Работа или карьера?
Девочки, у меня такая ситуация сложилась. В 08 году я уволилась из крупной компании, в которой работала менеджером по закупкам, "села на шею" мужу на несколько лет, занималась с детьми плотно(параллельно еще есть подработка в качестве орга СП все эти годы, т.е. я в своей области "в рынке"). Прошлым летом стала искать работу с частичной занятостью, устроилась соцработником. Все устраивает, зарплата хорошая, с детьми все успеваю, да они уже и подрощенные, младший ребенок уже в 3 класс идет. Но вот хочется всегда большего, тем более что муж ни к чему не стремится, так и будет сидеть на зп 80, пока пинка не дам. И вот тут кто-то дал ссыль на вакансию офис-менеджера с функцией водителя, подумалось, что работа и зарплата неплохая(наверняка можно дальше продвинуться, если себя показать руководителю). За плечами иняз и мне 32. Как думаете, променять спокойную жизнь в МО на карьеру? Я знаю, что у меня получится. Наверное если бы не ипотека на 15 лет, в которую сейчас влезли, может я бы и не переживала так, а так выходит, что приличную сумму приходится отдавать каждый мес, больше, чем моя зп сейчас. ИЛи еще год потянуть, пока младший не станет более самостоятельным и сможет сам ездить в школу и на тренировки? Жаль терять работу,т.к. более чем устраивает, но я понимаю, что это "потолок". Если только не мыслить в сторону работы госслужащим, но я не знаю пока с чего начать
Вас не возьмут на ту вакансию, без опыта, рекомендаций, и т.д.
Опять же, если вы не работаете уже больше 5 лет - кто вас возьмет на какую нормальную должность с возможной карьерой?
Так что, не мучайтесь, не льстите себе, никто никакая карьера не светит вам.
А кто еще пойдет на такую должность? Возьмут того, кто согласиться у них работать. Хотя если автор ничего совсем не умеет, то конечно не возьмут.
Смешная такая )))) как тетенька в сказке, которая о нерожденном ребенке, который бы о притолоку расшибся ревела.
Кто ж тебя возьмет то милааяяяя, карьеристка ты моя -)))
Да, согласна, ужасно написала, но за мной секретари правят, если что, ну или PR менеджер. А вот первое предложение, про "я для вас тем более" - это мы о чем? Что вы для меня тем более?
а какие у автора вводные? высшее образование есть, права и опыт вождения тоже, знание ин.яза есть:-) что еще нужно знать секретарше-водителю? для этого вообще ни вышки ни языка не нужно:-)))
А работать секретаршей и разносить кофе - это вы называете "к чему-то стремиться" и "карьера"? Мдя...
Что у вас за образование?
Это просто как пример бОльшего заработка, необязательно брать эту вакансию
Офис менеджер это самая мелкая секретарша. Из такой должности карьеры не сделаешь.
И что? Это много? Это копейки, и мелкой сошкой при этом остается.
Кроме того, это не вариант автора.
не пыжьтесь :) 150тыр нигде копейками не считаются, как бы вам в ваших мечтах не хотелось
Мне не надо пыжиться, я давно в России не живу, и моя зарплата в долларах и гораздо выше этих ваших 150 тыс, которые вам кажутся чем-то запредельным. Но если бы я хотела делать в России карьеру, то лучше бы получала образование и шла бы на меньший оклад, но с большими перспективами. Как-то ни завхохом, ни секретаршей-водителем никогда быть не хотелось.
Вы слишком глупая для человека, который зарабатывает "гораздо выше этих ваших 150 тыс", из чего делаю вывод, что пиздите вы много :) Во-первых, глупо сравнивать разные страны и зарплаты в этих странах. Во-вторых, я нигде не писала, что 150 тыр на руки - запредельная сумма. У моего мужа, например, ЗП больше. Однако, я понимаю, что это не низкая зарплата. И даже в заграницах 4000+ долларов на руки не является низкой зарплатой. Я уже молчу о том, что ни у одного нормального человека не повернется язык назвать эти деньги копейками. Так что завидуйте молча :)
Утешайте себя, утешайте :). Проще считать, что вокруг все лузеры, а вам завидуют. Только вы так никакую карьеру не сделаете, так и будете на задворках веником мести.
Это всё хорошо, но у автора дети!! как быть ведь хочется и уделить время семье, а не то что женщина без детей может она и может поселиться на работе и пахать за 150 - 200 хотя бы я тоже бы и в этм случае подумала бы и о личной жизни.
Если хочется и верите что получиться, устраивайтесь.
И не слушайте, что не возьмут с перерывом. Перерыв в работе абсолютно не помеха, если до этого был опыт.
