумчанки. Такой вопрос: что бы вы выбрали - работу в очень стабильной, белой компании, ехать до работы 50 минут, но за 44000 рублей, но с реальной перспективой роста и в должности и в зарплате, или работу в серой компании, изначально более высокая должность и зарплата, недалеко от дома, но компания сомнительна в плане "серости". Бухгалтер. Предложений море. Остановилась пока на этих двух.
Второе. У меня уже муж 10 лет работает в такой конторе, теперь из дома и ни за что не перейдет в офис белой конторы с ее закидонами и корпоративным духом. Главное - деньги точно в срок, отсутствие начальства и близость к дому. А уж сэкономленные на налогах деньги греют душу и кошелек.
Ну не знаю...а с соц. гарантиями, в обоих случаях как? Считаю, что надо подумать о возможных больничных, отчислениях, стаже и тому подобное.
А при чем тут стаж? Серая контра это та, в которой все оформлено официально, но за 15 тыс в месяц :) Стаж идет себе спокойно.
Больничные взрослому мужчине разве могут быть интересны. У нас мужики вообще себе такого не позволяют.
Пенсию мы с вами так и так не получим. Лапу будем сосать все вместе, потому что разница будет минимальной.
Есть такие серые, где вообще не оформляют. Считаю, что взрослому мужчине нужно себя жалеть и не упахиваться на работе с заболеванием, впрочем, как и женщине,чёрт с ними с деньгами. Но если речь о больничных, то лучше получить максимальное пособие, чем копейки, рассчитанные из маленького оклада.
Ну это кому как нравится. Я отработала в такой серой, больше не хочу. Сейчас много предложений с приличной официальной белой з.п., нафига поощрять работодателей.
Там, где не оформляют - это черная контора. Вы не работодателей поощряете, а получаете свою зарплату больше на 15-35% суммы налогов. Проблемы государства при этом меня волнуют в последнюю очередь, один чиновник меньше сп..дит..
при чем тут "поощрять" работодателей?
Он недоплаченную сумму налогов отдает фактически вам.
Т.е. он запросто мог бы платить вам официально 35, а платит 45 по-серому.
Я согласна, что лучше от серых схем уходить, но тогда надо понимать, что все зп тут же, мгновенно, упадут %% на 30-40. Никто не будет работать себе в убыток.
для мужчины да, но для женщины нет! Тем более если например ей ещё и в декрет уходить, однозначно серая не то!!!
Больничные у нас в стране оплачиваются нищенски, так что не имеет значения в серой это будет конторе из 15 или в белой из 115, все равно выше 35 никогда не получите за полный месяц.
По мне так есть разница получить максимальное пособие, либо копейки из расчета 15 тыс. А если заболевание надолго? А если декрет? Да тупо справку о доходах для банка или посольства хочется иметь с приличной з.п.
У нас ипотека в 230 тыс. дол. была со справкой 2Ндфл 1128 руб., так что банкам плевать, посольству при наличии денег на счету тем более. Больничный моему мужу платят 100%, причем не от максимума ФСС, а от реальной зарплаты. А уж тетки в декрет ходят шоколадно, и оплата из реальной зарплаты, и в любой момент жду работать из дома. а я работаю в белой конторе с неукоснительным соблюдением ТК, пропади он пропадом вместе с ФСС.
Ну вашему мужу повезло,что работодатель готов платить сотруднику 100% заработок за отсутствие его на рабочем месте, я о таком не слышала. А как тётки ходят в декрет? Вот прям работодатель платит из прибыли пособия? Что-то не верится.
Для того, чтобы получить всю свою зарплату, достаточно выйти в инет на пару часов в день откуда угодно, хоть с Мальдив. Это сейчас вообще не проблема, так что хоть в отпуске, хоть на больничном 100% зарплата есть всегда.
Тетки ходят в декрет отлично, ни о каких пособиях и речи нет, работодатель платят своим хорошим сотрудницам, которые да, его ценят и не валяются на больничных по 2 недели в месяц, а если и лечатся, то работают удаленно, сумму равную доходу за 5 месяцев+ четверть до ее выхода из своих собственных средств. Никто копейки в ФСС не отражает. Поверьте, девушки просто выметаются на удаленку максимум через полгода. И люди работают в серой ООО Ромашка от 25 до 8 лет минимум. Получают все, кстати, в баксах.
Если за эти 44 тыс. вам придется выполнять работу, объем которой тянет на все 60, то не пошла бы.
Сама работаю по второму варианту :) Но у нас все без обмана. ЗП в срок, отпускные дают исходя из оговоренного оклада, а не по официалке, больничные так же.
