Школа
4

сохранить рабочее место

Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до трёх лет. Скоро три и пора выходить на работу. Но возможности таковой нет из-за отсутствия мест в саду. Могу ли сохранить рабочее место ещё на год? Если да, то как. И ещё - в моё отсутствие отдел и должность сократили, меня вывели за штат. Что делать?

Свернуть
Ответить
Можете попросить отпуск без сохранения зарплаты, но удовлетворять никто не обязан. Понятия " за штат" вообще нет в ТК РФ. Ну и сократить вашу должность до 3 лет также не могли вообще.
Ответить
Как только появлюсь там, сразу выдадут уведомление о сокращении, уже лежит в кадрах без даты
Ответить
это да,возможно. Но два месяца работы+выходное пособие будет
Ответить

© Eva.ru, 2002-2025. 18+ Все права на материалы, размещенные на сайте, защищены законодательством об авторском праве и смежных правах и не могут быть воспроизведены или каким либо образом использованы без письменного разрешения правообладателя и проставления активной ссылки на главную страницу портала Ева.Ру (www.eva.ru) рядом с использованными материалами. За содержание рекламных материалов редакция ответственности не несет. Свидетельство о регистрации СМИ Эл №ФС77-36354 от 22 мая 2009 г. выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) v.3.4.325 (xNM0h0d3)