Совет, не выбирайте должность, выбирайте фирму, главное устроиться и поработать хотя бы год, далее продвинетесь внутри фирмы, так легче, чем со стороны, своих с головой чаще продвигают. Если не будет возможности на месте, уже будет опыт, перейдете в другую фирму и попытаетесь там.
Спасибо! А если у меня в этом перерыве свое дело, типа инет-магазин, это считается перерывом? Я же говорю, я в рынке и не факт, что я хочу в закупки вернуться, но я люблю все организовывать, управлять разными процессами. И не хочется нудную работу и сидячую
Свое дело - это минус. Обычно такие люди потом тяжело подстраиваются и выполняют исполнительскую работу. Опять же, если человек, у которого было свое дело, решил идти на наемную работу, это говорит о его неуспешности. А зачем мне звездные неудачники?
Никогда даже не собеседования не зову ни людей не работающих 5 лет, ни бывших владельцев мелкого бизнеса, был такой опыт пару раз, больше не надо.
Вами описан не случай автора , а людей которые целенаправленно открывали свое дело, но неудачно.
И потом, почему я я, она же не к вам идет устраиваться.
Ну так оппонент не уникален - мало кому из начальников нужен подчиненный, который сам раньше был начальником или "сам себе начальником". Это определенный склад мышления, определенное поведение, даже если в итоге опыт управления был не совсем удачным. Зачем рисковать, когда стоит очередь из нормальных исполнителей?
"Рисковать" боятся только очень неуверенные в себе руководители. Мне на одном из собеседования встретилась такая, которая все пыталась "докопаться", почему я из руководителей в обычные сотрудники перешла. Мой честный ответ, что работа руководителем мне морально не комфортна, ее не устроил :)
А как можно нецеленаправленно открыть свое дело?
Человек уже считает, что она может руководить, организовывать итд. С чего, спрашивается, если от этого руководства и организации ничего путного не вышло?
И кому такой талант нужен?
Не всегда неуспешные. бывает, что человек просто устал от гиперответственности и хочет наконец покоя. Но это, конечно, редкое явление.
Все стараются хоть как-то выкарабкиваться, держаться на плаву и продолжать свое дело.
Это я сейчас в стадии усталости. У меня мечта - придти в офис к 9-ти, уйти в 18 и чтоб ни одного звонка, чтобы выходные были моими, чтобы я четко могла спланировать отпуск, чтобы не думать о работе, налогах, проверках 24 часа в сутки, чтобы не трепать нервы с сотрудниками, которые, как иногда кажется, ненавидят меня и мою семью за то, что я даю им работу и зарабатываю больше, чем они.
Я даже на собеседования походила. В одном месте предложение сделали, я подумала... и не пошла. Так и не рискнула свою свободу со всеми ее минусами потерять
Наверное, правильно не брать бывших собственников. Они все равно будут стремиться на волю. Еще и ваши внутренние механизмы и идеи своруют и применят к новому бизнесу :)
он ведь устал от определенной деятельности, а не от жизни в целом. Не зря говорится, что лучший отдых - смена деятельности :)
Я на прошлой работе тоже задолбалась, ходила, как на каторгу. На новой, несмотря на более жесткий темп, в 2.5 раза бОльшее время на дорогу и прочие подобные вещи, я работаю эффективно. Настолько, что мне единственной из команды повысили ЗП, при том, что я - новичок.
Ну так опять же, о какой успешности идет речь, если речь идет о попытках выкарабкивания и удержания на плаву?
Неспособность организовать время свое - тоже не от великой успешности.
Зачем мне как работодателю такой затраханный и уставший человек? Мне нужно чтобы глаз горел и удовольствие человеку работа приносила. А если он с понедельника начинает ждать пятницу - то не за мой счет.
Инет магазин это скорее хобби, про такое не нужно упоминать, и опытом это не считается.
Вы может и любите организовывать и управлять, но на своем уровне инет магазина, так, как вам это кажется правильным.Но у вас ни умения управлять и организовать, ни настоящего опыта.
Про инет-магазин говорите, но не признавайтесь, что он ваш :) Никогда :)
Не берут у нас (да и не только у нас, наверное) на работу бывших и действующих собственников.
совершенно нормально, если вы работали где-то без оформления, никого это не удивит
а дальше вы не хотите развиваться? если у вас есть опыт успешной самостоятельной работы на фиг вам в наемные работники то идти?? Может стоит развивать свое направление? Вот я свою свободу ни за что не поменяю:)) Я тоже с 2008 года в свободном плавании, но у меня сейчас заработок конечно гораздо выше чем у наемного работники, и график поудобнее, я и работаю и с детьми полностью по кружкам школам и тд и тп. Сейчас лето и могу себе позволить отдохнуть месяц два на морях...