если реб пошел в 1 класс

16.10.2013 07:33

Нет :)

stikikers ***

16.10.2013 08:54

Это всё равно, что сделать 1 сентярбя официальным выходным. :)
А вообще идея хорошая. :)))

Bien-aimee *

16.10.2013 09:21

отгул оплачивается, поскольку предоставляется взамен ранее отработанного времени (переработка, выходной и тыды), либо в счет отпуска
а прогул - нет :)

оТТо C.S.

16.10.2013 09:26

С какой стати прогулы не оплачиваются?)) что за бред и нарушения прав работника?)).

Фуга *

21.10.2013 00:30

Нет,у вас есть право оформить день за свой счет.(обязаны предоставить есть в законе)Либо взять день с отработкой.

Anonymous

21.10.2013 00:44

Ну-ка, кинь-те пожалуйста, ссылочку на закон, где есть обязанность работодателя предоставить день за свой счет на 1 сентября? Ну и заодно проясните ссылкой на закон забавное понятие "день с отработкой".

Anonymous

21.10.2013 09:03

в законе только родителям первоклассников.

Anonymous

21.10.2013 09:45

Ну вот и дайте ссылку на этот закон.

Anonymous

21.10.2013 09:52

да ну... лень искать.
Его в форуме Детсады и Школы давали.

Anonymous

21.10.2013 10:06

Лень искать просто потому что такого закона НЕТ. То, что трепались на каком-то форуме - бред недалеких мамаш, знакомых с нормативными актами исключительно по Еве. Видать тех же, которые здесь регулярно утверждают, что "прописка" ребенка в квартире дает право там жить матери до 18 лет.

Anonymous

21.10.2013 12:56

нет такого закона и на том же форуме это и выяснили:-)

Звать не надо, сама приду C.B.

21.10.2013 06:28

Посмотрите коллективный договор предприятия (если таковой существует). На заводе, где работаю я (ОАО с 100% госсобственности) оплачивают по среднему первый учебный день родителю првоклашки, у мужа на работе (ВУЗ) - родителю ученика начальной школы.

Крыска на ТАЗике **K**