Как мне уволиться? Срочный вопрос

копировать

Продублирую, очень нужен совет!

На той неделе уволилась с работы, то есть это одно слово, что уволилась: написала заявление. Трудовую книжку готовы были отдать сразу, но без каких-либо записей. Хотя трудовой договор у меня есть на руках.
Плюс еще не дали не только расчет, но и за апрель месяц еще не заплатили (впрочем как и тем, кто там еще работает), мотивируя это отсуттвием денег на счету.
Как мне поступить?

копировать

Зная, что у вас проблемная ситация на работе, заявление Вам необходимо было подать под роспись, с отметкой о его принятии в кадрах. С этой даты пошел бы срок - 2 недели. Исходя из того, что в данный момент у вас творится - нет записи в трудовой (!), я бы вам посоветовала обратитья в трудовую инспекцию с заявлением, в котором указать,что вам задержали выплату заработной платы за апрель, а также отказываются делать запись в трудовой книжке в соответствии с законодательством. Копию этого же заявления направьте в прокуратуру по месту нахождения Вашей организации-работодателя.
Также, к заявлениям обязательно приложите копию вашего трудового договора. Для ускорения процесса заявления направьте нарочным, только незабудьте снять с них копии и сдать под расписку на этих копиях, для того, чтобы у вас хоть какие-то документы были на руках. А копии потом можете показать работодателю - обычно они не любят трудовые инспекции и прокуратуры, может это ускорит процесс выплаты зарплаты о оформление Вашей трудовой.

копировать

так заявление на увольнение вам подписали? приказ об увольнении вышел?
Я бы на вашем месте написала бы заявление для начала уведомительное о невыходе на работу в связи с задержкой оплаты более чем на 2 недели и спокойно сидела бы дома, пока все не заплатят))) При чем за это время зарплата бы продолжала начисляться. А когда все деньги перечислят - тогда и на увольнение писать))

копировать

Заявление забрали, но подписали ли - не знаю. Потому как попросили писать заявление с того самого дня. Так что я на работу уже не хожу.
К сожалению не сообразила сделать так как вы посоветовали

копировать

то есть заявление задним числом написали?

копировать

Нет, день в день. Хотя я попыталась возразить, что на испытательном сроке заявление пишется за 3 дня, но директор стоял на своем, что по соглашению сторон возможно иное. Вообщем самоя заявление от 25-го, подписано оно 25-го же мной.

копировать

так у вас по соглашению сторон увольнение, а не по собственному? условия прописали?

копировать

Я по собственному написала, даже не знала в каких случаях пишется по соглашению сторон. Может еще у них ничего и не оформлено - я в понедельник туда поеду. А чем различаются эти два увольнения, и какие условия и где прописываются?