30
Выплаты при рождении ребенка
Добрый день.
Объясните пожалуйста порядок действий, по факту есть: работающие папа и мама.
На работе маме оплатили декретный больничный лист 140дней.
При рождении (ребенок второй) мама приносит на работу св-во о рождении и пишет заявление на отпуск до 3х лет с получением ежемесячного пособия и компенсационной выплаты.
вопрос 1 - могут ли отказать мне на работе? (декретные выбила в боем :( )
вопрос 2 - какие-то еще выплаты предусмотрены? и может ли их получить на работе папа. Тк у него официальный оклад в разы выше и проблем по оплате нет. Что тогда нужно взять на работе маме?
вопрос 3 - в собес нужны какие-то справки с работы родителей?
Спасибо!
Свернуть
Ответить
папа готов уйти в декрет?
Ответить
Не готов, нет
Ответить
вам предусмотрены пособие при рождении единовременное, для этого приносите св-во о рождении, справка из ЗАГС, заявление и справка с места работы отца что ему не выплачивалось
и ежемесячное пособие до 1,5 лет, тоже самое пишете заявление и справка с места работы отца что ему по месту работы не платят
Отец может получить и то и другое пособие у себя на работе, но для этого вы приносите ему справку со своей работы что не получали и для ежемесячного он должен оформить отпуск по уходу, кстати его оклад абсолютно без разницы, т.к. там есть потолок по выплате, выше которого все равно не заплатят, но к примеру если ваш оклад 10, а его 100 то выгоднее ему получать
и ежемесячное пособие до 1,5 лет, тоже самое пишете заявление и справка с места работы отца что ему по месту работы не платят
Отец может получить и то и другое пособие у себя на работе, но для этого вы приносите ему справку со своей работы что не получали и для ежемесячного он должен оформить отпуск по уходу, кстати его оклад абсолютно без разницы, т.к. там есть потолок по выплате, выше которого все равно не заплатят, но к примеру если ваш оклад 10, а его 100 то выгоднее ему получать
Ответить
Единовременное пособие-его где выплатят? В собесе? Или?
У папы оклад 100, у меня 17. Но он не сможет "уйти в отпуск"
У папы оклад 100, у меня 17. Но он не сможет "уйти в отпуск"
Ответить
единовременное выплачивается по месту работы одного из родителей, в собесе платят если оба родителя не работают
ежемесячное будут платить только тому родителю кто находится в отпуске по уходу, если папа не может уйти в отпуск, значит вам
ежемесячное будут платить только тому родителю кто находится в отпуске по уходу, если папа не может уйти в отпуск, значит вам
Ответить
Значит я могу взять на своей работе справку, о том, что я не получала единовременное пособие у них. И муж у себя получит.
А ежемесячное буду получать сама.
В собес ничего значит предоставлять не нужно нам.
Правильно?
А ежемесячное буду получать сама.
В собес ничего значит предоставлять не нужно нам.
Правильно?
Ответить
а зачем вам так делать? не проще получить оба пособия вам на работе? ведь вам придется брать справку для работы мужа, а мужу для вашей, а так муж возьмет 1 справку что он ничего не получал и все получите вы
Ответить
Потому что на фирме ситуация критичная, еле-еле выбила выплату декретных. А "большое" это пособие?
Ответить
это пособие не выбивается, как и декретные - их платит не работа, а фсс
Ответить
10
Их платит работа, а уж потом взаимозачётом недоплачивая взносы работодатель возмещает себе. Проблема, когда работодатель уже не платит взносы и нечего взаимозачитывать, а ездить в ФСС за возмещением, это целая история.
Ответить
да, на р/счете совсем мало денег у них бывает, поэтому мне кажется, что пособие есть смысл получить у мужа, спокойно и вовремя.
Ответить
платит работа, а из фсс возмещают потом
Ответить
А вы уверены что вам будут ежемесячное выплачивать? При рождении для всех одинаковое в районе 14 тыс, а вот каждый месяц у вас будет 6-7 тыс выходить , если взносы предприятие не платит, то и вам не с чего платить
Ответить
Фирма взносы платит и платило исправно, но сейчас мало продаж и мало денег на счете бывает.
Ответить
никакой связи между продажами и выплатой пособия нет, уж выплатить сумму 13741,99 р. найдут деньги, не выплатили бы если бы взносы в ФСС не платили, т.к. эту сумму 100% компенсирует ФСС
Ответить
в 2014 максимум пособия уже 17990р.
Ответить
это вы с ежемесячным перепутали, там максимальная сумма именно 17990, но для этого и з/п должна быть свыше 50
Ответить
свыше 40, причем в 2012 и 2013 годах.
Ответить
не большая разница, т.к. у автора всего 17 ;)
Ответить
20
спасибо, значит, скажу мужу взять справку и все оформлю у себя, нужно заявление отдельное писать на эту выплату, не подскажете?
Ответить
текст справки лучше спросите у себя в бухгалтерии, т.к. у всех разные требования, а то окажется что несколько раз придется брать справку, чтобы выплатили,а у выплаты срок 6 мес, не успеете собрать документы вообще не выплатят
Ответить
в собесе тоже выплачивается единовременное пособие, на второго ребенка оно выше, чем на 1. И это не зависит от того работает человек или нет. Его получает женщина при рождении ребенка так же, как 600 руб до 20нед беременности, это тоже в собесе на соц.карту москвича.
Ответить
Еще как зависит. Получить его в собесе можно лишь при условии что не работают ни отец, ни мать. В любом другом случае - по одному из мест их работы.
Ответить
Я тоже влезу, только что изучала, вы неправы.
13087-16 руб выплачивается по месту работы 1 из родителей, а 14500 руб руб выплачивается за 2 и последующего ребенка в собесе !(за первого 5000 руб) и эта выплата никак не зависит от работы.
13087-16 руб выплачивается по месту работы 1 из родителей, а 14500 руб руб выплачивается за 2 и последующего ребенка в собесе !(за первого 5000 руб) и эта выплата никак не зависит от работы.
Ответить
14500 - это исключительно московская доплата, естественно, что ее выплачивает только региональная соцзащита и только москвичам.
Ответить
в подмосковье тоже выплачивают какую-то сумму
Ответить
вы говорите про московскую доплату, да, ее выплачивают всем вне зависимости работает человек или нет, но если не работает то оба пособия получает в собесе, а если работает то одно на работе, а второе по месту прописки
Ответить
в собесе можете получить 14 тыс
Ответить