8
Выплаты по уходу за ребенком, совместительство
Помогите, пожалуйста, разобраться в следующей ситуации. С начала мая у меня должны быть выплаты по уходу за вторым ребенком. Перед выходом в декрет работала в трех местах официально. Получила декретные в двух конторах, в одной - продолжаю работать (там сильно частичная занятость, очень удобно).
Так вот. Подошло время оформления выплат по уходу за ребенком. Доход на основном месте работы и по совместительству примерно одинаковый, на основном чуть больше. В бухгалтерии моего основного места работы категорически утверждают, что мне положены выплаты только от них, никакие доходы и отчисления в соцстрах по второму месту работы учитываться не будут. Действительно это так?
Свернуть
Ответить
да, пособие по уходу и единовременные выплаты, в отличии от декретных, выплачиваются по одному месту работы
Ответить
А вот это тогда что?
http://forum.consultant.ru/viewtopic.php?id=36119
Просто в другом регионе моя подруга говорила, что оформляла пособие с учетом совместительства. Но подруга есть подруга, может чего и не так поняла, поэтому хочу уточнить.
http://forum.consultant.ru/viewtopic.php?id=36119
Просто в другом регионе моя подруга говорила, что оформляла пособие с учетом совместительства. Но подруга есть подруга, может чего и не так поняла, поэтому хочу уточнить.
Ответить
Если у Вас по 1-му месту работы пособие максимальное, другие выплаты учитываться не будут. Если меньше максимального, по идее, должны учитывать при расчете пособия и базу по другому месту работы.
Ответить
Вроде нет, максимума не будет. Зарплата по основному месту работы где-то 15-18 тысяч в месяц в среднем, с подработками где-то побольше было, в начале 2011 года поменьше. И большой больничный на месяц по беременности прошлой осенью. По совместительству платили где-то 10-11 тысяч.
Ответить
Сегодня была в бухгалтерии. Говорят, что будут считать только по основному месту работы. Не могу понять, почему тогда в сети информация совершенно иная.
Ответить
может потому, что это 2012 год?
"Внешний совместитель может получить ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет (как и единовременное пособие при рождении ребенка) только у одного из работодателей (по своему выбору) (ч. 2 и 2.1 ст. 13 Закона № 255-ФЗ).
По каждому месту работы совместителя статья 13 Закона № 255-ФЗ позволяет выплачивать только пособия по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, если имеют место быть условия работы, предусмотренные частью 2 статьи 13 Закона № 255-ФЗ."
"Внешний совместитель может получить ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет (как и единовременное пособие при рождении ребенка) только у одного из работодателей (по своему выбору) (ч. 2 и 2.1 ст. 13 Закона № 255-ФЗ).
По каждому месту работы совместителя статья 13 Закона № 255-ФЗ позволяет выплачивать только пособия по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, если имеют место быть условия работы, предусмотренные частью 2 статьи 13 Закона № 255-ФЗ."
Ответить
Прочитала еще раз свою ссылку, вы правы, увы. Только по одному месту работы. Но не могу понять, действительно ли можно добиться того, что доход будет учитываться, если я уволюсь с места совмещения? У меня уже заявление на увольнение по совместительству лежит, могу это легко сделать. По месту совмещения работала полтора года, с сентября 2011 года.
Ответить